Assistant(e) de Direction du Tribunal en Job Sharing (obligatoire mardi, mercredi et vendredi à temps complet) — Kantonale Verwaltung Zürich
- Lieu
- Zürich
- Contrat
- full-time
- Publié
- il y a 10 jours
Vue d’ensemble du poste
Tribunal de grande instance de Zurich Service juridique central Avec environ 400 collaborateurs et environ 20 000 affaires traitées chaque année, le tribunal de grande instance de Zurich est le plus grand tribunal de première instance de l'administration judiciaire zurichoise.
Votre profil Vous disposez d'une formation de base commerciale ou équivalente ou d'un diplôme d'études secondaires et avez déjà acquis une expérience professionnelle, de préférence dans le secteur des ressources humaines.
Vous disposez alors de très bonnes compétences informatiques (produits MS Office, notamment Excel et Word, de préférence également SAP et ProTime).
- Tribunal de grande instance de Zurich Service juridique central Avec environ 400 collaborateurs et environ 20 000 affaires traitées chaque année, le tribunal de grande instance de Zurich est le plus grand tribunal de première instance de l'administration judiciaire zurichoise.
- Votre profil Vous disposez d'une formation de base commerciale ou équivalente ou d'un diplôme d'études secondaires et avez déjà acquis une expérience professionnelle, de préférence dans le secteur des ressources humaines.
- Pour le secrétariat de l'administration judiciaire et le service des ressources humaines du greffe central, nous recherchons un(e) assistant(e) de l'administration judiciaire en partage d'emploi immédiatement ou sur rendez-vous (obligatoirement mardi, mercredi et vendredi toute la journée) 60% Votre domaine de responsabilité comprend notamment ̶ la gestion du secrétariat de l'administration judiciaire ̶ la rédaction des procès-verbaux des réunions internes ̶ les travaux préparatoires en rapport avec les augmentations salariales individuelles annuelles ̶ le traitement des questions complexes et des cas particuliers exigeants dans le domaine du personnel (accident, maladie, etc.) ̶ Planification du personnel pour juges et greffiers ̶ Supervision des changements de personnel ̶ Aide aux reportings et travaux de fin d'année ̶ Préparation des références d'emploi
- Formation commerciale ou équivalente de base / Maturité
- Expérience professionnelle dans le domaine du personnel
Responsabilités principales
- Pour le secrétariat de l'administration judiciaire et le service des ressources humaines du greffe central, nous recherchons un(e) assistant(e) de l'administration judiciaire en partage d'emploi immédiatement ou sur rendez-vous (obligatoirement mardi, mercredi et vendredi toute la journée) 60% Votre domaine de responsabilité comprend notamment ̶ la gestion du secrétariat de l'administration judiciaire ̶ la rédaction des procès-verbaux des réunions internes ̶ les travaux préparatoires en rapport avec les augmentations salariales individuelles annuelles ̶ le traitement des questions complexes et des cas particuliers exigeants dans le domaine du personnel (accident, maladie, etc.) ̶ Planification du personnel pour juges et greffiers ̶ Supervision des changements de personnel ̶ Aide aux reportings et travaux de fin d'année ̶ Préparation des références d'emploi
Exigences principales
- Formation commerciale ou équivalente de base / Maturité
- Expérience professionnelle dans le domaine du personnel
- Excellentes connaissances informatiques (MS-Office, Excel, Word) Connaissances SAP et ProTime préférables
- Compréhension rapide et travail précis et autonome
- Discrétion et excellentes compétences en communication Capacité à travailler de manière autonome Plaisir à travailler avec les gens
Contacts
- Katharina Rissi, 1ère greffière en chef (tél. 058 111 62 51), se fera un plaisir de vous aider.
- Nous avons hâte de faire votre connaissance.
- Postulez maintenant Tribunal de grande instance de Zurich Service juridique central Avec environ 400 collaborateurs et environ 20 000 affaires traitées chaque année, le tribunal de grande instance de Zurich est le plus grand tribunal de première instance de l'administration judiciaire zurichoise.
- Votre profil Vous disposez d'une formation de base commerciale ou équivalente ou d'un diplôme d'études secondaires et avez déjà acquis une expérience professionnelle, de préférence dans le secteur des ressources humaines.
- Vous disposez alors de très bonnes compétences informatiques (produits MS Office, notamment Excel et Word, de préférence également SAP et ProTime).
- Vos atouts personnels sont-ils une compréhension rapide, des méthodes de travail précises et indépendantes, une discrétion et une maîtrise de l'expression écrite et orale ?
- Aimez-vous également traiter avec les gens ?
- Êtes-vous à la recherche d’un emploi stimulant dans un rôle de hub passionnant ?
- Alors ce poste est fait pour vous !
- Notre offre ̶ Lieu de travail situé au centre (près de Stauffacher) ̶ Un défi passionnant dans une petite équipe ̶ Abonnement de téléphone portable à des conditions attractives ̶ Cotisations de chèque-déjeuner ̶ Offre diversifiée de formation continue ̶ Conditions de travail conformes au droit cantonal du personnel Votre candidature Veuillez nous envoyer votre dossier de candidature complet avec vos prétentions salariales (100%) avant le dimanche 6 septembre 2026.
Détails supplémentaires
- Postulez maintenant Charge de travail : 60 %
Notes et contenu original
- Postulez maintenant
- Charge de travail : 60 %
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Kantonale Verwaltung Zürich pour ce poste ?
Kantonale Verwaltung Zürich indique CHF 85 000 - 145 000 bruts par an pour ce poste à Zürich. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Kantonale Verwaltung Zürich ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Kantonale Verwaltung Zürich pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Zurich peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Kantonale Verwaltung Zürich ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Kantonale Verwaltung Zürich sur live.solique.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
