Assistant administratif pour l'Institut de médecine d'urgence (Département de médecine interne) 50-100 % — Universitätsspital Zürich (USZ)

NouveauCHF 73'500 - 111'500 (est.)
Universitätsspital Zürich (USZ) · Zürich (ZH)
Catégorie: Altro Contrat: Temps plein Salaire: CHF 73'500 - 111'500 (est.)
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Lieu
Zürich
Contrat
Temps plein
Publié
SalaireCHF 73'500 - 111'500 (est.)

Description complète

Campus USZ

par arrangement, limité à 1 an avec possibilité de prolongation

L'Institut de médecine d'urgence, situé au Département de médecine interne de l'USZ, est le premier point de contact pour les patients 24 heures sur 24. Pour que tout fonctionne bien ici, il faut aussi une organisation forte au sein du secrétariat. C'est là que vous entrez en jeu: Avec votre engagement, vous assurez que les rapports, les services et les demandes de renseignements sont traités efficacement et que les interfaces avec les soins, les médecins, les assureurs et les proches fonctionnent de manière optimale. Nous accordons ce poste, pour une période limitée d'un an avec une option de renouvellement.

Votre contribution fait la différence

  • Vous prenez le contrôle des services médicaux
  • Dans la transition de TARMED à TARDOC vous êtes activement impliqué
  • Des tâches de secrétariat classiques telles que les langues de coût et les évaluations font également partie de votre vie quotidienne
  • Vous êtes la première personne de contact pour les soins, médecins: à l'intérieur, assurance, patient: à l'intérieur et autres partenaires, par téléphone comme par écrit
  • Vous traitez les demandes de notre service juridique interne et vous occupez de la gestion des plaintes
  • Cela comprend également l'administration des fournitures de bureau et la représentation des absents au sein de l'équipe administrative du Département de médecine interne.

Ce qui vous distingue

  • Achevé une formation commerciale avec EFZ, MPA ou une formation complémentaire comme secrétaire médical:
  • Très bonne connaissance de la terminologie médicale ou de la motivation à acquérir cette connaissance
  • Sûr pour utiliser MS Office
  • La connaissance du SIC est un plus
  • Des compétences sociales élevées et une mentalité pratique
  • Joy du contact avec les patients: à l'intérieur, les proches et les autres interfaces
  • Très bonne connaissance de l'allemand, de l'anglais et d'autres langues sont avantageux

Ce que nous vous offrons

En plus des conditions de travail avancées dans un environnement universitaire, nous vous proposons une activité polyvalente, exigeante et variée. Nous vous offrons l'occasion de concevoir vos workflows dans un environnement dynamique et de manière autonome. Si vous voulez faire partie de notre équipe interdisciplinaire et interprofessionnelle de l'Institut de médecine d'urgence du Département de médecine interne, où vous êtes défié et promu, nous attendons avec impatience votre candidature. Pour ce poste, les dossiers des recruteurs ne peuvent être examinés. Merci de votre compréhension. Nos avantages

Kita sur place

Dans nos garderies, vos enfants seront pris en charge avec amour. De longues heures d'ouverture sans vacances d'entreprise et des places subventionnées de soins vous soulagent dans la vie quotidienne.

Santé

Nous soutenons votre santé. En plus des consultations personnelles et des cours de notre gestion de la santé qui favorisent votre bien-être, nous vous offrons l'accès à plus de 120 sports avec un abonnement annuel subventionné à l'ASVZ.

Flexibilité

Nous favorisons un équilibre entre le travail et la vie personnelle : près de la moitié de nos employés travaillent à temps partiel, et environ 50 % des tâches peuvent être effectuées au bureau à domicile – si votre journée de travail le permet.

Amabilité de la famille

Nous vous aidons à concilier famille et travail. Les mères ont droit à au moins 6 mois de congé de maternité (dont 16 semaines sont payées intégralement), les pères à au moins 2 mois de congé de paternité (dont 2 semaines sont payées intégralement).

Enseignement supérieur et développement

Nous vous accompagnons sur votre parcours professionnel et soutenons votre développement avec des opportunités individuelles de carrière et de formation continue.

Assurances

Nous couvrons 60% de vos cotisations de fonds de pension et offrons des conditions spéciales attrayantes pour l'assurance complémentaire.

Mobilité

Vous bénéficiez d'un BonusPass ZVV personnel à un prix spécial ou recevez un montant fixe pour un abonnement général (GA) ou demi-taxe PLUS.

Téléphonie

Vous et les membres de votre famille bénéficiez de conditions spéciales pour les abonnements mobiles privés. Autres avantages: Détails

Rapports du travail quotidien

À l'USZ, des personnes de plus de 120 groupes professionnels travaillent, de l'informatique aux cuisines alimentaires à la gestion des cliniques. Ce qui les unit: l'expérience que l'USZ ouvre des chemins qui n'ont jamais été pensés possibles. En savoir plus dans les rapports de nos collègues. Sur les rapports Carrière et développement

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Questions sur cette offre

Quel salaire propose Universitätsspital Zürich (USZ) pour ce poste ?

L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Zürich est de CHF 73'500 - 111'500 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Universitätsspital Zürich (USZ). Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Universitätsspital Zürich (USZ) ?

Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Universitätsspital Zürich (USZ) pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?

Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Zurich après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez Universitätsspital Zürich (USZ) ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Universitätsspital Zürich (USZ) sur career012.successfactors.eu, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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