Automaticien.ne & Spécialiste Digital — Nestlé
- Lieu
- Henniez
- Contrat
- Temps plein
- Publié
- il y a 31 jours
Description complète
Division « Eau » du groupe Nestlé, Nestlé Waters (Suisse) SA est le leader suisse du marché des eaux minérales avec des marques telles que Henniez, S.Pellegrino, Vittel, Contrex, Perrier et Acqua Panna, ainsi que d’autres grandes marques de boissons sans alcool.
Résumé de la position
Lieu de travail: Henniez
Type de contrat: Contrat à durée indéterminée
Taux de travail: 80%-100%
En tant qu' Automaticien(ne) & Spécialiste Digital , vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de nos installations de production et dans la digitalisation de l’usine. Véritable référent technique, vous assurerez la fiabilité des systèmes d’automation, participerez aux dépannages et contribuerez au développement des outils digitaux qui soutiennent nos opérations au quotidien.
Un jour dans la vie d’un(e) Automaticien(ne) & Spécialiste Digital
- Assurer le bon fonctionnement et la fiabilité des systèmes d’automation de l’usine.
- Diagnostiquer les pannes et participer activement aux interventions sur le terrain.
- Améliorer les programmes, équipements et systèmes afin d’optimiser la performance des lignes de production.
- Développer la maintenance préventive et contribuer à l’amélioration continue des équipements.
- Participer à l’installation, au démarrage et à la mise en service de nouveaux équipements.
- Assurer le support et le développement des outils digitaux de l’usine (MES, SAP, Power BI, Power Apps, POKA, etc.).
- Garantir la fiabilité des échanges de données entre les équipements de production, les systèmes de supervision et les applications digitales.
- Assurer le rôle d’administrateur FAS (Factory Automation System) du site.
- Maintenir à jour la documentation technique, les standards et les équipements critiques.
Ce qui fera votre réussite
- CFC d’Automaticien(n), Électronicien(n) ou formation jugée équivalente avec expérience dans un environnement industriel
- Connaissances des automates Siemens et des réseaux industriels.
- Intérêt marqué pour les nouvelles technologies, l’automation et la digitalisation industrielle.
- Bonne maîtrise des outils informatiques ; une expérience avec SAP, MES, Power BI, Power Apps ou POKA constitue un atout.
- Esprit d’analyse, autonomie et orientation solutions.
- Goût pour le travail de terrain et la résolution de problèmes techniques.
- Excellentes capacités de collaboration et de communication.
- Français courant ; anglais technique un atout.
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Nestlé pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Henniez est de CHF 60'500 - 91'500 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Nestlé. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Nestlé ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Nestlé pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Vaud ?
Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Vaud après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Vaud ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Nestlé ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Nestlé sur jobdetails.nestle.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
