Spécialiste de la méthodologie de conformité en matière de criminalité financière 100 % (h/f/d) — Julius Baer

NouveauCHF 73'500 - 111'500 (est.)
Julius Baer · Zürich (ZH)
Catégorie: risk Contrat: Temps plein Salaire: CHF 73'500 - 111'500 (est.)
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Lieu
Zürich
Contrat
Temps plein
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SalaireCHF 73'500 - 111'500 (est.)

Description complète

Chez Julius Baer, nous célébrons et valorisons les qualités individuelles que vous apportez, vous permettant d'avoir un impact, d'être entrepreneur, d'être autonomisé et de créer une valeur au-delà de la richesse. C'est l'avenir de la gestion des richesses.

Êtes-vous passionné par le renforcement de la criminalité financière et le changement significatif dans un environnement bancaire privé dynamique? Rejoignez notre équipe de FAC et jouez un rôle clé dans la définition, l'amélioration et la gestion des cadres, des politiques et des contrôles qui sous-tendent le programme de FAC de la banque.

En collaboration avec les intervenants de tous les niveaux de l'organisation, vous fournirez une expertise en la matière, assurerez une application uniforme des exigences de FAC et aiderez à traduire les attentes réglementaires en normes pratiques et efficaces. Il s'agit d'une excellente occasion de combiner une expertise approfondie en matière de conformité et la prestation des changements et de contribuer à l'évolution continue du cadre de FAC de la banque.

Votre défi

  • Définir, maintenir et améliorer les méthodes, les normes, les politiques et les cadres de contrôle de FAC dans les domaines de la LMA, des sanctions et des autres risques de criminalité financière
  • Évaluer l'évolution de la réglementation et les pratiques exemplaires de l'industrie, en transformant les exigences en normes et directives uniformes et axées sur les risques de FAC
  • Fournir des conseils spécialisés et des défis aux entreprises, à la conformité et aux autres intervenants sur l'interprétation et l'application uniformes des exigences de FAC
  • Diriger l'examen et l'amélioration continue des cadres de FAC, en assurant leur efficacité, leur cohérence et leur alignement avec l'appétit pour les risques et les attentes réglementaires de la banque
  • Promouvoir la collaboration interfonctionnelle et maintenir des relations solides avec la haute direction, les intervenants et les experts dans l'ensemble de l'organisation
  • Préparer des documents de haute qualité sur la gouvernance, les rapports de gestion et la documentation pour la haute direction, les comités et les engagements réglementaires

VOTRE PROFIL

  • Études en banque, en droit financier ou en administration des affaires, ou dans un domaine connexe
  • Au moins 5 ans d'expérience en gestion des risques ou en gestion des risques, de préférence en banque privée ou en gestion de patrimoine
  • Une bonne connaissance du secteur privé de la banque et de la gestion de patrimoine
  • Expérience de la mise en oeuvre des attentes/lignes directrices en matière de réglementation ainsi que de l'expérience des vérifications externes et/ou internes sur les questions liées à la LAM/FT
  • Compétences exceptionnelles en matière d'analyse, de conception et de résolution de problèmes, ainsi qu'un état d'esprit pour des améliorations continues
  • Personnalité autonome, axée sur l'équipe et pratique, à l'aise avec la conduite et la gestion du changement, le statu quo et l'application d'une approche fondée sur le risque
  • Capacité de gérer efficacement les intervenants internes et externes
  • Établir les bonnes priorités et la capacité de travailler simultanément sur plusieurs missions
  • Un sens fort des responsabilités et une intégrité irréprochable
  • Un utilisateur compétent dans les applications MS Office, en particulier Word, Excel et PowerPoint
  • Excellentes compétences en communication. Connaissance de l'allemand et de l'anglais, toute langue supplémentaire est un avantage

Nous sommes impatients de recevoir votre candidature complète par l'intermédiaire de notre outil d'application en ligne. D'autres possibilités d'emploi intéressantes se trouvent sur notre site de carrière. Ce n'est pas tout à fait ce que vous cherchez ? Configurez une alerte d'emploi en créant un compte candidat ici.

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Questions sur cette offre

Quel salaire propose Julius Baer pour ce poste ?

L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Zürich est de CHF 73'500 - 111'500 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Julius Baer. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Julius Baer ?

Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Julius Baer pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?

Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Zurich après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez Julius Baer ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Julius Baer sur juliusbaer.wd3.myworkdayjobs.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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