Ingegnere o Ingegnere in Ingegneria termica e climatica 80-100% — Groupe E

NuovoCHF 77'000 - 116'500
Groupe E · Granges-Paccot (FR)
Categoria: Tecnica Contratto: full-time Salario: CHF 77'000 - 116'500
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Località
Granges-Paccot
Contratto
full-time
Pubblicato
Ieri
SalarioCHF 77'000 - 116'500

Panoramica

Attivo in Svizzera occidentale, aiutiamo i nostri clienti a realizzare i loro progetti fornendo soluzioni energetiche complete, efficienti e sostenibili, sia nella produzione e distribuzione di energia elettrica e calore, impianti elettrici, domotica, mobilità morbida, condizionamento dell'aria o trattamento dell'acqua.

Responsabilità principali

  • La Direzione Energy Solutions sviluppa offerte globali che combinano consulenza, progettazione, esecuzione, manutenzione e funzionamento.

Requisiti principali

  • Come datore di lavoro esemplare, sosteniamo lo sviluppo delle competenze dei nostri 2450 dipendenti, tra cui 245 apprendisti, e la riconciliazione tra vita privata e professionale.
  • È anche il punto di ingresso unico per grandi progetti, efficienza energetica e automazione, ingegneria elettrica, gestione impianti e innovazione. Per rafforzare il nostro team, stiamo cercando un Missione:
  • Partecipare come ingegnere di progetto nell'ingegneria termica e climatica nell'implementazione pratica di progetti di energia multidisciplinare dalla pre-studio alla messa in servizio.
  • Studia progetti su larga scala, tra cui impianti di riscaldamento e raffreddamento a distanza e reti.
  • Stabilire pianificazione, coordinamento, allocazione delle risorse e monitorare il progresso dei progetti per i quali si è responsabili da un punto di vista tecnico, finanziario e temporale.
  • Questo pur avendo la capacità e le competenze tecniche per proporre le soluzioni più adatte.
  • Sei attivamente coinvolto nello sviluppo di prodotti "Contracting" e "CPE".
  • Lavorare a stretto contatto con le autorità pubbliche, promotori, uffici architettonici e ingegneri per realizzare progetti.
  • La facilità nei contatti e nella negoziazione consente di mantenere buoni contatti con i nostri fornitori.
  • Formazione tecnica superiore HES dell'ingegnere CVSE o formazione equivalente
  • Una comprovata esperienza nella gestione e nella progettazione di progetti tecnici multidisciplinari.
  • Persona di campo in grado di supportare progetti complessi dalla pre-studio alla messa in servizio, integrando i concetti di automazione e Facility Management.

Cosa offre l’azienda

  • Fortemente orientato al cliente, dinamico, proattivo, con comprovato spirito di squadra e ottimo senso pratico. Cosa offriamo:
  • sociali di un'impresa moderna, trattamento equo, opportunità di sviluppo professionale.
  • Uno spirito forte di coesione e un team orgoglioso di collaborare: "Insieme, ci stiamo muovendo verso il successo".
  • Hai bisogno di maggiori informazioni?

Contatti

  • Contatta Tim Siegrist, Design & Production Manager alle 026 352 52 03.
  • Interessante?
  • Non vediamo l'ora di ricevere l'applicazione completa cliccando sul pulsante "Post". Risorse umane Brice Muller

Dettagli ulteriori

  • È anche il punto di ingresso unico per grandi progetti, efficienza energetica e automazione, ingegneria elettrica, gestione impianti e innovazione. Per rafforzare il nostro team, stiamo cercando un
  • Fortemente orientato al cliente, dinamico, proattivo, con comprovato spirito di squadra e ottimo senso pratico.
  • Vantaggi sociali di un'impresa moderna, trattamento equo, opportunità di sviluppo professionale.
  • Non vediamo l'ora di ricevere l'applicazione completa cliccando sul pulsante "Post".

Note e contenuto originale

  • È anche il punto di ingresso unico per grandi progetti, efficienza energetica e automazione, ingegneria elettrica, gestione impianti e innovazione.
  • Per rafforzare il nostro team, stiamo cercando un
  • Cosa offriamo:
  • Risorse umane
  • Brice Muller
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Domande frequenti su questo annuncio

Che stipendio offre Groupe E per questa posizione?

Groupe E indica CHF 77'000 - 116'500 lordi annui per questo ruolo a Granges-Paccot. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.

È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Groupe E?

Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Groupe E durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.

Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Friburgo?

I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Friburgo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Friburgo o con HR durante il colloquio.

Come mi candido a questa posizione presso Groupe E?

Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Groupe E su job.groupe-e.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.

Azienda
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