Legal Counsel (alle) — SWICA Gesundheitsorganisation

NouveauCHF 85'000 - 145'000 (est.)
SWICA Gesundheitsorganisation · Winterthur (ZH)
Catégorie: Legale Contrat: Temps partiel Salaire: CHF 85'000 - 145'000 (est.)
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Lieu
Winterthur
Contrat
Temps partiel
Publié
il y a 3 jours
SalaireCHF 85'000 - 145'000 (est.)

Description complète

La qualité à tous les niveaux est la clé du vrai bien-être. En tant qu'employé ou membre de l'équipe SWICA, vous comprenez la santé holistique comme un service humain. Vous travaillez avec des professionnels comme vous qui partagent cette revendication. Tout le monde tire sur la même corde ; c'est une bonne sensation. Ensemble, nous créons des solutions qui font réellement avancer les choses. Voulez-vous apporter votre savoir-faire juridique dans un environnement polyvalent ? Pour notre service juridique, nous recherchons un avocat expérimenté pendant une période temporaire de 8 à 11 mois dans le cadre d'une représentation de maternité. Voilà comment vous façonnez la santé

  • Conseils juridiques et soutien à la direction, aux spécialistes et aux directeurs de projet dans tous les domaines juridiques d'une entreprise, en mettant l'accent sur le droit des contrats et du travail
  • Examen, élaboration et négociation des contrats
  • Suivi juridique des projets
  • Organisation de formations et d ' ateliers sur les questions juridiques
  • Instruction et coordination des cabinets d'avocats extérieurs, en particulier dans les litiges et les procédures
  • Autres tâches selon l'ordre des supérieurs

Cela vous distingue

  • Maîtrise en droit d'une université suisse et avocat suisse
  • Expérience professionnelle d'un avocat ou d'un avocat d'entreprise
  • Affinité pour les relations d'affaires et la pensée stratégique
  • Personnalité orientée vers la solution avec des compétences d'initiative et de conseil
  • Excellente connaissance de l'allemand, français ou italien sont un plus

Pourquoi SWICA

  • Nous bâtissons sur l'humanité. C'est pourquoi nous nous concentrons sur l'ouverture, le respect et la confiance dans notre travail quotidien. Ce faisant, nous assumons la responsabilité et pensons en termes de solutions – ensemble, pour nos clients. C'est aussi la raison pour laquelle nous sommes le numéro 1 en satisfaction client depuis de nombreuses années.
  • Nous vous faisons confiance et vous donnons de l'espace. Heures de travail annuelles, au moins 5 semaines de vacances, modèles à temps partiel et bureau à domicile généreux dans le cadre des possibilités de l'emploi – vous rendez votre vie quotidienne largement flexible.
  • Nous apprécions et récompensons votre travail avec un salaire équitable du marché.
  • Parce que la santé est tout. Avec la gestion de la santé de notre entreprise et les offres spécifiques à la région, nous prenons soin de votre bien-être – afin que vous soyez en bonne santé et énergiquement impliqué.
  • Nous pensons à long terme. Avec trois régimes d'épargne, une déduction de coordination dépendante du capital-investissement et des avantages bien au-dessus du minimum légal, vous assurez le bien pour votre avenir.

Veronica Massarelli, Recrutement RH, est heureuse de vous fournir des informations.

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Questions sur cette offre

Quel salaire propose SWICA Gesundheitsorganisation pour ce poste ?

L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Winterthur est de CHF 85'000 - 145'000 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par SWICA Gesundheitsorganisation. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose SWICA Gesundheitsorganisation ?

Cette offre est un poste en temps partiel. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec SWICA Gesundheitsorganisation pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?

Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Zurich après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez SWICA Gesundheitsorganisation ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de SWICA Gesundheitsorganisation sur jobs.swica.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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