Mitarbeiter/in Corporate Services 100% — Lombard Odier

CHF 73'500 - 111'500 (est.)

Lombard Odier · Zürich (ZH)

Categoria: Altro Contratto: Temps plein Salario: CHF 73'500 - 111'500 (est.)

Lieu: Zürich
Contrat: Temps plein
Publié: il y a 8 jours

SalaireCHF 73'500 - 111'500 (est.)

Description complète

Une carrière chez Lombard Odier signifie travailler pour un gérant mondial de patrimoine et d'actifs renommé, avec un accent fort sur l'investissement durable. Banque innovante de choix pour les clients privés et institutionnels, notre entreprise indépendante est l'un des groupes bancaires les mieux capitalisés au monde, gérant près de 300 milliards de francs et opérant depuis plus de 25 bureaux sur 4 continents.

Avec une histoire de plus de 230 ans, Lombard Odier est une maison d'investissement offrant une offre complète de gestion de portefeuille discrétionnaire et consultative, de services de patrimoine et de garde. Nous offrons également des services de gestion d'actifs et des stratégies d'investissement par l'intermédiaire de Lombard Odier Investment Managers et fournissons une technologie bancaire avancée à d'autres institutions financières.

Repensez Tout est notre philosophie – elle est au cœur de tout ce que nous faisons. Nous sommes devenus plus forts grâce à plus de 40 crises financières en repensant le monde qui nous entoure pour offrir une nouvelle perspective d'investissement à nos clients.

Employé/dans Services corporatifs 100% , Zurich

Description du poste

Accueil attentif, amical et sympathique et soutien de nos clients nationaux et internationaux
Service client professionnel et discret dans les zones clientes au plus haut niveau
Présentation impeccable et auto-responsable de l'aire de réception et des zones client
Réservation et coordination des chambres des clients et des processus pertinents
Aider nos intervenants internes à assurer des rendez-vous sans heurts
Responsabilité du comptoir de trésorerie (opérations en espèces)
Fonctionnement professionnel du central téléphonique
Responsabilité de la sécurité physique du site et de la gestion de l'accès (comme la gestion des salles de bains, la gestion des interventions Pikettrufliste)
Diverses activités de gestion de bureau (comme les commandes de F&B et de matériel de bureau, la post-traitement, le traitement interne des factures)
Les responsabilités comprennent également l'entretien et la logistique des locaux à usage de bureaux
(comme l'appui aux parties prenantes et aux partenaires externes dans les locaux, l'entretien des plans de sièges, les listes de distribution, la gestion du stationnement)
Soutien aux manifestations internes et externes

Profil des besoins

Formation complète dans l'hôtellerie Industrie gastronomique ou bancaire ou dans le secteur commercial ainsi que plusieurs années d'expérience professionnelle avec des connaissances spécialisées solides
Stylistique confiance en l'allemand, l'anglais, le français est avantageux
Capable de traiter les applications MS-Office
Prononcé multivalent joueur d'équipe avec un haut niveau de service, d'orientation de la clientèle et de service ainsi que l'engagement flexible aux intervenants internes et externes
Compréhension rapide, méthodes de travail efficaces et fiables
Intégrale, résiliente, flexible et gagnante avec une apparence soignée et de bonnes manières

Nous offrons

Connaissance et formation attentives
Possibilité d'acquérir une vaste expertise
Méthode de travail interdisciplinaire axée sur l'équipe
Environnement et systèmes de travail modernes

L'ADN de la Maison est défini par cinq valeurs fondamentales. L'excellence nous pousse à être les meilleurs à ce que nous faisons, tandis que l'innovation alimente nos progrès. Le respect sous-tend chaque interaction, et l'intégrité façonne nos actions. Ensemble, nous sommes une équipe, unie pour servir nos clients avec un dévouement inébranlable.

En tant qu'employeur responsable et solidaire, nous favorisons un milieu de travail diversifié et inclusif pour nos employés et nos candidats. Diversité, équité et inclusion sont tissés dans le tissu de notre ADN Maison, et nous nous efforçons de faire en sorte que nos employés puissent réaliser leurs aspirations personnelles et professionnelles en encourageant la mobilité interne et les programmes de perfectionnement individuel. Nous croyons fermement que la création d'équipes diversifiées contribue à nos succès et, pour y parvenir, nous intégrons activement la diversité, l'équité et l'inclusion dans notre stratégie opérationnelle.

C'est un moment excitant de rejoindre nos équipes. Toutes les demandes seront traitées avec la plus grande confiance.

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Questions sur cette offre

Quel salaire propose Lombard Odier pour ce poste ?

L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Zürich est de CHF 73'500 - 111'500 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Lombard Odier. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Lombard Odier ?

Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Lombard Odier pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?

Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Zurich peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez Lombard Odier ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Lombard Odier sur lombardodier.wd3.myworkdayjobs.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.