2027 Graduate Talent Program – Group Internal Consulting – Zurich — UBS

Description complète

Votre rôle Intéressé à travailler dans les services financiers, avoir des compétences analytiques et savoir raconter une histoire avec des données? Voulez-vous travailler pour une entreprise avec une empreinte véritablement mondiale?

Nous sommes à la recherche d'étudiants ambitieux pour rejoindre notre équipe de conseil interne du programme des diplômés de 2027, en mettant l'accent sur les projets personnels et corporatifs (P&C) et la gestion globale de patrimoine (GWM).

Vous arriverez à

• appuyer les initiatives de transformation stratégique à l'échelle de l'UBS P&C et du GWM en analysant les défis opérationnels, en identifiant les possibilités d'amélioration et en aidant à obtenir des résultats tangibles pour les clients et les intervenants;
• appliquer la résolution de problèmes structurée et la réflexion analytique pour élaborer des recommandations concrètes et des solutions innovantes dans tous les projets d'entreprise et d'intégration
• transformer l'information et les données complexes en idées claires, en présentations convaincantes et en recommandations prêtes pour les cadres supérieurs
• collaborer avec des équipes interfonctionnelles pour diriger l'exécution des projets, appuyer la participation des parties prenantes et contribuer à la réalisation des priorités stratégiques

Votre équipe Vous rejoindrez Group Internal Consulting (GIC) Client Coverage Suisse, une équipe située à Zurich, au cœur de l'agenda de transformation d'UBS. Nous collaborons avec les intervenants de l'ensemble des secteurs de la vie privée et de l'entreprise (P&C) et de la gestion mondiale de patrimoine (GWM) pour relever les défis stratégiques, stimuler le changement et transformer les idées en résultats opérationnels tangibles. Dans le cadre de l'unité de gestion du changement de l'entreprise, vous serez exposé à des dirigeants, travaillerez sur des projets pertinents et collaborerez avec des consultants dans le réseau mondial de conseil interne d'UBS.

Votre expertise

Nous cherchons un candidat qui

• est un diplômé récent (diplômé au cours des 24 derniers mois)
• a terminé leur diplôme et satisfait à toutes les exigences d'obtention du diplôme avant la date de début du programme
• n'a pas plus de deux ans d'expérience de travail à temps plein
• a terminé leur baccalauréat ou maîtrise, de préférence en gestion, administration des affaires, finances, économie
• a des valeurs qui s'alignent sur les nôtres : travail acharné, confiance, dévouement et collaboration
• est un penseur stratégique avec de solides compétences en communication
• est motivé à travailler dans une entreprise avec des exigences élevées et des délais serrés
• peut démontrer comment l'utilisation expérimentale et responsable de l'IA peut améliorer les résultats et l'efficacité
• a un GPA minimum compétitif de 4,5 selon le système de classement suisse
• a d'excellentes compétences en anglais, l'allemand est un plus
• aime penser à travers des problèmes de manière structurée et apporter des idées et des solutions
• est à l'aise d'utiliser Microsoft PowerPoint et Excel et a un intérêt à analyser l'information, structurer le contenu, et communiquer des informations clairement
• témoigne de l'initiative et de la volonté de s'approprier les tâches tout en cherchant des conseils au besoin
• démontre de bonnes compétences organisationnelles et une approche proactive de la gestion des priorités
• a d'excellentes compétences en langue anglaise

Votre programme Notre programme de talents diplômés dure 18 mois, et est conçu pour vous aider à développer les compétences dont vous avez besoin pour développer votre carrière. Pour commencer, le programme vous présente notre entreprise, vous offre une formation professionnelle et technique et vous enseigne les compétences et les connaissances de base dans le secteur bancaire. Et il continue à partir de là: en apprenant de vos collègues, vous aurez beaucoup d'opportunités pour développer de nouvelles compétences et construire votre réseau. Vous aurez la possibilité de voir au-delà de votre emploi en participant à une ou plusieurs rotations. Si vous êtes prêt à travailler où pas deux jours sont les mêmes, ce programme est pour vous.

Sur nous UBS est un chef de file en matière de gestion de patrimoine et la première banque universelle en Suisse. Nous fournissons également des solutions diversifiées de gestion d'actifs et des capacités de banque d'investissement ciblées. Basé à Zurich, en Suisse, UBS est présent sur plus de 50 marchés à travers le monde. Nous savons que le grand travail n'est jamais fait seul. C'est pourquoi nous plaçons la collaboration au cœur de tout ce que nous faisons. Parce qu'ensemble, nous sommes plus que nous. Tu veux en savoir plus ? Visitez ubs.com/careers .

Rejoignez-nous Chez UBS, nous savons que ce sont nos employés, avec leurs compétences, leurs expériences et leurs antécédents variés, qui sont à l'origine de notre succès continu. Nous sommes dévoués à notre métier et passionnés de mettre notre personnel en premier, avec de nouveaux défis, une équipe de soutien, des opportunités de croissance et des options de travail flexibles si possible. Notre culture inclusive fait ressortir le meilleur de nos employés, où qu'ils soient dans leur parcours professionnel. Et nous utilisons l'intelligence artificielle (IA) pour travailler plus intelligemment et plus efficacement. Nous reconnaissons également que le grand travail ne se fait jamais seul. C'est pourquoi la collaboration est au cœur de tout ce que nous faisons. Parce qu'ensemble, nous sommes plus que nous. Nous nous engageons à l'inclusion des personnes handicapées et si vous avez besoin d'adaptations et d'ajustements raisonnables tout au long de notre processus de recrutement, vous pouvez toujours nous contacter.

Avertissement / Énoncés de politique UBS est un employeur de l'égalité des chances. Nous respectons et cherchons à responsabiliser chaque individu et à soutenir les diverses cultures, perspectives, compétences et expériences au sein de notre personnel.

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