Juristisches Auditorat im HR — Kantonale Verwaltung Zürich

Description complète

« Un employé donne à une personne admise un haut cinq, est-ce critique en termes de droit du personnel? Exactement avec ces questions que vous traitez avec nous dans la vie quotidienne. Ça te rend curieux ? Alors lisez. Peut-être que cet endroit est bon pour toi. L'équipe du droit du personnel conseille et soutient les cadres supérieurs dans toutes les questions de droit du personnel. Immédiatement ou d'un commun accord, le droit du personnel de l'équipe recherche un nouveau membre de l'équipe. Vous pouvez vous attendre à un auditorat de 12 mois avec des tâches passionnantes et des connaissances polyvalentes sur la pratique juridique dans la fonction publique. Fais ça avec nous.

• Vous éclaircissez les questions juridiques dans un environnement polyvalent et non quotidien et vous conseillez en matière de personnel, de sécurité sociale et de droit administratif général
• Vous préparez des entrevues avec des employés et participez à celles-ci
• Vous rédigez des directives, des documents juridiques, des accords et des dépliants, vérifiez les certificats d'emploi et soutenez des projets RH
• Vous maintenez et mettez à jour la base de connaissances interne
• Vous travaillez avec la conception et la mise en œuvre de formations internes dans le domaine du droit du personnel
• Études juridiques achevées
• Intérêt et curiosité pour les sujets juridiques autour des employés
• Vous êtes ouvert à de nouvelles choses, posez des questions et aimez communiquer avec différentes personnes
• Travailler en équipe est important pour vous
• Et le dernier mais pas le moindre: Une réputation impeccable est absolument nécessaire pour cette activité Vos contacts Encore des questions ? Lara Bachmann avocat +41 43 258 35 47 Luisa Ciullo Recrutement et évaluation +41 43 258 58 35 Chers fournisseurs de services de recrutement! Malheureusement, nous ne pouvons pas tenir compte des dossiers relatifs aux taxes. Seules les demandes directes seront répondues et prises en considération dans le processus de sélection. Le service des ressources humaines fait partie de l'administration. Les quelque 25 employés conçoivent et sont responsables de toutes les tâches de gestion des ressources humaines, depuis le recrutement, la consultation et le perfectionnement des employés de JuWe jusqu'au contrôle des RH et à la gestion stratégique du personnel. Nous, les employés des RH, les gestionnaires de soutien et les employés de façon professionnelle et avec une orientation de service élevée dans toutes les questions liées à la relation de travail et en même temps de stimuler le développement stratégique des RH et de JuWe. Avec environ 1 400 employés, la prison et la réinsertion (JuWe) est le plus grand bureau de la Direction de la justice et des affaires intérieures et est responsable de l'exécution des peines et des mesures ainsi que de l'exécution de divers types de détention. Nos employés d'une quarantaine de professions soutiennent et favorisent la réinsertion des délinquants et travaillent efficacement et progressivement pour une société sûre et juste. Nous offrons... Lunch-Check une offre variée de restauration grâce à la familiarisation Lunch-Check une familiarisation structurée et personnelle pour un démarrage réussi Un salaire équitable un salaire équitable avec un système de salaire transparent et des indemnités par fonction Équiper une équipe collégiale avec une coopération appréciatrice Milieu de travail Près de la gare un emplacement central avec une bonne connexion de transport en commun Modèles de temps de travail flexibles modèles de temps de travail flexibles qui sont orientés vers les phases de vie Une coopération reconnaissante sur un pied d'égalité Votre processus de candidature Évaluation en ligne Deuxième interview Décision finale Plus de postes intéressants au Canton de Zurich Toutes les offres d'emploi

Récipient: 80-100 %

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