Cogestion de la mise en œuvre — Kantonale Verwaltung Zürich
- Lieu
- Zürich
- Contrat
- full-time
- Publié
- Hier
Vue d’ensemble du poste
Canton de Zurich Emprisonnement et réintégration Co-chef Emprisonnement 80
100% Emprisonnement et réintégration (JuWe) fait partie de la Direction de la justice et des affaires intérieures du canton de Zurich et emploie environ 1 400 personnes avec un large éventail de profils professionnels.
JuWe est responsable de l'exécution des peines et des mesures ainsi que de la mise en œuvre des différents types de détention.
- Canton de Zurich Emprisonnement et réintégration Co-chef Emprisonnement 80
- 100% Emprisonnement et réintégration (JuWe) fait partie de la Direction de la justice et des affaires intérieures du canton de Zurich et emploie environ 1 400 personnes avec un large éventail de profils professionnels.
- Vous veillez au respect des exigences disciplinaires, coordonnez la procédure dans les situations d'urgence, prenez la responsabilité de signaler et participez activement au système disciplinaire
Responsabilités principales
- Vous veillez au respect des exigences disciplinaires, coordonnez la procédure dans les situations d'urgence, prenez la responsabilité de signaler et participez activement au système disciplinaire
Processus de candidature
- Dans cette cogestion, vous êtes responsable de la gestion professionnelle et organisationnelle du service d'application de la loi avec environ 44 employés
- Vous garantissez un système pénitentiaire conforme à la loi, humain et ordonné, y compris le respect des formes de détention et l'exercice de l'obligation de diligence à l'égard des personnes détenues
- Vous êtes le point de contact central pour les préoccupations des personnes détenues et assumez des tâches administratives pour optimiser les processus et assurer des possibilités d'emploi appropriées
- Avec l'équipe de soutien interprofessionnel (supervision/accompagnement, travail, services médicaux et psychiatriques, services sociaux, administration), vous travaillez en étroite collaboration pour résoudre des cas complexes et soutenir des décisions durables dans le sens d'une détention préventive orientée vers le développement.
- Vous êtes responsable de la formation et de la formation professionnelles de l'équipe, participez activement à la formation de nouveaux employés, aux projets de soutien et aux tâches stratégiques de la direction.
- En outre, vous êtes prêt à effectuer des services de piquetage (nuit, jours fériés et week-ends) Apporte ça avec toi.
- Vous avez un certificat fédéral d'aptitude ou un diplôme équivalent ainsi qu'une formation complémentaire en tant que professionnel / professionnel de la prison.
- Vous avez au moins 5 ans d'expérience professionnelle, y compris 3 ans en prison ou équivalent
Contacts
- Jan Streitberg, directeur de la prison Stv, est heureux d'être là pour vous au 043 257 31 11.
- Recrutement et évaluation d'équipe à 043 258 34 28.
- JuWe utilise une évaluation en ligne dans le cadre du processus de recrutement.
- Plus d'informations sur la prison de Zurich, notre bureau et nos tâches passionnantes peuvent être trouvés sous la prison et la réintégration. Pensum: 80-100 %
Détails supplémentaires
- Pour le Département de la détention provisoire de GZW, nous cherchons une gestion de co-exécution motivée et orientée vers l'avenir, avec une compréhension organisationnelle moderne. C'est votre domaine d'action
- Plus d'informations sur la prison de Zurich, notre bureau et nos tâches passionnantes peuvent être trouvés sous la prison et la réintégration.
Notes et contenu original
- Pour le Département de la détention provisoire de GZW, nous cherchons une gestion de co-exécution motivée et orientée vers l'avenir, avec une compréhension organisationnelle moderne.
- C'est votre domaine d'action
- Pensum: 80-100 %
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Kantonale Verwaltung Zürich pour ce poste ?
Kantonale Verwaltung Zürich indique CHF 73 500 - 111 500 bruts par an pour ce poste à Zürich. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Kantonale Verwaltung Zürich ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Kantonale Verwaltung Zürich pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Zurich peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Kantonale Verwaltung Zürich ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Kantonale Verwaltung Zürich sur live.solique.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
