Pricing & Promotion Spécialiste (w/m/d) — Valora Group
- Lieu
- Muttenz
- Contrat
- full-time
- Publié
- il y a 8 jours
Vue d’ensemble du poste
La tarification et les promotions sont des leviers clés pour la croissance, la rentabilité et l'expérience client dans les affaires de Valoras B2C, tant dans le commerce de détail que dans les services alimentaires.
Voulez-vous mettre en place des processus de prix et de promotion plus basés sur les données, efficaces et efficients?
Faites ensuite partie de l'équipe de stratégie commerciale de Valora! Tâches que vous aimerez
- La tarification et les promotions sont des leviers clés pour la croissance, la rentabilité et l'expérience client dans les affaires de Valoras B2C, tant dans le commerce de détail que dans les services alimentaires.
- Voulez-vous mettre en place des processus de prix et de promotion plus basés sur les données, efficaces et efficients?
- Vous documentez les processus, les rôles, les responsabilités et les logiques de décision afin qu'ils soient compréhensibles, traçables et utilisables.
Responsabilités principales
- Vous documentez les processus, les rôles, les responsabilités et les logiques de décision afin qu'ils soient compréhensibles, traçables et utilisables.
Détails supplémentaires
- Faites ensuite partie de l'équipe de stratégie commerciale de Valora! Tâches que vous aimerez
- Vous accompagnerez les déploiements, les ateliers et le vote des parties prenantes et vous assurerez que de nouvelles solutions sont non seulement conçues, mais également introduites avec succès. Exigences que vous apportez Avantages que nous vous offrons
Notes et contenu original
- Faites ensuite partie de l'équipe de stratégie commerciale de Valora!
- Tâches que vous aimerez
- Vous accompagnerez les déploiements, les ateliers et le vote des parties prenantes et vous assurerez que de nouvelles solutions sont non seulement conçues, mais également introduites avec succès.
- Exigences que vous apportez
- Avantages que nous vous offrons
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Valora Group pour ce poste ?
Valora Group indique CHF 62 000 - 94 000 bruts par an pour ce poste à Muttenz. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Valora Group ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Valora Group pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Bâle ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Bâle peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Bâle ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Valora Group ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Valora Group sur career.valora.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
