Senior Spécialiste Automation — Nestlé
- Lieu
- Orbe
- Contrat
- Temps plein
- Publié
- il y a 14 jours
Description complète
Lieu : Orbe, Suisse
Entité : Centre de Production Nespresso Taux : Temps plein 100%
Type de contrat : Contrat indéterminé
Reimagine what coffee can be. Reimagine what you can become.
En tant que Senior Spécialiste Automation, vous piloterez des projets d’automation d’envergure, du concept jusqu’au démarrage et à l’atteinte des performances. Expert·e de référence pour les technologies d’automation de votre zone, vous garantirez la fiabilité des installations, ferez évoluer nos standards et accompagnerez la montée en compétences des automaticiens d’équipe. Vous participerez également activement à la digitalisation de l’usine.
Comment aurez-vous un impact en tant que Senior Spécialiste Automation ?
- Coordonner les fournisseurs externes et les mises en service sur les lignes de production
- Développer de nouvelles fonctionnalités sur les équipements pour améliorer la performance et l’ergonomie des lignes
- Mener les projets d’amélioration continue et de gestion de l’obsolescence
- Intervenir sur les dépannages complexes
- Fournir un support opérationnel aux départements Production, Engineering et Qualité
- Tenir à jour la documentation technique et partager les bonnes pratiques
Ce qui fera votre réussite
- Diplôme de technicien·ne ES ou d’ingénieur·e HES en automation (ou équivalent) et expérience confirmée comme spécialiste automation en environnement industriel
- Très bonne maîtrise de la programmation d’automates, idéalement dans l’environnement Rockwell/Allen-Bradley
- Très bonne connaissance des systèmes de supervision (InTouch, ArchestrA)
- Lecture aisée des schémas électriques et connaissances de base des architectures serveurs et réseaux
- Des connaissances en instrumentation, en vision industrielle et en MES sont des atouts
- Capacité à transmettre votre savoir, à coacher et à accompagner le changement, avec rigueur et esprit d’initiative
- Incarner les valeurs WE CAN et The Nestlé Way au quotidien : Collaboration plutôt que Consensus, Courage plutôt que Comfort, Rapidité plutôt que Perfection et Apprentissage au-delà de la Connaissance.
Chez Nespresso, nous grandissons ensemble dans une culture de bienveillance, d’inclusion et d’innovation . Nos avantages sont conçus pour soutenir votre développement et votre bien-être, afin que vous puissiez vous épanouir tant dans votre vie professionnelle que personnelle :
- 5 semaines de vacances
- Possibilité de formation et de développement internes
- Caisse de pension avec excellentes contributions de l’employeur
- Participation à l’assurance maladie
- Politique parentalité avantageuse
- Restaurant d’entreprise sur place avec menus à prix subventionnés
- Parking gratuit et bornes de recharge pour voitures électriques
- Nombreux avantages auprès du Club Nespresso
Prêt·e à contribuer à la performance de notre usine ?
Postulez dès maintenant et réinventez ce que vous pouvez devenir.
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Nestlé pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Orbe est de CHF 83'500 - 126'500 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Nestlé. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Nestlé ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Nestlé pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Vaud ?
Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Vaud après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Vaud ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Nestlé ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Nestlé sur jobdetails.nestle.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
