Pflegefachperson (auf Wunsch mit besonderen Aufgaben) für die Abteilung Neurologie 40-100% — Universitätsspital Zürich (USZ)
- Lieu
- Zürich
- Contrat
- Temps plein
- Publié
- il y a 834 jours
Description complète
Campus USZ immédiatement ou par accord
Ce que vous trouvez chez nous
Notre neurologie comprend deux départements avec un total de 36 lits et s'occupe de l'ensemble du spectre des maladies neurologiques. Nous sommes particulièrement larges et spécialisés dans les domaines de l'AVC, des Parkinson et de l'épilepsie. La pratique clinique quotidienne se caractérise par des processus complexes, des changements rapides et une coopération interprofessionnelle. Nous combinons soins individuels, orientation scientifique et médecine spécialisée. En tant qu'hôpital axé sur l'innovation, nous utilisons un système soutenu par l'IA pour soutenir la sécurité des patients. En outre, nous favorisons le développement de notre équipe par la formation à la simulation, des projets interprofessionnels et des offres de formation modernes.
Votre profil
- Vous êtes Dipl. Infirmière HF/FH ou peu avant l'obtention du diplôme
- Vous bénéficiez de travailler dans des situations de patients très complexes, ce qui renforce votre expertise professionnelle et vous offre des possibilités d'apprentissage et de perfectionnement uniques dans un environnement universitaire de premier plan.
- Vous grandirez dans un environnement dynamique qui favorise l'agilité, le sens des responsabilités et le développement ultérieur – et aurez la chance de façonner activement le changement clinique
- Vous voulez passer de la vieillesse et des soins de longue durée ou de la psychiatrie à la somatique aiguë ? Nous accompagnons votre étape de carrière avec une familiarisation soignée et structurée et façonnons votre départ réussi ensemble.
Notre offre
L'engagement, la communication transparente et respectueuse et une répartition du travail axée sur les ressources caractérisent notre coopération. Nous nous soutenons mutuellement et travaillons ensemble pour le meilleur soin possible de nos patients : à l'intérieur. Pour ce poste, les dossiers des recruteurs ne peuvent être examinés. Merci de votre compréhension. Nos avantages
Kita sur place
Dans nos garderies, vos enfants seront pris en charge avec amour. De longues heures d'ouverture sans vacances d'entreprise et des places de soins subventionnés vous soulagent dans la vie quotidienne.
Santé
Nous soutenons votre santé. En plus des consultations personnelles et des cours de notre gestion de la santé qui favorisent votre bien-être, nous vous offrons l'accès à plus de 120 sports avec un abonnement annuel subventionné à l'ASVZ.
Flexibilité
Nous favorisons un équilibre entre le travail et la vie personnelle : près de la moitié de nos employés travaillent à temps partiel, et environ 50 % des tâches peuvent être effectuées au bureau à domicile – si votre journée de travail le permet.
Amabilité de la famille
Nous vous aidons à concilier famille et travail. Les mères ont droit à au moins 6 mois de congé de maternité (dont 16 semaines à plein salaire), les pères à au moins 2 mois de congé de paternité (dont 2 semaines à plein salaire).
Enseignement supérieur et développement
Nous vous accompagnons sur votre parcours professionnel et soutenons votre développement avec des opportunités individuelles de carrière et de formation continue.
Assurances
Nous couvrons 60% de vos cotisations de fonds de pension et offrons des conditions spéciales attrayantes pour l'assurance complémentaire.
Mobilité
Vous bénéficiez d'un BonusPass ZVV personnel à un prix spécial ou recevez un montant fixe pour un abonnement général (GA) ou demi-taxe PLUS.
Téléphonie
Vous et les membres de votre famille bénéficiez de conditions spéciales pour les abonnements mobiles privés.
Autres avantages
Détails Carrière et développement
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Universitätsspital Zürich (USZ) pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Zürich est de CHF 73'500 - 111'500 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Universitätsspital Zürich (USZ). Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Universitätsspital Zürich (USZ) ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Universitätsspital Zürich (USZ) pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Zurich peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Universitätsspital Zürich (USZ) ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Universitätsspital Zürich (USZ) sur career012.successfactors.eu, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
