Instandhaltung 100% (w/m/div.) - REF299587Q — Scintilla AG
- Lieu
- St. Niklaus
- Contrat
- Temps plein
- Publié
- il y a 4 jours
Description complète
Description de l'entreprise
C'est ce qu'est Bosch : vous, notre entreprise, notre environnement.
Chez Bosch, nous façonnons l'avenir avec des technologies et des services de haute qualité qui inspirent l'enthousiasme et améliorent la vie des gens. Notre promesse à vous est solide: Nous grandissons ensemble, nous aimons notre travail et nous inspirons mutuellement. Avec ses accessoires, Bosch Power Tools est le premier fournisseur mondial d'accessoires pour les utilisateurs de maison et d'artisanat ainsi que les clients industriels. Chez la filiale Scintilla AG à St. Niklaus, une main-d'œuvre de près de 800 employés dans le monde développe, fabrique et distribue plus de 8 000 accessoires pour les outils électriques. Scintilla AG dispose d'un parc de machines unique au monde, qui est développé par des spécialistes qualifiés. Le maintien de ces machines est difficile et varié en même temps. Si vous avez une éducation électrique ou mécanique de base et êtes heureux d'assumer la responsabilité, vous êtes au bon endroit avec nous!
Description du poste
Devenez le cœur de notre production ! En tant que responsable (f/m/div.), c'est votre mission de maintenir nos installations. Ensemble en équipe, vous essayez non seulement de réparer les usines, mais aussi de résoudre des problèmes préventifs.
Vos tâches comprennent essentiellement
- Vous assumez la responsabilité de l'entretien de notre parc de machines.
- Qu'il s'agisse d'un problème mécanique ou d'un défi électrique, vous trouvez la cause et la résolvez durablement
- Avec un sens analytique, vous montrez un potentiel d'amélioration et de mise en œuvre
- Les jours prédéfinis (deux fois par an) vous travaillez avec toute l'équipe sur les audits d'investissement et l'auto-responsabilité pikettdienst (4-5 week-ends par an)
Compétences
- Formation: Formation technique de base comme l'automatique, l'électricien, la polymécanique (m/f/div.) idéalement avec une formation continue comme spécialiste de la maintenance
- Personnalité et mode de travail: Personnalité flexible, auto-responsable, indépendante avec un mode de travail systématique et précis et la volonté de travail posté (3 postes) et pikettdienst
- Expérience et savoir-faire: les connaissances SAP et MS Office sont un avantage
- Langues: Bonnes compétences linguistiques en allemand
Informations complémentaires
Avantages
- Une équipe jeune, dynamique et expérimentée avec une approche collégiale dans un environnement familial vous attend
- Dans cette position, vous pouvez libérer votre créativité pour des solutions et bénéficier d'un champ d'action personnel.
- Le travail posté (3 postes) vous permet de concilier travail et vie privée
- Vous pouvez vous attendre à des possibilités d'éducation et de formation avancées
Avec nous, vous avez la possibilité d'utiliser vos idées et vos compétences de manière optimale. Conditions d'emploi et avantages progressifs, un niveau élevé de technologie, des machines innovantes de notre propre construction de machines spéciales et un large éventail d'opportunités de carrière. Si vous avez des questions, contactez Caroline Schwery. Postuler via www.bosch.ch/karriere Travail #LikeABosch Scintilla AG
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Scintilla AG pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à St. Niklaus est de CHF 60'500 - 91'500 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Scintilla AG. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Scintilla AG ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Scintilla AG pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Valais ?
Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Valais après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Valais ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Scintilla AG ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Scintilla AG sur jobs.smartrecruiters.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
