Employee Collection Team Zürich - ref. 1068 — Cornèr Banca
- Località
- Wallisellen
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 66 giorni fa
Panoramica
We are looking for a motivated and customer-oriented professional to join our team in a dynamic and growing environment.
The ideal candidate is eager to develop their skills in client relationship management and credit recovery, combining strong communication abilities with empathy and a solution-driven approach.
This role offers the opportunity to work closely with clients, negotiate sustainable payment solutions, and contribute to maintaining positive and professional relationships even in sensitive situations.
- We are looking for a motivated and customer-oriented professional to join our team in a dynamic and growing environment.
- The ideal candidate is eager to develop their skills in client relationship management and credit recovery, combining strong communication abilities with empathy and a solution-driven approach.
- Key Responsibilities:
- Phone contact with clients for credit management and debt recovery
- Commercial training (commercial apprenticeship or equivalent qualification)
- Native German and good knowledge of English
Responsabilità principali
- Key Responsibilities:
- Phone contact with clients for credit management and debt recovery
- Active listening to clients’ situations and identification of sustainable payment solutions
- Negotiation of repayment plans and monitoring of agreed arrangements
- Management and updating of cases in internal systems
- Collaboration with the team to monitor open positions
- Maintaining a professional and empathetic approach even in sensitive situations
- Commercial training (commercial apprenticeship or equivalent qualification)
- Native German and good knowledge of English
- Excellent communication skills and strong customer listening abilities
Requisiti principali
- Commercial training (commercial apprenticeship or equivalent qualification)
- Native German and good knowledge of English
- Excellent communication skills and strong customer listening abilities
- Aptitude for managing customer relationships over the phone
- Empathy, mediation skills, and solution-oriented mindset
- Attention to detail and organizational skills Team spirit and reliability Ideal profile
- Young, motivated person eager to grow professionally
- Ability to remain calm and professional even in difficult conversations
- Team-oriented attitude and collaborative mindset
Azienda e contesto
- Attention to detail and organizational skills Team spirit and reliability Ideal profile
- Young, motivated person eager to grow professionally
- Ability to remain calm and professional even in difficult conversations
- Team-oriented attitude and collaborative mindset
Dettagli ulteriori
- Attention to detail and organizational skills Team spirit and reliability
Note e contenuto originale
- Attention to detail and organizational skills
- Team spirit and reliability
- Ideal profile
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Cornèr Banca per questa posizione?
Cornèr Banca indica CHF 83'000 - 127'500 lordi annui per questo ruolo a Wallisellen. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Cornèr Banca?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Cornèr Banca durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Zurigo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Cornèr Banca?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Cornèr Banca su jobs.corner.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
