Employé· e Comptabilité débiteurs 100 % — Lindt & Sprüngli

NouveauCHF 73'500 - 111'500 (est.)
Lindt & Sprüngli · Kilchberg (ZH)
Catégorie: Altro Contrat: Temps plein Salaire: CHF 73'500 - 111'500 (est.)
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Lieu
Kilchberg
Contrat
Temps plein
Publié
SalaireCHF 73'500 - 111'500 (est.)

Description complète

Sur nous

Nous enchantons le monde avec du chocolat ! Lindt & Sprüngli (Suisse) AG est une filiale du groupe mondial Lindt & Sprüngli avec siège et installations de production à Kilchberg sur le lac de Zurich. À Altendorf, nous exploitons notre propre centre logistique, tandis que le Lindt Cocoa Center à Olten produit une masse de cacao pour notre propre usage ainsi que pour d'autres installations de production européennes. Dans toute la Suisse, nous exploitons fièrement 15 magasins Lindt, dont des lieux emblématiques comme le Jungfraujoch et la Swiss Transport House de Lucerne. Plus de 1000 employés de plus de 50 pays contribuent à notre succès.

Ce que vous faites de nous

  • Paiements quotidiens bancaires et postaux incl. Capturer et modifier les rapprochements de comptes
  • Compléter les ajustements de compte et le système de dunning et d'exploitation indépendamment
  • Surveiller et maintenir les limites de crédit et délivrer les autorisations de commande
  • Vérifier et relâcher les factures et préparer et comptabiliser les factures manuelles, les notes de crédit et les réservations internes
  • Maintenez les données maîtresses de débiteur de nos clients nationaux et internationaux et en tant qu'Expert Master Data supportent le processus débiteur
  • Créer des évaluations et des statistiques pour les comptes mensuels et annuels et participer aux inventaires de marchandises de nos chocolateries Lindt
  • Surveiller les processus de travail en matière de comptabilité des débiteurs et examiner en permanence la procédure et la documentation du SCI et les mettre à jour au besoin

Lorsque vous entrez avec nous

  • Achevé une formation commerciale de base et plusieurs années d'expérience professionnelle dans un poste comparable
  • Formation avantageuse comme commis comptable (ou équivalent)
  • Bonne connaissance de SAP et MS Excel
  • Équipe capable, proactif et humoristique qui pense analytiquement et communique étape par étape
  • Méthodes de travail indépendantes et fiables avec des normes de qualité élevées
  • Une mentalité pratique, engagée, ouverte et impatiente de se développer
  • Très bonne connaissance de l'allemand en mots et en écriture ainsi que bonne connaissance de l'anglais pour la coopération dans notre environnement client international

Nous sommes tous uniques !

Nous recrutons à l'abri des préjugés et considérons les compétences et les qualifications non affectées par des caractéristiques personnelles telles que le sexe, l'âge, l'orientation sexuelle, l'origine, la religion, l'état matrimonial, les déficiences, etc.

Santé La santé est importante pour nous. Avec un bonus sportif, des conseils ergonomiques, une nutrition saine et d'autres initiatives de santé, nous vous soutenons pour rester en forme.

Développement L'apprentissage est écrit BIG avec nous. Pour le développement personnel et professionnel, diverses possibilités passionnantes sont à votre disposition.

Mobilité Nous vous accompagnons avec un bonus mensuel de mobilité et des vélos électroniques sur place. Vous pouvez également bénéficier de la carte REKA.

Environnement favorable à la famille - correctement assuré Notre assurance sociale, ainsi que le congé de maternité, va bien au-delà de l'obligation - pour votre propre protection et pour vos proches.

Flexibilité Selon la fonction, des horaires de travail flexibles, le bureau à domicile et le travail à temps partiel sont possibles. Nous vous offrons également la possibilité d'augmenter les jours fériés.

Avantages

De nombreux avantages tels qu'un restaurant haut de gamme, des réductions dans les magasins Lindt ou de grandes offres de loisirs sont à votre disposition.

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Questions sur cette offre

Quel salaire propose Lindt & Sprüngli pour ce poste ?

L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Kilchberg est de CHF 73'500 - 111'500 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Lindt & Sprüngli. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Lindt & Sprüngli ?

Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Lindt & Sprüngli pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?

Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Zurich après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez Lindt & Sprüngli ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Lindt & Sprüngli sur lindtspruengli.wd103.myworkdayjobs.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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