Assistante ou Assistant RH - 80% (Contrat d'un an) — Banque Cantonale Vaudoise
- Lieu
- Lausanne
- Contrat
- Temps plein
- Publié
- il y a 35 jours
Description complète
Et si votre histoire professionnelle se poursuivait à la BCV ? Rejoignez la première banque universelle du canton de Vaud, l’une des banques les plus solides au monde, et ses quelque 2000 collaboratrices et collaborateurs. Prenez part au succès d’une institution notée AA par Standard & Poor’s depuis 2011 et contribuez à l’essor du tissu économique vaudois ainsi qu’à l’attractivité et à la vitalité de notre région. Pour notre département Ressources Humaines, nous recherchons une ou un :
Annonce Assistante ou Assistant RH - 80% (Contrat d'un an) Vos missions principales :
- Support à la gestion de la paie : appuyer l'équipe dans les tâches quotidiennes et mensuelles liées à la gestion du personnel (mutations, contrôles, correspondance, numérisation)
- Suivi des présences/absences : gérer l'administration courante des dossiers d’absences (saisies, contrôles et numérisation)
- Traitement administratif des dossiers d'allocations familiales : ouverture et suivi des dossiers, saisie dans les systèmes
- Traitement administratif des dossiers d’accident/perte de gain maladie : gérer l'administration courante des dossiers d’accidents et maladie Votre profil :
- Première expérience pratique dans une fonction administrative similaire au sein d'un département RH,
- Formation d'assistant(e) RH souhaitée ou CFC d'employé(e) de commerce,
- Aisance avec les chiffres et les outils informatiques (la connaissance de SAP est un sérieux atout),
- Rigueur, sens de l'organisation, discrétion et polyvalence,
- Esprit d'équipe et excellente orientation service.
Si ce poste est fait pour vous, postulez dès maintenant et participez à l’avenir prometteur de la BCV. Ecrivons ensemble trois histoires, celle de votre carrière, celle de votre banque, celle de notre région.
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Banque Cantonale Vaudoise pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Lausanne est de CHF 48'400 - 73'200 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Banque Cantonale Vaudoise. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Banque Cantonale Vaudoise ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Banque Cantonale Vaudoise pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Vaud ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Vaud peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Vaud ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Banque Cantonale Vaudoise ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Banque Cantonale Vaudoise sur jobs.bcv.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
