PhD-Position in Social Anthropology in the research project “Bildung: Ethnographies of Boundaries and Experiential Epistemologies in Philosophical Practice” — Universität Zürich

Description complète

Département d'anthropologie sociale et d'études culturelles (ISEK)

Début de l'emploi 01 février 2027 (ou d'un commun accord), temporaire

À la présidence du Prof. Dr Johannes Quack. Le candidat retenu se joindra à une équipe collégiale, dynamique, diversifiée et internationale. Notre recherche est fondée sur l'ethnographie, théoriquement éclairée et investie dans des partenariats de recherche avec les régions dans lesquelles nous travaillons. À propos du projet Ce projet utilise une approche ethnographique pour explorer comment le désir d'une « bonne vie » et le désir de réaliser les idéaux de Bildung (considérés comme une forme holistique d'auto-culture) ont une incidence sur le processus de formation et la mise en oeuvre ultérieure des compétences des « praticiens de la philosophie ». Les praticiens de la philosophie se sont organisés à l'échelle internationale au début des années 1980 en réponse aux critiques du détachement de la philosophie académique de la vie quotidienne. Ils partagent la conviction que la philosophie académique moderne et les traditions religieuses n'ont pas rempli leur rôle en fournissant une orientation morale et spirituelle et en menant les gens vers une vie réfléchie et autoformatrice. Notre recherche examine comment l'idéal de Bildung est façonné, négocié et mis en œuvre par les praticiens au sein d'un système d'éducation académique qui a historiquement privilégié le discours intellectuel désincarné sur la praxis incarnée. Nous étudions également comment les frontières épistémiques et les distinctions institutionnelles entre les formes philosophiques et religieuses de connaissance, d'autorité et de pratique sont établies. Nos recherches se feront probablement en Norvège et en Autriche.

Nous offrons

Un environnement académique innovateur et collaboratif, d'excellentes possibilités de recherche (y compris un soutien financier), des fonds de démarrage pour développer votre profil et visibilité, un soutien financier pour l'accueil et la participation de conférences et d'ateliers, un soutien administratif fort, un département motivé et collégial et un corps professoral intéressés par les échanges universitaires. Conditions d'emploi Le poste offre des conditions de travail attrayantes et un salaire selon la réglementation SNSF (80% Position à l'Université de Zurich). Le poste est limité à quatre ans.

Vos responsabilités

• Planification et réalisation d'un projet de doctorat, y compris des travaux de terrain ethnographiques
• Tâches organisationnelles et administratives dans le cadre du projet, contribution aux objectifs généraux du projet de recherche en participant à des réunions régulières et en organisant des ateliers
• Participation active aux activités du Ministère (colloque; collaboration en matière de sensibilisation des médias)
• Présentation des résultats de la recherche lors d'ateliers et de conférences et publications internationales
• Collaboration avec les institutions et les parties prenantes concernées
• Contribution à la communication scientifique pour un public non universitaire.

Votre profil

• Maîtrise en anthropologie sociale ou disciplines connexes
• Expérience des méthodes qualitatives et du travail ethnographique sur le terrain, de préférence un profil de publication émergent
• Des intérêts théoriques et empiriques dans les domaines de l'anthropologie de la religion, de l'anthropologie de l'éthique, des sociétés européennes et de la philosophie sont recherchés, mais pas nécessaires.
• Haute compétence en anglais et de préférence en allemand
• Excellentes capacités organisationnelles et de communication
• Capacité de travailler de manière indépendante et en collaboration avec l'équipe
• Pendant la durée du contrat, la présence hebdomadaire au Ministère est prévue pendant la durée du contrat.

Ce que nous offrons

Nos employés bénéficient d'un large éventail d'offres attrayantes. Pour en savoir plus : https://www.uzh.ch/de/explore/work.html.

Ce que nous offrons

Équilibre travail-vie personnelle

• Modèles de travail flexibles (tels que les postes à temps partiel, le travail mobile, le partage de l'emploi)
• Garde d'enfants à la fondation kihz de l'UZH et de l'ETH

Plus Apprentissage et développement

• Large gamme de cours de formation continue de l'UZH et du canton de Zurich
• Centre linguistique géré conjointement avec ETH Zurich

Produits alimentaires

• Alimentation et boissons à prix réduit dans les cafétérias de l'UZH
• Lunch-Check-card avec la contribution de l'UZH

Santé

• Conditions spéciales pour l'Association académique des sports ASVZ
• Vaccins saisonniers gratuits contre la grippe
• Repos et détente dans la chambre calme de la tour universitaire

Réductions

• Trafic privé: Parking, location de véhicule, parking
• Digitalisation: Matériel, logiciels, abonnements de téléphonie mobile

Conditions d'emploi

• Politiques de l'UEH
• La plupart des employés de l'UZH sont employés conformément au droit public

Services internationaux

• Soutien aux personnes de l'extérieur de la Suisse

Campus

• Campus Zurich, Zurich Irchel, Oerlikon et Schlieren
• Sites Zurich Ouest, Vieux Jardin botanique, Jardin botanique et Lengg

Travailler chez UZH

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Questions sur cette offre