Actuaire senior en tarification Assurance santé — AXA Svizzera

NouveauCHF 114'500 - 203'000
AXA Svizzera · Winterthur (ZH)
Categoria: marketing Contratto: other Salario: CHF 114'500 - 203'000
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Lieu
Winterthur
Contrat
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SalaireCHF 114'500 - 203'000

Vue d’ensemble du poste

80-100%, Winterthur / Smart Working

Gestalte deine Zukunft – gemeinsam mit uns!

Möchtest Du mit Deinem Handeln einen Impact erzielen und zusammen mit einem motivierten sowie qualifizierten Team etwas bewegen?

Ce que l’entreprise offre

  • Dir die Möglichkeit, Deine quantitativen Fähigkeiten einzusetzen, um unser innovatives Produkteportfolio auf dem Gebiet der Krankenzusatzversicherung mitzusteuern.
  • Das Team, in dem Du eingebettet bist, beinhaltet die Bereiche Pricing, Underwriting, Angebotsentwicklung und Controlling. Das erwartet dich
  • Du entwickelst Tarife für neue Produkte der Krankenzusatzversicherung und bist ein wesentlicher Bestandteil der Angebotsentwicklungs- und der FINMA-Genehmigungsprozesse
  • Du bist trägst wesentlich zur Transformation der neuen Produktepallette bei und prägst die neu zu entwickelnden, äußerst innovativen Produkten von Beginn weg
  • Du verkörperst die Schnittstelle zum Reserving der AXA (2nd opinion versicherungstechnische Rückstellungen, Alterungsrückstellungen, Datenlieferungen an die FINMA)
  • Du bist verantwortlich für das aktuarielle Controlling und dessen Weiterentwicklung.
  • Du hast keine Scheu davor, relevante Annahmen und Zahlen des Health-Geschäfts zu „challengen“ und steuerst sämtliche Produkte nach IFRS 17 sowie statutarisch Das bringst du mit
  • Du besitzt einen Hochschulabschluss mit quantitativer Fachrichtung, idealerweise in Aktuarswissenschaften, Mathematik, Statistik, Data Science, VWL, Physik, Computational Science oder vergleichbar
  • Du verfügst über den Aktuar/in SAV oder vergleichbar
  • Du bringst relevante Erfahrung in einer ähnlichen Position, idealerweise in der Krankenversicherung mit

Contacts

  • Ilirjane, Hoxha ([email protected]) ist gerne per Email für dich da.
  • Mehr Infos zum Bewerbungsprozess findest du hier.
  • Vielfalt und Inklusion liegen uns bei der AXA am Herzen
  • Offenheit, Respekt und Wertschätzung von Unterschieden und Gemeinsamkeiten sind wesentliche Merkmale der Zusammenarbeit bei der AXA Schweiz.
  • Wir möchten Chancengerechtigkeit fördern und auch im Bewerbungsprozess Barrieren abbauen.
  • Wenn du aufgrund von Behinderungen, Neurodivergenzen und/oder gesundheitlichen Einschränkungen Unterstützung oder individuelle Anpassungen benötigst, kannst du dich jederzeit an das Recruiting-Team unter [email protected] wenden. Mehr erfahren Über die AXA
  • Bei der AXA glauben wir daran, dass jeder Mensch das Potenzial hat, die Zukunft aktiv mitzugestalten.
  • Unser Ziel ist es, ein dynamisches, unterstützendes und fortschrittliches Arbeitsumfeld zu schaffen, das dich inspiriert, ermutigt und fördert.
  • Mit einer Kultur, die geprägt ist von Zusammenarbeit auf Augenhöhe, Vertrauen und Vielfalt.
  • Mit unseren modernen Arbeitsbedingungen möchten wir die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden berücksichtigen und dir den Raum geben, deine Stärken zu entfalten, Verantwortung zu übernehmen und dich im Team für neue Ideen zu engagieren.

Détails supplémentaires

  • Wir bieten Dir die Möglichkeit, Deine quantitativen Fähigkeiten einzusetzen, um unser innovatives Produkteportfolio auf dem Gebiet der Krankenzusatzversicherung mitzusteuern.
  • Das Team, in dem Du eingebettet bist, beinhaltet die Bereiche Pricing, Underwriting, Angebotsentwicklung und Controlling.
  • Du hast keine Scheu davor, relevante Annahmen und Zahlen des Health-Geschäfts zu „challengen“ und steuerst sämtliche Produkte nach IFRS 17 sowie statutarisch Das bringst du mit
  • Dich zeichnen Deine analytische Denkweise, Deine schnelle Auffassungsgabe, Deine Selbstständigkeit, Dein Gespür für Menschen und dein ausgeprägtes Flair für Zahlen und Prozesse aus Das bieten wir dir
  • Seminare für Mitarbeitende 55+ (AXA Horizon), Engagement in Communities zu unterschiedlichen Themen, Teilnahme an Innovationsprojekten (Innoday, AXA Hackaton, UnConference), 2 Tage Zeit für Freiwilligeneinsätze (Umwelt & Soziales) Dein zukünftiger Arbeitsort General-Guisan-Strasse 42, 8400 Winterthur
  • Wenn du aufgrund von Behinderungen, Neurodivergenzen und/oder gesundheitlichen Einschränkungen Unterstützung oder individuelle Anpassungen benötigst, kannst du dich jederzeit an das Recruiting-Team unter [email protected] wenden.
  • Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig!

Notes et contenu original

  • Das erwartet dich
  • Du hast keine Scheu davor, relevante Annahmen und Zahlen des Health-Geschäfts zu „challengen“ und steuerst sämtliche Produkte nach IFRS 17 sowie statutarisch
  • Das bringst du mit
  • Dich zeichnen Deine analytische Denkweise, Deine schnelle Auffassungsgabe, Deine Selbstständigkeit, Dein Gespür für Menschen und dein ausgeprägtes Flair für Zahlen und Prozesse aus
  • Das bieten wir dir
  • Seminare für Mitarbeitende 55+ (AXA Horizon), Engagement in Communities zu unterschiedlichen Themen, Teilnahme an Innovationsprojekten (Innoday, AXA Hackaton, UnConference), 2 Tage Zeit für Freiwilligeneinsätze (Umwelt & Soziales)
  • Dein zukünftiger Arbeitsort
  • General-Guisan-Strasse 42, 8400 Winterthur
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Questions sur cette offre

Quel salaire propose AXA Svizzera pour ce poste ?

AXA Svizzera indique CHF 114'500 - 203'000 bruts par an pour ce poste à Winterthur. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose AXA Svizzera ?

Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec AXA Svizzera pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?

Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Zurich peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez AXA Svizzera ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de AXA Svizzera sur careers-de-axa.icims.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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