Vermögensberater (w/m/d) — Raiffeisen

CHF 81'500 - 114'000 (est.)
Raiffeisen · Romanshorn (TG)
Catégorie: Sanità / Ospedali Contrat: Temps plein Salaire: CHF 81'500 - 114'000 (est.)
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Lieu
Romanshorn
Contrat
Temps plein
Publié
il y a 16 jours
SalaireCHF 81'500 - 114'000 (est.)

Description complète

21.10.2026 Rhinocéros

Faites partie de notre équipe !

Raiffeisenbank Neukirch-Romanshorn, une banque prospère et orientée localement avec des bureaux à Neukirch (Egnach) et Romanshorn, cherche une personnalité qualifiée comme conseiller financier.

Qu'est-ce qui vous attend ?

  • Soutien continu des clients existants et exploitation systématique du potentiel reconnu dans les domaines de l'investissement, de la fourniture et du financement
  • Élargissement de la clientèle existante par l'acquisition ciblée de nouveaux clients
  • Assurer des conseils compétents et une gestion globale des actifs
  • Développement de solutions basées sur les besoins en tenant compte des besoins individuels, des souhaits, des objectifs et des conditions de vie des clients dans la gamme de produits et de services spécifique au segment
  • Coopération à des mesures de développement du marché spécifiques à des groupes cibles, telles que campagnes de contact, manifestations et tâches représentatives

Qu'est-ce que tu apportes ?

  • Formation bancaire avec une formation complémentaire en banque ou en finance
  • Années d'expérience dans le secteur des services financiers
  • Bonne connaissance du financement et des pensions et connaissance approfondie de l'investissement
  • Une pensée forte axée sur le service avec une action orientée vers le degré
  • Sympathique, gagnant et d'apparence compétente avec une orientation marquée client et service
  • Méthode de travail indépendante et orientée vers l'objectif ainsi que profiter d'un contact intensif avec le client
  • Le réseautage dans la région est un avantage

Avec passion, engagement et compétence, nous inspirons nos clients. Assurez-vous que nous sommes la banque de choix pour nos clients et de faire partie d'une équipe réussie. J'ai hâte de vous rencontrer bientôt. Albert Waser Chef de la gestion des actifs Pourquoi Raiffeisen ?

Nous maintenons un environnement familial

Les valeurs coopératives sont nos piliers fondamentaux : l'unité. Pour l'autre. Ils façonnent notre coopération et notre interaction. La culture Du crée une proximité personnelle et un niveau oculaire à tous les niveaux fonctionnels.

Nous donnons un espace pour l'initiative personnelle et la participation

Nous invitons nos employés à participer activement à leur travail et à assumer leurs responsabilités. Cela crée des tâches variées qui créent une réelle valeur ajoutée – pour tous ceux qui veulent faire la différence.

Nous favorisons le développement personnel et professionnel

L'apprentissage tout au long de la vie fait partie de notre culture. Nous créons un espace pour le développement professionnel et personnel individuel et soutenons nos employés de manière ciblée – avec un large éventail de possibilités de formation interne et une part des coûts pour la formation externe.

Nous offrons des conditions attrayantes et des avantages sociaux

Nos employés bénéficient d'avantages exclusifs dans les produits bancaires, de divers rabais d'achat à des tiers et d'une disposition de retraite supérieure à la moyenne.

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Questions sur cette offre

Quel salaire propose Raiffeisen pour ce poste ?

L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Romanshorn est de CHF 81'500 - 114'000 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Raiffeisen. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Raiffeisen ?

Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Raiffeisen pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Thurgovie ?

Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Thurgovie après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Thurgovie ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez Raiffeisen ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Raiffeisen sur jobs.raiffeisen.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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