Pflegefachperson Kompetenzzentrum Palliative Care 60-100% — Universitätsspital Zürich (USZ)
- Lieu
- Zürich
- Contrat
- Temps plein
- Publié
- Hier
Description complète
Campus USZ
d'ici janvier / février 2027 ou par accord
Vous voulez prendre soin des gens et les accompagner dans des situations de vie exigeantes ? Au Centre de compétences Soins palliatifs de l'hôpital universitaire de Zurich, vous apporterez votre expertise et votre empathie. Avec notre équipe, vous êtes engagés dans la qualité de vie de nos patients.
À quoi s'attendre de nous ?
- Une équipe dévouée, chaleureuse et professionnellement forte dans une station de soins palliatifs spécialisée avec 8 lits
- Un soin exigeant et polyvalent avec le temps et l'espace pour les besoins individuels
- Coopération interprofessionnelle étroite avec la médecine, les soins pastoraux, la psycho-oncologie et d'autres domaines spécialisés
- Une culture d'équipe ouverte où nous apprenons les uns des autres et nous soutenons mutuellement
- Possibilités de développement professionnel et personnel
Ce que vous apportez
- Diplôme d'infirmière HF/FH
- Appréciation des soins palliatifs spécialisés et accompagnement des patients et des proches
- Idéalement, une formation complémentaire au niveau B2 ou une SAE en soins palliatifs – ou la motivation pour acquérir cette qualification
- Empathie, indépendance, capacité à réfléchir et à apprécier le travail d'équipe interprofessionnel
- Volonté de travailler dans tous les postes
Ce qui nous rend spéciaux
Avec nous, vos compétences professionnelles comptent aussi bien que votre personnalité, vos idées et votre attitude. Un environnement avec un haut niveau d'expertise en soins infirmiers et une coopération interprofessionnelle vécue vous attend. Ici, vous pouvez prendre des responsabilités, former activement des soins palliatifs spécialisés et développer professionnellement et personnellement. Ensemble, nous nous engageons à fournir des soins individuels, dignes et holistiques à nos patients et à leurs proches. Pour ce poste, les dossiers des recruteurs ne peuvent pas être examinés. Merci de votre compréhension. Nos avantages
Kita sur place
Dans nos garderies, vos enfants seront pris en charge avec amour. De longues heures d'ouverture sans vacances d'entreprise et des places subventionnées de soins vous soulagent dans la vie quotidienne.
Santé
Nous soutenons votre santé. En plus des consultations personnelles et des cours de notre gestion de la santé qui favorisent votre bien-être, nous vous offrons l'accès à plus de 120 sports avec un abonnement annuel subventionné à l'ASVZ.
Flexibilité
Nous favorisons un équilibre entre le travail et la vie personnelle : près de la moitié de nos employés travaillent à temps partiel et environ 50 % des tâches peuvent être effectuées au bureau à domicile – si votre journée de travail le permet.
Adaptation à la famille
Nous vous aidons à concilier famille et travail. Les mères ont droit à au moins 6 mois de congé de maternité (dont 16 semaines sont payées intégralement), les pères à au moins 2 mois de congé de paternité (dont 2 semaines sont payées intégralement).
Enseignement supérieur et développement
Nous vous accompagnons sur votre parcours professionnel et soutenons votre développement avec des opportunités individuelles de carrière et de formation continue.
Assurances
Nous couvrons 60% de vos cotisations de fonds de pension et offrons des conditions spéciales attrayantes pour l'assurance complémentaire.
Mobilité
Vous bénéficiez d'un BonusPass ZVV personnel à un prix spécial ou recevez un montant fixe pour un abonnement général (GA) ou une demi-taxe PLUS.
Téléphonie
Vous et les membres de votre famille bénéficiez de conditions spéciales pour les abonnements mobiles privés. Autres avantages: Détails
Rapports du travail quotidien
Les soins à l'USZ sont plus que les soins aux patients. 1 300 infirmières de 67 pays travaillent dans 27 cliniques dans un environnement qui allie profondeur professionnelle, perfectionnement personnel et esprit d'équipe fort. Ce que cela signifie dans la vie quotidienne, les collègues disent dans nos rapports. Sur les rapports Carrière et développement
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Universitätsspital Zürich (USZ) pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Zürich est de CHF 73'500 - 111'500 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Universitätsspital Zürich (USZ). Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Universitätsspital Zürich (USZ) ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Universitätsspital Zürich (USZ) pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?
Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Zurich après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Universitätsspital Zürich (USZ) ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Universitätsspital Zürich (USZ) sur career012.successfactors.eu, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
