Professorship of Traumatology of the Musculoskeletal System — Universität Zürich
- Lieu
- Zürich
- Contrat
- Temps plein
- Publié
- il y a 133 jours
Description complète
Département de traumatologie
Début de l'emploi 1er février 2028, ou par convention, emploi permanent
La Faculté de médecine de l'Université de Zurich invite les candidats à un poste de professeur et à la chaire de traumatologie du système musculo-squelettique. Le professeur sera nommé à la tête du Département de traumatologie de l'hôpital universitaire de Zurich et représente le sujet de la recherche, des soins cliniques et de l'enseignement. Le Département de traumatologie se spécialise dans le traitement des traumatismes complexes et des blessures, en particulier la prise en charge des polytraumatismes ainsi que des blessures abdominales et thoraciques. Les soins aux patients souffrant principalement de troubles orthopédiques électifs sont principalement dispensés à l'hôpital universitaire Balgrist. Nous sommes à la recherche d'une personnalité dynamique, intégrative et collaborative, avec une vaste expertise clinique et une expérience scientifique en traumatologie, en particulier dans la recherche sur les polytraumas et le soin des patients polytraumas. Une adaptation ou une qualification universitaire équivalente, ainsi qu'une certification de conseil en chirurgie orthopédique et traumatologie du système musculo-squelettique, et une certification de sous-spécialité en chirurgie de la colonne vertébrale ou une qualification étrangère équivalente, sont nécessaires. La volonté de coopérer avec des disciplines connexes à l'USZ et au Balgrist de l'hôpital universitaire est attendue. Comme vous assumerez la direction du département de traumatologie, vous devriez avoir de l'expérience dans la direction ou le rôle d'administrateur général d'un département hospitalier universitaire. De plus, vous devriez avoir une expérience complète dans la direction d'un groupe de recherche, l'acquisition d'un financement concurrentiel par des tiers, et contribuer à l'enseignement des étudiants, la supervision de thèses académiques, et la promotion de chercheurs en début de carrière. L'Université de Zurich offre des conditions exceptionnelles pour la recherche médicale de pointe. Avec ses quatre hôpitaux universitaires, l'Université de Zurich offre l'accès à de vastes populations de patients, des réseaux de recherche interdisciplinaires et une expertise clinique dans tous les groupes d'âge et spécialités. Sa proximité avec l'ETH Zurich offre d'autres possibilités de collaboration en médecine computationnelle, en bioingénierie, en science des données et en médecine axée sur l'IA. En conséquence, l'emplacement de Zurich offre un écosystème translationnel qui s'étend de la recherche fondamentale à l'application clinique. Les compétences linguistiques en allemand au niveau B2 du cadre européen commun de référence pour les langues devraient être disponibles ou acquises dans un délai raisonnable. L'Université de Zurich est un employeur de l'égalité des chances et s'efforce en particulier d'accroître le pourcentage de femmes occupant des postes de direction. Par conséquent, les chercheuses qualifiées sont encouragées à postuler. L'Université de Zurich considère les chercheurs comme des personnalités de leadership modernes qui mènent d'excellentes recherches - en tenant compte des principes de l'Open Science - par le biais de leurs propres projets de recherche, qui encouragent d'excellents jeunes chercheurs et qui aident à façonner une université tournée vers l'avenir avec un enseignement de recherche innovant.
Ce que nous offrons
Nos employés bénéficient d'un large éventail d'offres attrayantes.
Ce que nous offrons
Équilibre travail-vie personnelle
- Modèles de travail flexibles (tels que les postes à temps partiel, le travail mobile, le partage de l'emploi)
- Garde d'enfants à la fondation kihz de l'UZH et de l'ETH
Plus Apprentissage et développement
- Large gamme de cours de formation continue de l'UZH et du canton de Zurich
- Centre linguistique géré conjointement avec ETH Zurich
Produits alimentaires
- Alimentation et boissons à prix réduit dans les cafétérias de l'UZH
- Lunch-Check-card avec la contribution de l'UZH
Santé
- Conditions spéciales pour l'Association académique des sports ASVZ
- Vaccins saisonniers gratuits contre la grippe
- Repos et détente dans la chambre calme de la tour universitaire
Réductions
- Trafic privé: Parking, location de véhicule, parking
- Digitalisation: Matériel, logiciels, abonnements de téléphonie mobile
- Conditions spéciales pour les réservations d'hôtel
Conditions d'emploi
- Politiques de l'UEH
- La plupart des employés de l'UZH sont employés conformément au droit public
Services internationaux
- Soutien aux personnes de l'extérieur de la Suisse
Campus
- Campus Zurich, Zurich Irchel, Oerlikon et Schlieren
- Sites Zurich Ouest, Vieux Jardin botanique, Jardin botanique et Lengg
Travailler chez UZH L'Université de Zurich offre un large éventail de postes attrayants dans différents domaines et domaines professionnels. Avec environ 10 000 employés et 12 filières d'apprentissage professionnel, la plus grande université suisse offre un environnement de travail inspirant à l'avant-garde de la recherche et de l'éducation. En savoir plus sur UZH en tant qu'employeur! Plus → https://www.uzh.ch/fr/explore/work.html
Travailler chez UZH
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Questions sur cette offre
Quel salaire propose Universität Zürich pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Zürich est de CHF 91'500 - 128'000 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Universität Zürich. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Universität Zürich ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Universität Zürich pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Zurich peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Universität Zürich ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Universität Zürich sur jobs.uzh.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.