Mitarbeiter:in Versorgungslogistik 80-100% — Universitätsspital Zürich (USZ)
- Lieu
- Zürich
- Contrat
- Temps plein
- Publié
- il y a 3 jours
Description complète
Campus USZ
immédiatement ou par accord
Vous aimez garder un aperçu – même s'il y a de nombreuses interfaces? Dans cette fonction polyvalente, vous veillez à la bonne gestion du matériel médical et non médical et contribuez ainsi de manière décisive à l'efficacité du fonctionnement hospitalier. Votre talent et vos soins organisationnels assurent que tout est au bon endroit au bon moment. Heures de travail: MO - FR 8,00 - 17,00
Leurs principales tâches
- La gestion des médicaments. Consommables, pas de médicaments. Consommables, produits pharmaceutiques, linge de maison et aliments dans l'organisation décentralisée de l'entrepôt de toutes les zones médicales de l'hôpital universitaire de Zurich
- Coopération avec les utilisateurs médicaux et autres interfaces dans le domaine de responsabilité défini
- Coopération active avec les services logistiques en amont et en aval (achat, entrepôt central, transport de marchandises, industrie hôtelière) dans toute la chaîne de valeur
- Effectuer le contrôle correct des dates d'expiration des médicaments et des médicaments/pas de médicaments. Consommables
- Exécution des travaux administratifs (surveillance des commandes, analyse des assortiments, retours, inventaire, communication avec les organes internes) sur le PC ou par téléphone
Votre profil
- Formation professionnelle terminée EFZ ou formation équivalente
- Plusieurs années d'expérience professionnelle dans le domaine de la logistique des entrepôts
- Bonne connaissance de l'allemand en mots et en écriture
- Bonnes connaissances MS-Office et SAP MM / WMS
Notre offre
Nous vous proposons une tâche polyvalente dans un environnement de travail avancé, caractérisé par une orientation de haute qualité, une indépendance et un sens des responsabilités. Une équipe motivée et engagée vous soutient à tous égards. En tant qu'employeur moderne, nous appliquons des principes de gestion exemplaires et respectueux. Pour ce poste, les dossiers des recruteurs ne peuvent être examinés. Merci de votre compréhension. Nos avantages
Kita sur place
Dans nos garderies, vos enfants seront pris en charge avec amour. De longues heures d'ouverture sans vacances d'entreprise et des places subventionnées de soins vous soulagent dans la vie quotidienne.
Santé
Nous soutenons votre santé. En plus des consultations personnelles et des cours de notre gestion de la santé qui favorisent votre bien-être, nous vous offrons l'accès à plus de 120 sports avec un abonnement annuel subventionné à l'ASVZ.
Flexibilité
Nous favorisons un équilibre entre le travail et la vie personnelle : près de la moitié de nos employés travaillent à temps partiel, et environ 50 % des tâches peuvent être effectuées au bureau à domicile – si votre journée de travail le permet.
Amabilité de la famille
Nous vous aidons à concilier famille et travail. Les mères ont droit à au moins 6 mois de congé de maternité (dont 16 semaines sont payées intégralement), les pères à au moins 2 mois de congé de paternité (dont 2 semaines sont payées intégralement).
Enseignement supérieur et développement
Nous vous accompagnons sur votre parcours professionnel et soutenons votre développement avec des opportunités individuelles de carrière et de formation continue.
Assurances
Nous couvrons 60% de vos cotisations de fonds de pension et offrons des conditions spéciales attrayantes pour l'assurance complémentaire.
Mobilité
Vous bénéficiez d'un BonusPass ZVV personnel à un prix spécial ou recevez un montant fixe pour un abonnement général (GA) ou demi-taxe PLUS.
Téléphonie
Vous et les membres de votre famille bénéficiez de conditions spéciales pour les abonnements mobiles privés. Autres avantages: Détails
Rapports du travail quotidien
À l'USZ, des personnes de plus de 120 groupes professionnels travaillent, de l'informatique aux cuisines alimentaires à la gestion des cliniques. Ce qui les unit: l'expérience que l'USZ ouvre des chemins qui n'ont jamais été pensés possibles. En savoir plus dans les rapports de nos collègues. Sur les rapports Carrière et développement
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Universitätsspital Zürich (USZ) pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Zürich est de CHF 73'500 - 111'500 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Universitätsspital Zürich (USZ). Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Universitätsspital Zürich (USZ) ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Universitätsspital Zürich (USZ) pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?
Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Zurich après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Universitätsspital Zürich (USZ) ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Universitätsspital Zürich (USZ) sur career012.successfactors.eu, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
