Senior Full Stack AI Ingegnere — J. Safra Sarasin
- Località
- Geneva
- Contratto
- Tempo pieno
- Pubblicato
Descrizione completa
Ingegnere senior full-stack di IA • Ginevra, Svizzera • Full time • Illimitato Il tuo Ruolo In qualità di Senior Full Stack AI Engineer presso la Banca J. Safra Sarasin, all'interno del nostro Dipartimento di Intelligenza Artificiale, Lei rappresenta la spina dorsale tecnica di un programma strategico di trasformazione del sistema legacy. Progetterà e svilupperà software moderno e di alta qualità che sostituirà le applicazioni core bancarie di vecchia data, sfruttando l'ecosistema di IA interno della banca e le pratiche di sviluppo basate sull'IA per offrire soluzioni più rapide, sicure e intelligenti. Entrerà a far parte del nostro Dipartimento di Intelligenza Artificiale di recente costituzione e contribuirà a un programma strategico pluriennale di trasformazione del sistema esistente che modernizza i processi bancari core per la nostra attività di private banking. Entrerà a far parte del team di IA, sfruttando le conoscenze interne della banca in materia di IA, gli strumenti e l'ecosistema LLM privato, e utilizzando l'IA per potenziare il Suo lavoro quotidiano, mentre l'obiettivo del ruolo è realizzare la trasformazione, non creare prodotti di IA. Le vostre responsabilità
- Progettare e implementare funzionalità di livello produttivo su uno stack di ancoraggio moderno
- Ricostruire moduli funzionali complessi mese per mese con una migrazione progressiva, lavorando in un team senior focalizzato
- Spostare le regole di business dal codice legacy compilato in un archivio di regole centralizzato e basato sulla configurazione
- Utilizza quotidianamente l'ingegneria basata sull'intelligenza artificiale - Programmazione in coppia con l'IA, analisi e modernizzazione del codice assistite dall'IA, test e documentazione generati dall'IA - sfruttando le conoscenze interne della banca in materia di IA, gli strumenti e l'ambiente LLM privato
- Integrare la nuova piattaforma con i sistemi core banking circostanti e le soluzioni di terze parti
- Contribuire alle decisioni sull'architettura, sulle pipeline CI/CD e sugli standard di codifica, e partecipare ai workshop di riprogettazione dei processi che definiscono ciò che creiamo
Profilo personale
- Laurea in informatica, ingegneria del software o in un campo correlato
- Almeno 7 anni di esperienza nello sviluppo software full-stack, compresa la consegna in ambienti complessi e regolamentati (finanza, assicurazioni o sanità)
- Competenza di livello esperto in Java (idealmente Quarkus o Spring Boot) e TypeScript/React moderni
- Solida esperienza con database relazionali, SQL e strumenti di migrazione dei database
- Esperienza pratica con Docker, Kubernetes/OpenShift, CI/CD (Azure DevOps o simili) e architettura cloud-native
- Esperienza pratica nell'uso di assistenti di programmazione basati sull'IA e di strumenti basati su LLM nel ciclo di vita dello sviluppo software; l'interesse per i flussi di lavoro agentici e il RAG costituisce un forte vantaggio
- Esperienza nella modernizzazione di sistemi legacy: lettura di ampie codebase, reverse engineering del comportamento e scrittura di test mai esistiti prima
- Ottima conoscenza della lingua inglese; la conoscenza di altre lingue costituisce un vantaggio
I tuoi benefit • Spirito imprenditoriale in una banca a conduzione familiare • Uffici situati nel centro città in tutta la Svizzera • Copertura assicurativa superiore alla media interamente a carico della banca • Contributo all'assicurazione sanitaria e al buono pasto • Strategia di crescita globale e ambiente stabile • Offerta competitiva Chi siamo In qualità di banca privata leader nel campo della sostenibilità, offriamo servizi dinamici e personalizzati di consulenza sugli investimenti e di gestione patrimoniale a clienti privati e istituzionali. Il nostro successo dipende dall'entusiasmo e dall'impegno dei nostri dipendenti e apprezziamo ogni persona per le sue competenze tecniche uniche, le sue qualifiche professionali e le sue capacità relazionali. Operiamo con successo da oltre 180 anni in 30 sedi in tutto il mondo e offriamo ai nostri dipendenti la possibilità di partecipare al nostro successo. I nostri dipendenti sono la nostra risorsa più preziosa. Siamo orgogliosi della nostra cultura unica, che promuove l'imprenditorialità ed è alimentata da un forte spirito di squadra e l'atteggiamento positivo di ogni individuo. Unisciti al nostro team internazionale ed entra a far parte del prossimo capitolo del Gruppo J. Safra Sarasin. Applicare • LA PERFETTA VESTIBILITÀ Scopri altre opportunità di lavoro in una delle nostre sedi svizzere che corrispondono al tuo profilo. Vedi tutte le offerte • è il momento giusto? Rimani aggiornato sulle nostre ultime opportunità e sulle prossime offerte di lavoro che corrispondono ai tuoi interessi e alle tue competenze. Iscrizione alle offerte di lavoro Condividi questo ruolo con qualcuno che potrebbe essere interessato Condividi • Invia con WhatsApp • Condividi su LinkedIn • Condividi su • Invia come posta elettronica • Copia link
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre J. Safra Sarasin per questa posizione?
L'annuncio originale non indica lo stipendio. La nostra stima per questo ruolo e settore a Geneva è CHF 97'500 - 148'000 lordi annui: è una stima, non una cifra comunicata da J. Safra Sarasin. Il calcolatore di questo sito converte un lordo nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre J. Safra Sarasin?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con J. Safra Sarasin durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Ginevra?
I cittadini UE/AELS residenti in uno Stato UE/AELS possono richiedere il Permesso G e lavorare in tutta la Svizzera: le zone di frontiera per loro non valgono più e il rientro è almeno settimanale. Il datore di lavoro svizzero presenta la domanda all'ufficio della migrazione del canton Ginevra dopo la firma del contratto. I tempi di lavorazione variano per canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Ginevra o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso J. Safra Sarasin?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di J. Safra Sarasin su jsafrasarasin.umantis.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
