Enseignant d'anglais (f/h/d) - École-club de Martigny — Ecole-club Migros

Description complète

Sous la devise « Aussi divers que toi », l'École-club est un lieu de rencontre pour s'inspirer et vivre des activités de loisirs porteuses de sens. L'École-club propose une offre attractive de cours de langues, de mouvement et de créativité, grâce au soutien du Pour-cent culturel Migros. Tu accompagnes nos participant-es dans le développement de leurs talents et dans l'atteinte de leurs objectifs.

Luogo di lavoro: Ecole-club Migros, Ecole-club Migros Martigny, Rue des Avouillon 1, 1920 Martigny

Remarques importantes

Toutes les candidatures sont les bienvenues, mais nous ne pouvons prendre en compte que les candidatures en ligne. Les candidatures envoyées par la poste seront éliminées pour des raisons de protection des données et ne seront pas retournées.

Mansioni

• Préparation, déroulement et encadrement des cours d anglais en présentiel et/ou online
• Enseignement axé sur la pratique selon les principes de formation des adultes
• Conception des cours en tenant compte des connaissances préalables de chaque participant
• Participation active à des formations continues

Requisiti

• Expérience confirmée dans la formations aux adultes: dans le domaine concerné ou dans une fonction comparable
• Formation initiale ou continue complétée: FSEA formateur/trice d'adultes
• Attitude soignée et chaleureuse envers les client-es
• Personalité indépendante, flexible et fiable
• Transmissions des connaissances techniques de manière variée, ciblée et orientée participant-es
• Capacité à intégrer les médias numériques dans l'enseignement
• Français (Bonnes connaissances)

Cosa offriamo

• Partie du groupe Migros: En tant que membre du groupe Migros, vous bénéficiez de structures stables, de diverses opportunités de carrière et d'avantages attractifs
• Rémunération equitable: Rémunération orientée vers la fonction et conforme au marché
• Abonnement mobile: Conditions professionnelles avantageuses pour l'abonnement privé au téléphone portable
• Banque Migros: Compte privé et de placement avec taux d'intérêt préférentiel et gestion de compte sans frais
• Formation et formation continue Tutoiement: Nos valeurs sont soutenues par la culture du tutoiement que nous pratiquons.

Contatto

Candidature et contact Sandra Felício Coach Qualité

Processus de recrutement

• Soumettre un dossier de candidature: Pour une candidature complète, nous avons besoin de votre CV, de vos certificats et de vos diplômes. Il n’est pas nécessaire de joindre une photo au CV ni une lettre de motivation. Les candidatures reçues sont examinées au fur et à mesure. Vous pouvez donc compter sur une réponse dans un délai d’une à deux semaines. Nous appliquons l’égalité des chances à tous les candidat-es. Nous avons un processus de recrutement standardisé. Si cela ne fonctionne pas pour vous, mentionnez-le dans votre dossier de candidature.
• Présélection des dossiers: Nous étudions constamment les candidatures reçues, établissons une présélection et la transmettons au/à la manager. La décision de la poursuite ou de l’élimination du processus de recrutement est communiquée par téléphone ou par e-mail. Délai de retour: jusqu’à 3 semaines
• Entretien personnel vidéo ou téléphonique: En cas de nombre important de candidat-es, l’entretien personnel vidéo ou téléphonique est facultatif. Cela nous permet de mieux connaître davantage de candidat-es en peu de temps de manière à inviter les personnes concernées pour le tour suivant. Délai de retour: jusqu’à 1 semaine
• Entretien spécialisé avec présentation du dossier: Des connaissances spécialisées précises sont évaluées à l’aide d’un dossier ou d’autres instruments d’évaluation. À l’issue du traitement, le résultat est présenté au/à la manager avant d’être discuté ensemble. L’équipe est généralement représentée lors de la présentation. En règle générale, les entretiens sont menés par le/la supérieur-e, sans représentant-e des RH. Délai de retour: jusqu’à 3 semaines
• Offre et établissement du contrat (numérique): Les principaux points du contrat sont vérifiés à nouveau après notre offre d’emploi verbale. L’établissement du contrat est alors lancé d’un commun accord avant d’être envoyé par e-mail pour signature numérique. Délai de retour: jusqu’à 1 semaine

Grado di occupazione: 5-20%

Exigences

• Expérience confirmée dans la formations aux adultes: dans le domaine concerné ou dans une fonction comparable

• Formation initiale ou continue complétée: FSEA formateur/trice d'adultes

• Attitude soignée et chaleureuse envers les client-es

• Personalité indépendante, flexible et fiable

• Transmissions des connaissances techniques de manière variée, ciblée et orientée participant-es

• Capacité à intégrer les médias numériques dans l'enseignement

• Français (Bonnes connaissances)

Questions sur cette offre