Microsoft 365 Specialist / Digital Workplace Engineer (80–100%) — yellowshark AG
- Lieu
- Zürich
- Contrat
- Temps plein
- Publié
- il y a 14 jours
Description complète
Aujourd'hui Microsoft 365 Spécialiste / Ingénieur en milieu de travail numérique (80–100%) 8000 Zurich Informatique des entreprises
- Emploi permanent
Bureau Bande salariale 95 000 - 120 000 CHF 01 Futur employeur Un lieu de travail moderne ne fonctionne bien que si la technologie, la collaboration et la facilité d'utilisation fonctionnent ensemble. C'est là que vous entrez. Pour notre client, une organisation renommée dans la région de Zurich avec un paysage informatique polyvalent, nous recherchons un spécialiste dédié qui veut exploiter le potentiel des technologies Microsoft modernes. Ils assument la responsabilité des outils de travail numériques, accompagnent les processus de changement passionnants et veillent à ce que les employés puissent travailler ensemble efficacement et en toute sécurité dans la vie quotidienne. Vous pouvez vous attendre à une activité variée avec beaucoup de responsabilité personnelle, contact direct avec différents domaines spécialisés et espace pour vos propres idées. 02 Votre tâche Assistance et optimisation continue d'un environnement Microsoft 365 polyvalent avec un accent particulier sur SharePoint Online – Analyse des flux de travail numériques existants et développement de solutions appropriées pour améliorer la coopération interne – Planification et mise en œuvre de nouvelles fonctions au sein de la plateforme Microsoft 365 ainsi que des ajustements techniques d'accompagnement – Conception de structures d'information et de documents conviviales tenant compte des exigences organisationnelles et de sécurité Soutien à l'automatisation des processus commerciaux et à l'intégration d'autres applications commerciales Conseiller les contacts internes sur l'introduction et l'utilisation des outils numériques ainsi que le soutien pour les questions d'application difficiles Collaboration avec des spécialistes des technologies de l'information et des partenaires technologiques externes pour la mise en œuvre de nouvelles exigences Assurer une documentation technique traçable et une amélioration continue des solutions utilisées 03
Avantages
- Participation à la formation externe
- Carrière et possibilités de promotion
- Option KITA
- Parking gratuit
- Au moins 5 semaines de vacances
- Milieu de travail moderne
- Mesures régulières de soutien de l'équipe et événements de l'entreprise
- Structured et accompagné à bord
04 Votre profil – Formation complète en informatique ou en informatique des entreprises, idéalement complétée par une formation spécialisée supérieure Plusieurs années d'expérience dans le soutien et le développement des applications Microsoft 365, en particulier SharePoint Online – Bonne connaissance des technologies connexes telles que OneDrive, Microsoft Teams et d'autres services Microsoft Cloud – Comprendre la gestion des documents numériques, les autorisations des utilisateurs et le traitement sécurisé des informations commerciales Expérience dans l'analyse des exigences professionnelles et leur transfert vers des solutions techniques pratiques Idéalement, la connaissance de la plate-forme électrique, Power Automate, SharePoint Framework ou des options d'extension similaires Intérêt pour l'optimisation des processus numériques ainsi que la jouissance de travailler avec différents groupes d'utilisateurs Personnalité structurée, indépendante et orientée vers le service, avec un fort sens des responsabilités – Très bonne connaissance de l'allemand et bonne connaissance de l'anglais 05 Il faut savoir – Travail polyvalent dans un environnement de travail passionnant et extraordinaire – Grande marge de manœuvre pour le développement des emplois numériques modernes – horaires de travail flexibles et option pour le bureau à domicile par arrangement – Conditions d'emploi attrayantes dans une perspective professionnelle à long terme – Appréciation de la culture d'entreprise avec une atmosphère de travail ouverte et collégiale – Lieu de travail central à Zurich avec de bonnes connexions aux transports publics – Possibilités intéressantes de développement personnel et professionnel – Coopération variée avec différents domaines spécialisés et spécialistes de l'informatique Autres recommandations Appliquer maintenant Malheureusement, nous ne pouvons pas soutenir les applications de votre région. Personne à contacter T Courriel À l'équipe Processus de demande 01 Soumettre votre demande en 10 minutes 02 Examen des documents 03 Réponse dans les 5 jours Jeu de rôle Obtenez les dernières offres d'emploi directement dans votre boîte aux lettres. Demande spontanée Vous prenez l'initiative, nous examinons les offres d'emploi appropriées. EMPLOI PRÉCÉDENT PROCHAINE EMPLOI Avons-nous suscité votre intérêt ? Envoyez votre application en 3 étapes faciles. Appliquer maintenant Malheureusement, nous ne pouvons pas soutenir les applications de votre région.
Questions sur cette offre
Quel salaire propose yellowshark AG pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Zürich est de CHF 83'000 - 126'000 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par yellowshark AG. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose yellowshark AG ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec yellowshark AG pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?
Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Zurich après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez yellowshark AG ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de yellowshark AG sur jobs.yellowshark.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
