Gestionnaire prestations prévoyance professionnelle (f/h/d) — die Mobiliar
- Lieu
- Nyon
- Contrat
- Temps plein
- Publié
- —
Description complète
Ce qui t’attend
A ce poste, tu travailles au sein de l'équipe Prestations de la Prévoyance à Nyon qui est responsable de la gestion des prestations liées au 2ème pilier pour nos clients (les caisses de pensions, fondations collectives et caisse commune).
Ce que tu peux réaliser chez nous
Ta tâche principale consiste à évaluer, traiter et coordonner des cas de prestations du 2ème pilier.
Tu es également responsable du traitement des demandes des clients (par téléphone/par écrit) en collaboration avec différents interlocuteurs (assurance indemnité journalière, médecins, employeurs, assurance invalidité, assureurs accidents).
Grâce à ta personnalité ouverte et orientée solution, tu contribues à renforcer notre image "Chère Mobilière" en mettant le client au centre de tes préoccupations.
Ce que tu apportes
- CFC employé de commerce (le brevet fédéral de spécialiste en assurances sociales constitue un atout)
- Quelques années d’expérience dans le domaine des assurances sociales ou de la prévoyance professionnelle
- Curiosité et intérêt pour les thèmes de la prévoyance et des assurances sociales
- Personnalité dynamique, autonome avec un fort esprit d'équipe
- Excellente connaissance de l'allemand et une bonne connaissance du français
Travailler chez nous
L'équipe Prestations du service de la Prévoyance professionnelle est composée de spécialistes motivés qui se réjouissent de te compter parmi eux. Ils travaillent ensemble dans une ambiance agréable et avec un fort esprit d'équipe.
Ton taux d’occupation est de 80% avec accès aux modèles de temps de travail flexibles ainsi qu'au home office. Ci-dessous, tu en apprendras davantage sur notre engagement en tant qu’employeur.
Ce que nous offrons
Équilibre vie professionnelle - vie privée
Nous appliquons des modèles de travail flexibles et accordons 20 semaines de congé maternité et 6 semaines de congé paternité. Nous proposons aussi des allocations familiales supérieures à la moyenne et une caisse de pension au financement durable.
Formation continue et développement
Nous proposons une vaste offre de cours internes et te permettons de participer à d’éventuels programmes à l’étranger. Nous contribuons généreusement aux formations continues externes en lien avec le travail.
Avantages
Nous offrons notamment jusqu’à 25% de rabais sur les primes, un abonnement demi-tarif, des rabais sur des téléphones portables, des abonnements mobiles forfaitaires gratuits et des réductions sur des manifestations culturelles.
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Autres conditions d'engagement
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Intéressé-e?: Nous acceptons les candidatures rapidement et simplement, même sans lettre de motivation.
Remarque: nous pourvoyons ce poste sans l’aide de prestataires externes en ressources humaines.
Questions sur la candidature Lionel Renaud
Talent Attraction
Téléphone contact
022 363 98 63
Questions sur le poste Marina Messerli
Sup. hiérarchique / people lead
022 363 93 28
Savoir plus
Notre processus de candidature
Que se passe-t-il une fois la candidature déposée? Découvrez ici comment se déroule notre processus de candidature.
Professions
Vous recherchez un environnement de travail passionnant où faire valoir vos connaissances et votre personnalité? Nous recherchons des collaboratrices et collaborateurs ainsi que des cadres dirigeants qui partagent nos valeurs et sont prêts à s’investir.
La Mobilière en tant qu’employeur
Découvrez ce qui caractérise notre culture et notre façon de travailler, et apprenez-en davantage sur nos conditions d’engagement.
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Questions sur cette offre
Quel salaire propose die Mobiliar pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Nyon est de CHF 83'500 - 126'500 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par die Mobiliar. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose die Mobiliar ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec die Mobiliar pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Vaud ?
Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Vaud après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Vaud ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez die Mobiliar ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de die Mobiliar sur jobs.mobiliar.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
