Spezialist:in für labormedizinische Analytik FAMH Hämatologie oder Genetik 80-100% — Universitätsspital Zürich (USZ)
- Lieu
- Zürich
- Contrat
- Temps plein
- Publié
- il y a 7 jours
Description complète
Campus USZ
immédiatement ou par accord
Le laboratoire de diagnostic hématologique de l'hôpital universitaire de Zurich couvre l'ensemble du spectre des diagnostics de laboratoire hématologique. Il s'agit notamment de diagnostics hématologiques de routine et de coagulations de routine et spéciales ainsi que de diagnostics spéciaux avec cytomorphologie (y compris la morphologie numérique), cytométrie en flux et génétique moléculaire. Nous soutenons les cliniques de l'hôpital universitaire ainsi que les hôpitaux et les pratiques externes avec un diagnostic intégré et assuré de qualité. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons une personnalité dévouée qui a récemment terminé l'examen FAMH ou qui est sur le point de le terminer. Elle met l'accent sur le diagnostic génétique moléculaire de néoplasie hématologique, en particulier dans le domaine des NGS.
Leurs tâches
- Détection et diffusion d'analyses génétiques moléculaires dans les néoplasies hématologiques (y compris PCR, qPCR, analyse des fragments, séquençage des dangers)
- Détection et approbation d'analyses par des groupes d'experts de la NGS, y compris la classification et l'interprétation des variantes selon l'OMS, l'ICC et l'ELN
- Détection et diffusion des analyses moléculaires MRD
- Préparation et diffusion des résultats intégrés en collaboration avec la morphologie et la cytométrie en flux
- Établissement et validation de nouveaux tests et méthodes génétiques moléculaires
- Coopération pour le développement de l'évaluation bioinformatique
- Consultation des cessionnaires et participation aux conseils interdisciplinaires
- Coopération en matière de gestion de la qualité (ISO 15189) et dans les essais interlaboratoires
Votre profil
- Récemment acquis ou en voie d'achèvement du titre «Spécialiste:in Labormedizin Analytik FAMH» avec un accent sur l'hématologie ou la génétique
- Expérience pratique en diagnostic génétique moléculaire, idéalement avec NGS
- Intérêt pour les néoplasies hématologiques et leurs classifications actuelles (OMS, CCI)
- Intéressé par l'acquisition du titre additionnel FAMH "NGS in hématological neoplasia"
- La connaissance de la bioinformatique ou de l'évaluation des variantes est avantageuse
- La joie d'établir de nouvelles méthodes
- Méthode de travail indépendante et exacte, force de communication et jouissance de la coopération interdisciplinaire
- Très bonne connaissance de l'allemand et de l'anglais
Nous offrons
- Une activité passionnante dans le diagnostic génétique moléculaire d'un laboratoire hématologique complet
- Coopération étroite avec la morphologie, la cytométrie en flux et la clinique
- Formation structurée et soutien de spécialistes expérimentés de la FAMH:
- Infrastructure moderne avec plates-formes NGS actuelles
- Éducation et formation complémentaires ciblées, y compris l ' appui à l ' acquisition de titres supplémentaires
- Conditions d'emploi contemporaines et avantages sociaux attractifs
- Le poste est également possible en accord avec la réduction de la charge de travail
Pour ce poste, les dossiers des recruteurs ne peuvent être examinés. Merci de votre compréhension. Nos avantages
Kita sur place
Dans nos garderies, vos enfants seront pris en charge avec amour. De longues heures d'ouverture sans vacances d'entreprise et des places subventionnées de soins vous soulagent dans la vie quotidienne.
Santé
Nous soutenons votre santé. En plus des consultations personnelles et des cours de notre gestion de la santé qui favorisent votre bien-être, nous vous offrons l'accès à plus de 120 sports avec un abonnement annuel subventionné à l'ASVZ.
Flexibilité
Nous favorisons un équilibre entre le travail et la vie personnelle : près de la moitié de nos employés travaillent à temps partiel, et environ 50 % des tâches peuvent être effectuées au bureau à domicile – si votre journée de travail le permet.
Amabilité de la famille
Nous vous aidons à concilier famille et travail. Les mères ont droit à au moins 6 mois de congé de maternité (dont 16 semaines sont payées intégralement), les pères à au moins 2 mois de congé de paternité (dont 2 semaines sont payées intégralement).
Enseignement supérieur et développement
Nous vous accompagnons sur votre parcours professionnel et soutenons votre développement avec des opportunités individuelles de carrière et de formation continue.
Assurances
Nous couvrons 60% de vos cotisations de fonds de pension et offrons des conditions spéciales attrayantes pour l'assurance complémentaire.
Mobilité
Vous bénéficiez d'un BonusPass ZVV personnel à un prix spécial ou recevez un montant fixe pour un abonnement général (GA) ou demi-taxe PLUS.
Téléphonie
Vous et les membres de votre famille bénéficiez de conditions spéciales pour les abonnements mobiles privés.
Autres avantages
Détails Carrière et développement
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Universitätsspital Zürich (USZ) pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Zürich est de CHF 73'500 - 111'500 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Universitätsspital Zürich (USZ). Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Universitätsspital Zürich (USZ) ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Universitätsspital Zürich (USZ) pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?
Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Zurich après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Universitätsspital Zürich (USZ) ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Universitätsspital Zürich (USZ) sur career012.successfactors.eu, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.