Assistant* dans la gestion de la succursale — Denner
NouveauCHF 59 000 - 90 500
Denner · Wädenswil (ZH)
- Lieu
- Wädenswil
- Contrat
- full-time
- Publié
- Hier
SalaireCHF 59 000 - 90 500
Vue d’ensemble du poste
Mais n'est-ce pas prêt pour Stv ?
Ici vous pouvez prouver ce que vous pensez.
Partagez vos connaissances.
- Mais n'est-ce pas prêt pour Stv ?
- Ici vous pouvez prouver ce que vous pensez.
- Voulez-vous prendre la responsabilité de la journée ?
- Idealerweise mehr als zwei Jahre Berufserfahrung: im Detailhandel (Lebensmittel)
- Abgeschlossene Berufslehre (EBA): im Detailhandel (Lebensmittel) oder verwandter Berufsgattung wäre ideal
Responsabilités principales
- Voulez-vous prendre la responsabilité de la journée ?
Exigences principales
- Idealerweise mehr als zwei Jahre Berufserfahrung: im Detailhandel (Lebensmittel)
- Abgeschlossene Berufslehre (EBA): im Detailhandel (Lebensmittel) oder verwandter Berufsgattung wäre ideal
- Freude an frischen Produkten und im Idealfall schon berufliche Erfahrungen damit
- Bereit, schon auch mal jenseits von «nine to five» zu arbeiten – und die Freizeit zu geniessen, wenn andere arbeiten
- Körperlich fit, manche Colis sind bis zu 10 Kilo schwer
- Gerne unter Menschen, eine gute Portion Herzlichkeit und eine positive Grundhaltung Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
Processus de candidature
- Application & Contact Steven Hirt Recruter Sale Central Switzerland LinkedIn
Contacts
- Processus de recrutement Présélection des candidatures Nous vérifions en permanence les candidatures entrantes, créons une présélection et la publions au gestionnaire pour consultation.
- La décision de procéder ou de se retirer du processus de recrutement est communiquée par téléphone ou par courriel.
- Durée jusqu'à la rétroaction : Jusqu'à trois semaines Vidéo personnelle ou conversation téléphonique Avec un grand nombre de candidats, nous effectuerons en option une conversation téléphonique ou vidéo personnelle.
- Cela nous donne l'occasion d'apprendre à connaître plus de candidats en peu de temps pour inviter des personnes appropriées pour le prochain tour.
- Durée jusqu'à retour d'information : Jusqu'à une semaine Un jour ou une demi-journée permet de mieux connaître l'environnement de travail futur et les membres de l'équipe.
- Et vice versa, nous avons une chance d'évaluer à quel point quelqu'un s'inscrit dans l'équipe.
- Durée jusqu'à la rétroaction: Jusqu'à trois semaines de discussion spécialisée Lors d'un entretien avec un spécialiste, le gestionnaire et/ou un autre spécialiste et, au mieux, l'équipe interrogent les connaissances spécifiques relatives à l'exécution du travail.
- Si possible, alors il est temps d'apprendre à connaître le travail et l'équipe mieux dans la conversation libre.
- Durée jusqu'à retour d'information : jusqu'à trois semaines d'offre & d'exposition de contrat Après notre offre orale, les points contractuels les plus importants sont vérifiés à nouveau.
- Après accord, le contrat est commandé et envoyé par la poste.
Détails supplémentaires
- C'est notre magasin.
- exigences en magasin mettre correctement en œuvre cinq commandes et la propreté dans le magasin et en magasin servir et calculer
- Contatto Application & Contact Steven Hirt Recruter Sale Central Switzerland
- Note pour les fournisseurs de services personnels Nous ne prenons en compte que les demandes directes pour ce poste. Grado di occupationazione: 80-100%
Notes et contenu original
- pour les fournisseurs de services personnels Nous ne prenons en compte que les demandes directes pour ce poste. Grado di occupationazione: 80-100%
- Plus de détails
- exigences en magasin mettre correctement en œuvre cinq commandes et la propreté dans le magasin et en magasin
- servir et calculer
- comme assistant
- Note pour les fournisseurs de services personnels Nous ne prenons en compte que les demandes directes pour ce poste.
- Grado di occupationazione: 80-100%
