PhD Position in Epidemiology/Digital Health: Digital Follow-up of post-Sepsis (UMZH Learn4Sepsis) — Universität Zürich
- Lieu
- Zürich
- Contrat
- Temps partiel, Temps plein
- Publié
- il y a 31 jours
Description complète
Institut d'épidémiologie, de biostatistique et de prévention
Début de l'emploi en février 2027 ou à convenir, poste temporaire L'Institut d'épidémiologie, de biostatistique et de prévention est un institut de premier plan dans le développement et l'innovation de méthodes pour la recherche en santé et la santé publique. La personne candidate au doctorat sera rattachée au Département d'épidémiologie et bénéficiera d'un accès à un soutien méthodologique (statistiques, santé numérique) ainsi que de collaborations étendues avec des chercheurs du programme UMZH Learn4Sepsis.
Vos responsabilités Ce projet de doctorat s’inscrit dans le lot de travail 5 du projet UMZH Learn4Sepsis et vise à concevoir et à mettre en place une cohorte numérique de suivi de personnes après un sepsis. À cette fin, nous co-créerons un ensemble minimal de données et de résultats rapportés par les patients afin de décrire l’après-sepsis dans différents domaines de la santé et de la vie quotidienne. En perfectionnant les outils existants, nous développerons et mettrons à disposition une enquête adaptative (y compris des options de saisie vocale) afin de piloter une étude longitudinale évolutive sur la vie après un sepsis.
Les tâches de ce poste de doctorat sont
- Co-concevoir un ensemble minimal de données et des résultats rapportés par les patients pour l’après-sepsis
- Co-développer les éléments conceptuels et techniques nécessaires à la mise en place de l’enquête adaptative (éléments clés : arbres de connaissances/ontologies, systèmes de bases de données, traitement automatique du langage naturel)
- Recueillir et analyser des données contextuelles et des résultats rapportés par les patients (p. ex. à l’aide de - Développer et valider des algorithmes de prédiction à l’aide de méthodes statistiques classiques et d’outils d’apprentissage automatique
- (facultatif) Collecte et analyse de données provenant de capteurs portables
Votre profil
Nous recherchons une personne très motivée disposant de
- Un diplôme de master à forte composante quantitative (MSc ou équivalent) en statistique, en apprentissage automatique, en sciences biomédicales, en bio-ingénierie ou dans un domaine connexe
- Un vif intérêt pour la recherche en santé centrée sur la personne et les technologies de santé numérique
- Volonté d’interagir avec les parties prenantes (patients, cliniciens)
- Une certaine expérience en gestion de l’information et des données (expérience des systèmes de bases de données ; les graphes de connaissances constituent un atout)
- D’excellentes compétences en programmation ou en science des données (R, Python), par exemple pour l’analyse de séries temporelles et les méthodes d’apprentissage automatique pour la prédiction
- Expérience en traitement automatique du langage naturel ou volonté d’acquérir des compétences dans ce domaine
- Excellente maîtrise de l’anglais écrit et parlé
- Bonnes compétences en communication en anglais (l'allemand est un atout) et capacité à collaborer dans un cadre interdisciplinaire
Les candidats doivent remplir les critères d'éligibilité applicables aux postes de doctorat basés en Suisse.
Ce que nous offrons
Nos employés bénéficient d'une large gamme d'offres attrayantes. En savoir plus : https://www.uzh.ch/de/explore/work.html.
Ce que nous offrons
Équilibre entre vie professionnelle et vie privée
- Modèles de travail flexibles (tels que les postes à temps partiel, le travail mobile, le partage de poste)
- Garde d'enfants à la fondation kihz de l'UZH et de l'ETH
Plus Formation et développement
- Large éventail de cours de formation continue de l'UZH et du canton de Zurich
- Centre de langues géré conjointement avec l’ETH Zurich
Alimentation
- Repas et boissons à prix réduit dans les cafétérias de l’UZH
- Carte Lunch-Check avec contribution de l’UZH
Santé
- Conditions spéciales auprès de l’Association sportive académique ASVZ
- Vaccinations gratuites contre la grippe saisonnière
- Repos et détente dans la salle de silence de la tour de l’université
Réductions
- Transport privé : autopartage, location d’un véhicule, place de parking
- Numérisation : matériel, logiciels, abonnements de téléphonie mobile
Conditions d’emploi
- Règlements de l'UZH
- La plupart des membres du personnel de l'UZH sont employés selon le droit public
Services internationaux
- Soutien aux personnes venant de l’extérieur de la Suisse
Campus
- Campus Zurich City, Zurich Irchel, Oerlikon et Schlieren
- Sites Zurich West, Old Botanical Garden, Botanical Garden et Lengg
Travailler à l'UZH L'Université de Zurich, la plus grande université de Suisse, propose un éventail de postes attrayants dans différents domaines d'études et secteurs professionnels. Avec environ 10,000 employés et actuellement 12 filières d'apprentissage professionnel, l'Université offre un environnement de travail stimulant, axé sur une recherche de pointe et un enseignement de premier ordre. Mettez votre talent et vos compétences à profit chez nous. Découvrez-en plus sur l'UZH en tant qu'employeur ! Plus
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Universität Zürich pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Zürich est de CHF 91'500 - 128'000 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Universität Zürich. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Universität Zürich ?
Cette offre est un poste en temps partiel et temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Universität Zürich pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Zurich peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Universität Zürich ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Universität Zürich sur jobs.uzh.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
