Poste de docteur au poste de professeur de marketing et de technologie (TUM) — ETH Zürich
- Lieu
- Zurich
- Contrat
- fixed-term
- Publié
- Hier
Vue d’ensemble du poste
Poste de docteur au poste de professeur de marketing et de technologie (TUM)
70%-80%, Zurich, durée déterminée imprimer Drucken
Nous recrutons un chercheur associé / candidat au doctorat pour un projet de recherche transfrontalier (financé par le SNSF) sur la réalité virtuelle, organisé conjointement à l'ETH Zurich (président du marketing technologique) et au Campus TUM Munich (professeur du marketing et de la technologie).
- Poste de docteur au poste de professeur de marketing et de technologie (TUM)
- 70%-80%, Zurich, durée déterminée imprimer Drucken
- Bien adapté aux antécédents en psychologie, en marketing (quantitatif) ou en neuroscience. Vos responsabilités comprennent :
Responsabilités principales
- Bien adapté aux antécédents en psychologie, en marketing (quantitatif) ou en neuroscience. Vos responsabilités comprennent :
Détails supplémentaires
- 70%-80%, Zurich, durée déterminée
- Cette annonce d'emploi est pour le poste B. Contexte du projet
- La durée du projet est fixée à trois ans. Description du poste Votre rôle dans l'équipe
- Bien adapté aux antécédents en psychologie, en marketing (quantitatif) ou en neuroscience. Vos responsabilités comprennent :
- Contribuer à la supervision des étudiants / des séminaires de recherche sur le RR ou fournir un soutien opérationnel pour le projet.
- Compétence professionnelle en anglais (C1/C2 ou natif); allemand / suisse allemand est un plus.
Notes et contenu original
- Cette annonce d'emploi est pour le poste B.
- Contexte du projet
- La durée du projet est fixée à trois ans.
- Description du poste
- Votre rôle dans l'équipe
- Bien adapté aux antécédents en psychologie, en marketing (quantitatif) ou en neuroscience.
- Vos responsabilités comprennent :
- Lieu de travail
- Nous offrons
Questions sur cette offre
Quel salaire propose ETH Zürich pour ce poste ?
ETH Zürich indique CHF 73 500 - 111 500 bruts par an pour ce poste à Zurich. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose ETH Zürich ?
Cette offre est un poste en contrat à durée déterminée. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec ETH Zürich pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Zurich peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez ETH Zürich ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de ETH Zürich sur jobs.ethz.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.