Expert*in Intensivpflege NDS HF — See-Spital

CHF 91'500 - 128'000 (est.)

See-Spital · Horgen (ZH)

Categoria: Sanità / Ospedali Contratto: Temps plein Salario: CHF 91'500 - 128'000 (est.)

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Lieu: Horgen
Contrat: Temps plein
Publié: il y a 48 jours

SalaireCHF 91'500 - 128'000 (est.)

Description complète

Immédiatement ou d'accord, nous recherchons un expert en soins intensifs NDS HF 40-100%

Vos responsabilités

Soins infirmiers complets pour les patients confiés de toutes les catégories SGI Planification et documentation du processus de soins
Coopération/coordination avec tous les services de thérapie concernés
Aide active à la mise en œuvre de mesures immédiates de sauvetage
Manipulation du matériel médical
Prise en charge et contact des patients du groupe 1A
Reprise de la ligne de calque

Votre profil

Formation complète en tant qu'expert en soins intensifs NDS HF, expérience professionnelle dans un hôpital aigu bénéfique
Reconnaissance SGI en Suisse
Haute capacité de charge et flexibilité
Engagement, travail d'équipe et ouverture
Bonnes compétences en matière d'organisation et de communication
Haute volonté d'accomplir et d'apprendre
Gestion sûre des applications PC

Ce que nous vous offrons

Travailler de façon indépendante dans une équipe motivée et collégiale qui se soutient mutuellement.
Un lieu de travail avec la meilleure connexion aux transports en commun, ainsi que des places de stationnement du personnel rentable.
Infrastructure moderne et environnement de travail dans lequel vous pouvez vous sentir à la maison – vue sur le lac inclus.
Avantages divers – de grandes réductions pour les employés aux offres de formation continue.
Une atmosphère de travail agréable dans un endroit attrayant près de Zurich, qui a beaucoup à vous offrir à la fois professionnellement et en privé. Les applications physiques ne peuvent être envisagées ou retournées.

Avantages

En plus de nombreux Fringe Benefits (services supplémentaires), vous bénéficiez d'offres ciblées de promotion et de formation continue à tous les niveaux. Conditions d'emploi modernes

Semaine de 42 heures (Doctors 50)
Les heures supplémentaires sont généralement compensées par un temps libre de même durée
5 semaines de vacances, à partir de 50 ans 6 semaines
Pause quotidienne payée de 20 min
Le changement de temps est considéré comme du temps de travail
Possibilité pour le Home Office

Formation continue

Formation interne des salariés
Participation des employeurs aux coûts et au temps de travail pour la formation continue
En tant qu'hôpital d'éducation et de formation, nous proposons divers stages et apprentissages
Séminaires de perfectionnement en leadership

Remboursements et conditions

Conseils nutritionnels et massages réduits
Vaccination annuelle gratuite contre la grippe
Bateau hospitalier à louer
Repas gratuits pour les travailleurs de nuit
À Horgen et dans les environs, diverses entreprises sélectionnées accordent au moins 10% de réduction lors de la présentation de la carte d'identité (par exemple, les billets annuels du Zoo gratuit de Zurich, 15% de réduction dans l'Alpamare, Brack.ch jusqu'à 25% et plus).
Réductions de flotte chez les partenaires amag (Audi, VW, Seat, Skoda), BWM et Mini ainsi que Mercedes et Smart

Assurance étendue

See-Spital offre 16 semaines de congé de maternité à 100% de maintien du salaire au lieu des 14 semaines légalement requises à 80%
Prime pour assurance complémentaire accident (privée) aux frais de l'employeur

Équilibre travail-vie privée

Possibilité d'emploi à temps partiel et horaire (sur demande)
Temps de travail flexible (heures de travail annuelles)
Possibilité de congé non rémunéré

Gestion de la santé au travail

Santé et sécurité au travail
Activités en équipe et à l'échelle de l'hôpital (Festival d'été, Apéro de Noël)
Gestion de la présence
Gestion externe des dossiers
Gestion des générations

Autres prestations

Prime de fidélité à partir de 10 ans de service tous les 5 ans (vacances ou salaires)
13. Salaire mensuel (dépenses de juin et décembre)
Chambres du personnel et appartements à Horgen et Kilchberg
Comité du personnel
Options de restauration pas cher dans le restaurant du personnel

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Questions sur cette offre

Quel salaire propose See-Spital pour ce poste ?

L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Horgen est de CHF 91'500 - 128'000 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par See-Spital. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose See-Spital ?

Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec See-Spital pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?

Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Zurich peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez See-Spital ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de See-Spital sur recruitingapp-2939.umantis.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.