Compliance Investigation Officer 80-100% (w/m/d) — RUAG AG

Descrizione completa

Ogni giorno circa 3.000 dipendenti di RUAG e RUAG Real Estate danno un contributo significativo alla sicurezza della Svizzera. Essi assicurano che l'esercito svizzero e altre organizzazioni operative e di sicurezza possano svolgere i loro compiti in qualsiasi momento.

Si può muovere

• Pianificazione indipendente, coordinamento e implementazione di indagini interne nell'area di responsabilità assegnata con l'obiettivo di "integrità personale"
• Preparazione di piani di indagine strutturati e documentazione attenta di tutte le indagini
• Preparazione, conduzione e valutazione delle interviste
• Analisi e esame dei documenti e altre prove rilevanti
• Una stretta collaborazione con interfacce interne ed esterne
• Preparazione di report di ricerca significativi e preparazione dei risultati per gli stakeholder rilevanti
• Partecipazione all'ulteriore sviluppo e ottimizzazione dei processi, se del caso assumendo la posizione di Capo di indagine

Lo porti con te.

• Università o diploma di diritto dell'istruzione superiore
• Esperienza nelle indagini interne
• Ottima comprensione dei requisiti di conformità, della governance e dei processi pertinenti
• Forte capacità di comunicazione e presentazione, nonché la capacità di preparare problemi complessi in modo indirizzabile
• Conoscenza fluida del tedesco, buona conoscenza dell'inglese, ulteriori competenze linguistiche in francese e italiano sono vantaggiose
• reputazione impeccabile e alta integrità personale

Non soddisfa tutti i requisiti del cento per cento? Applicare comunque. Siamo sempre alla ricerca di persone di talento e motivate che vogliono arricchire il nostro team. Noi attribuiamo grande importanza alla diversità e alle pari opportunità e il nostro obiettivo è quello di costruire un team diverso in cui tutti possono sviluppare pienamente i loro punti di forza personali. Incoraggiamo particolarmente tutti gli individui, indipendentemente dal sesso, che possono avere preoccupazioni circa l'accettazione di un lavoro in un ambiente legato all'esercito da applicare.

Luoghi di lavoro

• Stauffacherstrasse 65, 3000 Bern
• Seetalstrasse 175, 6032 Emmen

Sulla zona

L'indagine, che è in costruzione, è parte integrante della conformità e sta acquisendo importanza a causa dei crescenti requisiti normativi e della crescente consapevolezza per l'integrità e l'azione responsabile. L'area si occupa dell'indagine strutturata e professionale dei rapporti interni ed esterni di potenziale cattiva condotta.

L'indagine apporta un importante contributo al rafforzamento di una cultura di conformità sostenibile e allo sviluppo continuo dell'organizzazione.

I vantaggi

Il vostro benessere è importante per noi. Ecco perché avete molti vantaggi con noi. Questi includono, ad esempio:

• Prestazioni salariali e accessorie: Vi offriamo uno stipendio orientato alle prestazioni e orientato al mercato, 13 salari mensili e premi generosi e assegni. Insieme ad altri servizi accessori, questo si traduce in un pacchetto complessivo attraente.
• Lavoro flessibile: Noi attribuiamo grande importanza ai nostri dipendenti trovando un sano equilibrio tra lavoro e vita privata. Ecco perché offriamo orari di lavoro flessibili e opzioni per l'ufficio, tra le altre cose.
• Perks: A RUAG si beneficiano di vantaggi nei settori della mobilità e del cibo. Inoltre, si beneficiano di offerte interessanti sul nostro portale di benefici e hanno sconti della flotta a vari marchi di auto rinomati.
• Opportunità di carriera e di formazione: promuovere e sviluppare il potenziale dei nostri dipendenti è importante per noi. Attraverso la formazione, i corsi e l'ulteriore formazione, li sosteniamo nello sviluppo continuo delle loro competenze al fine di raggiungere i loro obiettivi professionali.
• Attività di svago: I nostri dipendenti sono vicini ai nostri cuori. Ecco perché diamo loro un giorno libero per il loro compleanno, offrire una diversificata offerta sportiva e l'opportunità di ricevere ulteriori giorni di riposo contro la deduzione del pagamento, oltre al credito annuale vacanza.

Ecco come funziona il nostro processo di applicazione

Informazioni importanti sul processo di applicazione

• Prima dell'inizio del lavoro, vi verrà chiesto di fornire una dichiarazione di registro penale e aziendale.
• Accettiamo applicazioni esclusivamente attraverso il nostro portale di lavoro jobs.ruag.ch. Purtroppo non possiamo accettare sia le richieste di posta elettronica che di lettera.

La persona di contatto

Christian Hausheer Acquisizione di talenti senior manager +41 58 488 70 49

Domande frequenti su questo annuncio