Lehrstelle Detailhandel EBA oder EFZ — Schlieren — Lidl Svizzera

Description complète

Avez-vous déjà des idées pour la période qui suivra votre diplôme scolaire ? Commencez à construire votre avenir avec nous et profitez des possibilités d’évolution chez Lidl Schweiz. Les filiales sont au cœur de nos activités. En tant qu’apprenti/-e dans le commerce de détail (spécialisation : conception d’expériences d’achat), que ce soit en EBA ou en EFZ, vous contribuez au succès de votre filiale Lidl. Début/fin EBA : 1er août 20XX - 31 juillet 20XX Début/fin EFZ : 1er août 20XX - 31 juillet 20XX Vos tâches

• Tenir les caisses et établir les décomptes

• Garantir la fraîcheur, la qualité et la propreté

• Mettre en rayon les marchandises et assurer leur présentation

• Contrôler la réception des marchandises dans l’entrepôt et soutenir votre équipe lors des inventaires

• Apporter votre soutien à la planification et à la mise en œuvre d’actions et d’implantations saisonnières

• Déterminer les besoins en marchandises et passer les commandes en 3e année d’apprentissage (EFZ)

• Assumer pour la première fois la direction d’une équipe en 3e année d’apprentissage (EFZ)

Votre profil

• Un diplôme de fin d’études secondaires avec des résultats allant de moyens à très bons

• Un niveau A1 en langue étrangère pour EBA et au moins A2 pour EFZ

• Goût pour le contact avec les gens

• Capacité à travailler de manière autonome et à assimiler rapidement

• Esprit d’équipe, fiabilité et sens des responsabilités

• Volonté d’apprendre et de s’investir

• Résistance physique

• Très bonnes connaissances de l’allemand

Nous offrons

Un apprentissage qui vous ouvre de nombreuses possibilités. Après avoir terminé votre apprentissage avec succès et si vous présentez les aptitudes personnelles requises, nous vous accompagnons vers un poste de direction dans la filiale. En outre, vous bénéficiez de la convention collective de travail de Lidl et de nombreux avantages attrayants.

AvantagesNous offronsPrévoyanceChaque franc de salaire est assuré au titre de la LPP, la déduction de coordination étant supprimée. Salaire attractifRémunération équitable et conforme au marché, correspondant à votre poste, vos qualifications et votre expérience. 41h / semaineLa durée hebdomadaire de travail est de 41 heures pour un emploi à temps plein. VacancesNous offrons cinq semaines de vacances, six semaines aux personnes de plus de 50 ans et même sept semaines aux personnes de plus de 60 ans. Si vous souhaitez davantage de jours de vacances, nous vous offrons la possibilité d'en acheter. Parking gratuit (si disponible)Parking gratuit (si disponible) En forme avec LidlNotre propre centre de fitness au siège et des offres attrayantes auprès de partenaires de fitness dans toute la Suisse. Emploi fixe à durée indéterminéeVotre contrat de travail est en principe à durée indéterminée. En effet, nous sommes intéressés par une collaboration à long terme. Nous ne concluons des contrats à durée déterminée que lorsqu'ils sont justifiés par une raison objective – par ex. pour un remplacement pendant un congé maternité. Des missions et des perspectives passionnantes Chez nous, des missions passionnantes et à responsabilités vous attendent dans l’environnement dynamique du commerce de détail. Votre développement personnel est notre priorité absolue. Un «collègue» pour vous Pendant votre période d’intégration approfondie à votre poste, un parrain attitré ou une marraine attitrée vous accompagne. Concilier vie familiale et vie professionnelle4 semaines de congé de paternité et 18 semaines de congé de maternité à 100% du salaire. Esprit d’équipeLa réussite est un travail d’équipe et doit être célébrée. Ainsi, en plus du quotidien professionnel, diverses occasions et événements sont prévus tout au long de l’année.

Questions sur cette offre