Operazioni CLS, Avvio e Attivazione del Cliente — Novartis
NuovoCHF 123'000 - 165'500
Novartis · Basel (BS)
- Località
- Basel
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- Ieri
SalarioCHF 123'000 - 165'500
Panoramica
Gamma di insalata
CHF146,300.00
CHF271,700.00 del lavoro LI-Hybrid #
- Gamma di insalata:
- CHF146,300.00
- Principali responsabilità
- Fornire leadership legale strategica e agire come partner commerciale di fiducia a CLS Operations, AI Office, Launch Excellence, Customer and Market Activation, Comunicazioni, Advocacy paziente e altri stakeholder.
- Sostanziale esperienza post-qualificazione, idealmente acquisita nel settore farmaceutico o biotecnologico o in una società di diritto superiore che consiglia clienti farmaceutici internazionali.
- Conoscenza ampia e pratica delle questioni legali che definiscono il settore farmaceutico e biotecnologico, comprese le questioni regolamentari, commerciali e transazionali, la privacy dei dati, i media digitali e sociali, e l'IA.
Responsabilità principali
- Principali responsabilità
- Fornire leadership legale strategica e agire come partner commerciale di fiducia a CLS Operations, AI Office, Launch Excellence, Customer and Market Activation, Comunicazioni, Advocacy paziente e altri stakeholder.
- Formare e gestire il paesaggio di rischio legale e regolamentare in tutti i mercati internazionali per sostenere il processo decisionale sano, la crescita conforme e la protezione della reputazione dell'azienda.
- Partner dei team di Ethics, Risk e Compliance per identificare, gestire e mitigare i rischi di conformità, garantendo l'adesione alle normative vigenti, ai codici del settore e agli standard aziendali.
- Supporto legale per il lancio di eccellenza, attivazione del mercato, impegno del cliente, gestione del congresso, soluzioni del paziente e nuovi modelli di business.
- Condurre iniziative per semplificare i processi legali e aziendali in International, tra cui creazione e revisione dei contenuti, approfondimenti e processi di engagement HCP e modelli di interfaccia country.
- Supporta l'integrazione post-chiusura delle acquisizioni di asset e delle in-licenze, compresi i consigli su questioni contrattuali e di partenariato.
- Costruire capacità legali attraverso la formazione, la guida, la collaborazione e la leadership, rafforzare le conoscenze in team legali globali, regionali e nazionali.
- Stiamo costruendo un hub internazionale a Londra — che riunisce competenze legali, pensiero fresco e prospettive globali per contribuire a plasmare il futuro della nostra attività. essenziali Laurea e ammissione al bar
Requisiti principali
- Sostanziale esperienza post-qualificazione, idealmente acquisita nel settore farmaceutico o biotecnologico o in una società di diritto superiore che consiglia clienti farmaceutici internazionali.
- Conoscenza ampia e pratica delle questioni legali che definiscono il settore farmaceutico e biotecnologico, comprese le questioni regolamentari, commerciali e transazionali, la privacy dei dati, i media digitali e sociali, e l'IA.
- Una mentalità proattiva e sicura, con la capacità di trasformare la complessità e l'ambiguità in soluzioni chiare e pragmatiche accanto ai partner commerciali.
- Un forte track record di offrire lavoro di alta qualità al passo in un ambiente dinamico, esigente e internazionale.
- Lo stipendio base offerto è determinato sulla base di obiettivi di genere-neutral, come le competenze rilevanti, competenze e l'esperienza in conformità con la politica di impostazione della retribuzione Novartis e dopo l'adesione Novartis saranno esaminati periodicamente.
- Le ricompense di far parte del nostro team vanno ben oltre la retribuzione base e gli incentivi. Competenze desiderate
- Adaptability, Business Acumen, Business Law, Critical Thinking, Curious Mindset, Decision Making, Legal Acumen, Legal Communication, Legal Issues, Legal Research, Legal Risk Analysis, Legal Support, Legal Writing, Negotiation, Persuasion, Proactive Planning, Problem Solving, Relationship Building, Stakeholder Management, Strategic Thinking
Cosa offre l’azienda
- Questa è un'opportunità unica per condurre una piccola squadra di avvocati e contribuire a costruire la capacità legale del nostro hub internazionale da zero.
- In qualità di partner strategico di fiducia, si consiglia l'AI Office;
- Dati, Analytics e Piattaforme; team operativi correlati;
- Avviare Eccellenza e Customer & Market Activation; Comunicazioni e Advocacy Paziente;
- Integrazioni aziendali e altri decisori senior.
