Verkaufsberater:in per Elektrohaushalt & Multimedia 80% - 100% — Fust | Swiss Household Services AG

NuovoCHF 62'000 - 94'000
Fust | Swiss Household Services AG · Oftringen (AG)
Categoria: admin Contratto: temporary Salario: CHF 62'000 - 94'000
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Località
Oftringen
Contratto
temporary
Pubblicato
Ieri
SalarioCHF 62'000 - 94'000

Panoramica

Consulente di vendita: in casa elettrica & multimedia 80%

100%

Fust | Swiss Household Services AG — Oftringen, Aargau, Svizzera

Responsabilità principali

  • Consigli per i nostri clienti esigenti
  • Vendita e noleggio di apparecchiature elettriche e multimediali
  • Installazione e configurazione di articoli per computer
  • Gestione assortimento e progettazione spazi espositivi
  • Preparazione delle offerte e gestione degli ordini di riparazione
  • Automotivazione, responsabilità e certezza di negoziazione Cosa offriamo
  • Condizioni di lavoro: Orari di lavoro programmabili, salari equi e orientati alle prestazioni con salario garantito attraente
  • Salute: Aggiornamento Fitness: CHF 200.- Sconto su abbonamento annuale, consulenza sociale aziendale gratuita e anonima 24/7 I tuoi contatti a Fust Réal Essellier HR Business Partner Hélène Lelaure Specialista di reclutamento Tipo: Tempo parziale Sede: ♪ Oftring ♪

Requisiti principali

  • Formazione professionale e esperienza di vendita completata su base commissionale talento di vendita e l'aspetto convincente
  • Conoscenza approfondita delle apparecchiature elettriche e multimediali

Cosa offre l’azienda

  • Sconti: Sconti in vari formati co-op, 5 volte il numero di co-op super points, Fino a 20% di sconto su vari servizi di assicurazione, Abbonamenti mobili e prepagati economici a Coop Mobile, Reka Card: Sconti su abbonamento, sconto personale anche per i partner: in (vivere nella stessa famiglia), sconto sulla offerta di viaggio ITS Coop Travel, CHF 650.- Buono per l'acquisto di una FFS GA
  • Formazione: formazione interna, sostegno alla formazione esterna, opportunità di sviluppo
  • Comunicazione e cultura: cultura DU in tutta l'azienda, orientamento verso valori comuni, applicazione interna per la comunicazione con i dipendenti
  • Assicurazione: Fondo pensione: 2/3 è pagato da Coop (base), vari piani di risparmio presso il fondo pensione, generose e super-obbligatorie prestazioni di assicurazione in caso di incidente e malattia
  • Vacanze: Almeno 25 giorni di vacanza o secondo GAV valido, se possibile supporto per vacanze non pagate

Dettagli ulteriori

  • Formazione professionale e esperienza di vendita completata su base commissionale talento di vendita e l'aspetto convincente
  • Automotivazione, responsabilità e certezza di negoziazione
  • Salute: Aggiornamento Fitness: CHF 200.- Sconto su abbonamento annuale, consulenza sociale aziendale gratuita e anonima 24/7 I tuoi contatti a Fust HR Business Partner Specialista di reclutamento Tipo: Tempo parziale

Note e contenuto originale

  • Formazione professionale e esperienza di vendita completata su base commissionale
  • talento di vendita e l'aspetto convincente
  • Cosa offriamo
  • Salute: Aggiornamento Fitness: CHF 200.- Sconto su abbonamento annuale, consulenza sociale aziendale gratuita e anonima 24/7
  • I tuoi contatti a Fust
  • Réal Essellier
  • HR Business Partner
  • Hélène Lelaure
  • Specialista di reclutamento
  • Tipo: Tempo parziale
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