Technicien en sécurité électronique – Contrôle d’accès 80-100% (f/h/d) — Siemens

NouveauCHF 60 500 - 91 500
Siemens · Neuchâtel (NE)
Categoria: Amministrazione Contratto: full-time Salario: CHF 60 500 - 91 500
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Lieu
Neuchâtel
Contrat
full-time
Publié
Hier
SalaireCHF 60 500 - 91 500

Vue d’ensemble du poste

Nous relions les mondes réels et numériques en collaboration avec nos clients.

Siemens est un leader technologique qui emploie environ 6000 personnes.

Technique du bâtiment, énergie, mobilité, santé et industrie : nos solutions innovantes portent sur de nombreux domaines et façonnent le monde de demain.

Responsabilités principales

  • Nous nous distinguons par notre responsabilité individuelle, l’égalité des chances et la diversité, qui permettent à chaque collaborateur et collaboratrice de s’investir de manière authentique.

Processus de candidature

  • Expertise en équipements et applications réseau (switch, routeurs, firewalls), ainsi qu'en gestion d’Active Directory et bases de données SQL
  • Solide connaissance des systèmes et technologies de contrôle d’accès
  • Idéalement connaissances en contrôle d’accès (technologie de badge, protocole de communication des lecteurs…)
  • Engagé/-e envers la qualité, orienté/-e client et résultats, doté/-e d’un esprit proactif et de solides compétences en communication
  • De langue maternelle française, avec de bonnes connaissances d'une deuxième langue (allemand ou anglais) comme atout Vos avantages
  • Votre propre voiture électrique (que vous pourrez également utiliser à titre privé)
  • Travail indépendant et flexible, et liberté de planifier vos interventions
  • Nombreuses opportunités de développement et de formation continue Formations continues rémunérées

Contacts

  • Votre domicile se situe dans le canton de Neuchâtel Vos talents et votre expérience

Détails supplémentaires

  • Effectuer des rapports d'intervention, de processus et de documentation des installations, tout en respectant les standards de qualité et de sécurité Accompagner et conseiller les clients
  • Nombreuses opportunités de développement et de formation continue Formations continues rémunérées

Notes et contenu original

  • Effectuer des rapports d'intervention, de processus et de documentation des installations, tout en respectant les standards de qualité et de sécurité
  • Accompagner et conseiller les clients
  • Nombreuses opportunités de développement et de formation continue
  • Formations continues rémunérées
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Questions sur cette offre

Quel salaire propose Siemens pour ce poste ?

Siemens indique CHF 60 500 - 91 500 bruts par an pour ce poste à Neuchâtel. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Siemens ?

Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Siemens pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Neuchâtel ?

Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Neuchâtel peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Neuchâtel ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez Siemens ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Siemens sur jobs.siemens.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

Entreprise
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