- Lavorando sui mercati e all'avanguardia nell'innovazione, anticipa e naviga sviluppi legali e normativi complessi, consente decisioni coraggiose e ben informate, sostenere la crescita conforme e sostenibile e proteggere e valorizzare Novartis. e premi
- A Novartis, ci impegniamo a riimmaginare insieme la medicina e a premiare le persone che lo fanno accadere.
- Campo d'insalatura annuale previsto per il ruolo: CHF 146.300
- CHF 271.700
- anche una varietà di vantaggi competitivi in genere per aiutare a prosperare personalmente e professionalmente, come piani di assicurazione, piani di pensionamento, risorse di benessere e programmi di riconoscimento globale.
Contatti
- Fornire consulenza legale orientata alla soluzione che consenta l'innovazione conforme, l'uso responsabile dei dati e dell'intelligenza artificiale e la trasformazione operativa attraverso la catena del valore farmaceutico.
- Se, a causa di una condizione medica o disabilità, avete bisogno di un alloggio ragionevole per qualsiasi parte del processo di reclutamento, o per ricevere informazioni più dettagliate sulle funzioni essenziali di una posizione, si prega di inviare una e-mail a Diversi.inclusion [email protected] e fateci conoscere la natura della vostra richiesta e le vostre informazioni di contatto.
- Si prega di includere il numero di richiesta di lavoro nel messaggio.
Dettagli ulteriori
- Descrizione del lavoro
- Posizione: Londra, Regno Unito (vedi requisizione separata) o Basilea, Svizzera Supporto di trasferimento: Questo ruolo ha
- Novartis non è in grado di offrire il supporto di trasferimento: si prega di applicare solo se accessibile.
- Stiamo costruendo un hub internazionale a Londra — che riunisce competenze legali, pensiero fresco e prospettive globali per contribuire a plasmare il futuro della nostra attività.
- Avviare Eccellenza e Customer & Market Activation; Comunicazioni e Advocacy Paziente;
- Lavorando sui mercati e all'avanguardia nell'innovazione, anticipa e naviga sviluppi legali e normativi complessi, consente decisioni coraggiose e ben informate, sostenere la crescita conforme e sostenibile e proteggere e valorizzare Novartis. Requisiti essenziali Laurea e ammissione al bar
- Le ricompense di far parte del nostro team vanno ben oltre la retribuzione base e gli incentivi.
- Offriamo anche una varietà di vantaggi competitivi in genere per aiutare a prosperare personalmente e professionalmente, come piani di assicurazione, piani di pensionamento, risorse di benessere e programmi di riconoscimento globale.
- Una panoramica completa del pacchetto di compensazione, compresi i dettagli relativi del contratto collettivo applicabile al vostro ruolo sulla base della vostra posizione di lavoro e dell'entità del datore di lavoro Novartis, sarà comunicata separatamente all'utente durante il processo di applicazione. Impegno alla diversità e all'inclusione:
- Novartis si impegna a costruire un ambiente di lavoro eccezionale e inclusivo e diverse squadre rappresentative dei pazienti e delle comunità che serviamo. Accessibilità e alloggio: Competenze desiderate
Note e contenuto originale
- CHF271,700.00
- Posizione: Londra, Regno Unito (vedi requisizione separata) o Basilea, Svizzera
- Supporto di trasferimento: Questo ruolo ha
- Avviare Eccellenza e Customer & Market Activation;
- Comunicazioni e Advocacy Paziente;
- Lavorando sui mercati e all'avanguardia nell'innovazione, anticipa e naviga sviluppi legali e normativi complessi, consente decisioni coraggiose e ben informate, sostenere la crescita conforme e sostenibile e proteggere e valorizzare Novartis.
- Requisiti essenziali
- Laurea e ammissione al bar
- Vantaggi e premi
- Una panoramica completa del pacchetto di compensazione, compresi i dettagli relativi del contratto collettivo applicabile al vostro ruolo sulla base della vostra posizione di lavoro e dell'entità del datore di lavoro Novartis, sarà comunicata separatamente all'utente durante il processo di applicazione.
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Novartis per questa posizione?
Novartis indica CHF 123'000 - 165'500 lordi annui per questo ruolo a Basel. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Novartis?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Novartis durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Basilea?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Basilea possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Basilea o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Novartis?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Novartis su novartis.wd3.myworkdayjobs.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
