Responsable d'équipe Gérance immobilière Lausanne​ (tous genres) temps plein ou partiel — Helvetia Versicherungen

CHF 116'500 - 162'500 (est.)
Helvetia Versicherungen · Lausanne (VD)
Catégorie: Sanità / Ospedali Contrat: Temps plein Salaire: CHF 116'500 - 162'500 (est.)
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Lieu
Lausanne
Contrat
Temps plein
Publié
il y a 25 jours
SalaireCHF 116'500 - 162'500 (est.)

Description complète

Gérance immobilière / Hypothèques / Courtier Taux d'occupation: 80-100% Lieu de travail: Niveau d'expérience: Cadres FlexOffice: sur place Ensemble, redéfinissons les normes et façonnons l'avenir: chez nous, ton rôle ne se limite pas à traiter des tâches. Tu travailles avec des personnes qui assument des responsabilités, portées par de grandes ambitions, et qui ont le courage d'explorer de nouvelles voies. Chez nous, tu trouveras un environnement où la confiance et les performances vont de pair. Ici, nous comptons sur toi pour nous apporter tes idées, prendre des initiatives et contribuer activement. Tu as ainsi la possibilité de faire vraiment bouger les choses pour notre clientèle, ton équipe et ton développement personnel. Tu souhaites aller au-delà de la gestion immobilière et contribuer activement à son avenir ? Rejoins-nous dans une fonction de direction à responsabilités, au cœur du développement de notre Property Management. Grâce à ta vision stratégique, ton sens des résultats et ton leadership fédérateur, tu assures la gestion durable de notre portefeuille, fais avancer des projets porteurs et participes activement à la création et au développement d'un nouveau site.

Ce que tu apportes

  • Co-responsabilité du développement de la gestion immobilière chez Helvetia Service AG et participation à des projets.​
  • Encadrement hiérarchique et technique des collaborateurs qui te sont affectés. Garantir une gestion immobilière efficiente et rentable, en veillant à l'optimisation des rendements, à la maîtrise des coûts et au maintien durable de la valeur des biens.​
  • Pilotage des mesures d'entretien, remise en état et remise à neuf.​
  • Assurer l'atteinte des objectifs définis à travers le suivi et le respect des indicateurs clés de performance (KPI), notamment en matière de budget, de taux de vacance, etc.​
  • Collaboration étroite avec les différentes parties prenantes internes/externes (Asset Management, Facility Services, prestataires externes).​
  • Participer à l'ouverture et à la mise en place opérationnelle d'un nouveau site, ainsi qu'à son développement

Ton profil

  • Titulaire d'un brevet fédéral de gérant(e) d'immeubles ou d'une formation supérieure en gestion d'entreprise.​
  • Une formation complémentaire telle qu'un diplôme d'administrateur(trice) de biens immobiliers constitue un atout.​
  • Vous bénéficiez d'au moins 10 ans d'expérience dans la gestion immobilière ou l'asset management.​
  • Vous faites preuve de solides compétences en leadership : vision stratégique, capacité à fédérer et motiver, excellentes aptitudes en communication, empathie et forte orientation résultats.​
  • Une expérience d'au moins 5 ans dans une fonction de direction constitue un avantage significatif.​

Ton contact

Carola BetschartRecruiting Partner Ce que nous proposons

FlexOffice

Un mode de travail flexible, au bureau, au domicile ou en déplacement Solutions d'assurance et de prévoyance: Rabais sur les solutions d’assurance et de prévoyance Achat de vacances: Achète des jours de vacances supplémentaires

Formation et perfectionnement

Des possibilités attractives de formation et de perfectionnement pour ton développement personnel

Assurance vieillesse

Prestations supérieures à la moyenne en matière de prévoyance vieillesse Cela te semble être l’environnement qu’il te faut?

Une collaboration qui fait progresser

Nous croyons en une collaboration d'égal à égal, impliquant une confiance mutuelle, avec des personnes qui veulent prendre des responsabilités. La diversité des points de vue nous aide à trouver de meilleures solutions, tant pour notre clientèle qu'au sein de nos équipes.

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Questions sur cette offre

Quel salaire propose Helvetia Versicherungen pour ce poste ?

L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Lausanne est de CHF 116'500 - 162'500 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Helvetia Versicherungen. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Helvetia Versicherungen ?

Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Helvetia Versicherungen pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Vaud ?

Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Vaud après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Vaud ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez Helvetia Versicherungen ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Helvetia Versicherungen sur jobs.helvetia.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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