Senior Global Planner — VF International (The North Face, Timberland)
- Lieu
- Stabio
- Contrat
- Temps plein, Temps partiel
- Publié
- il y a 91 jours
Description complète
Smartwool & icebreaker sont à la recherche d'un Senior Global Planner exceptionnel pour rejoindre notre équipe SWIB Global Brand Planning basée à Stabio, Suisse.
Poussé par la conviction que la nature a les réponses, nous fournissons des alternatives de performance naturelle aux vêtements synthétiques, pour créer un avenir plus sain et plus durable pour notre espèce et la planète. Nous sommes passionnés de relier les gens aux alternatives naturelles.
Nous continuons de lancer des campagnes et des activités pour permettre aux gens de mieux comprendre comment leurs vêtements sont fabriqués, de quoi ils sont faits et comment le passage à des alternatives naturelles peut avoir un impact positif. La poursuite constante de mieux est ce qui motive nos progrès. Nous ne sommes pas parfaits, mais nous cherchons des solutions qui font une différence positive.
Parlons du rôle
Vous, en tant que Senior Global Planner, jouerez un rôle essentiel dans le renforcement du processus de planification de la demande mondiale dans l'ensemble du portefeuille SWIB, en assurant la collecte, la consolidation et l'analyse précises des données sur la demande entre les régions, les canaux, les marques et les catégories de produits.
Vous allez soutenir la traduction des intrants commerciaux régionaux, des objectifs financiers et des stratégies de produits en une vue claire de la demande mondiale pour notre portefeuille de marques. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de planification régionale, les parties prenantes commerciales, les finances, la merchandising et la planification globale de l'approvisionnement afin de fournir des informations fiables, de mettre en lumière les risques et les possibilités et de permettre une meilleure prise de décision tout au long du cycle de planification de bout en bout.
Comment vous ferez une différence
Vous y parviendrez en
- Coordonner le processus de collecte de données sur la planification de la demande à l'échelle mondiale dans les régions, les canaux, les marques et les catégories de produits, en veillant à ce que les données soient présentées en temps opportun et avec exactitude.
- Consolider les intrants de la demande régionale en une seule vue de la demande mondiale, en identifiant les écarts clés par rapport aux objectifs financiers, les présentations antérieures et les hypothèses saisonnières.
- Analyser les tendances de la demande, les changements prévus, la productivité de la couleur de style, la performance régionale et la combinaison des canaux pour appuyer les décisions de planification stratégique.
- Préparer des rapports clairs, des tableaux de bord et des résumés pour communiquer les mouvements de la demande, les principaux facteurs, les risques et les possibilités aux intervenants supérieurs.
- Partenaire de la planification régionale, des finances, de la marchandisation, des équipes commerciales et de la planification globale de l'approvisionnement pour s'assurer que les données sur la demande correspondent aux priorités des entreprises, aux garde-fous financiers et à la faisabilité de la chaîne d'approvisionnement.
- Appuyer les étapes de l'examen mensuel et saisonnier de la demande, y compris les prévisions mondiales, les examens des achats, le transfert de la demande, la planification à long terme et l'analyse des stocks.
- Favoriser l'amélioration continue des outils de planification de la demande, des modèles, des processus et de la gouvernance des données, en mettant l'accent sur la simplification, l'uniformité et la capacité de décision.
- Mettre en évidence les risques prévus, les lacunes dans les données, la volatilité de la demande et les répercussions potentielles sur les services ou les stocks, en recommandant des mesures pratiques pour atténuer l'exposition des entreprises.
Compétences pour réussir
Nous cherchons un candidat brillant et proactif, avec
- Un état d'esprit analytique fort avec la capacité de travailler avec de grands ensembles de données
- Une solide expérience dans la planification de la demande, la planification des marchandises, la planification de la chaîne d'approvisionnement, la planification des activités ou une fonction de planification analytique connexe.
- Compétences Excel avancées et expérience avec AI & Power BI
- Capacité de regrouper des informations complexes en une communication claire, structurée et concrète
- Forte capacité de collaboration et confiance dans le travail entre les équipes mondiales et régionales
- Excellente attention aux détails, précision des données et discipline des processus
- Curiosité, proactivité et amélioration continue de l'état d'esprit
- Compétences de communication en anglais, à la fois écrite et verbale
Qu'y a-t-il dedans pour vous?
Nous sommes dans l'entreprise de libérer le potentiel humain, animé par les idées, l'énergie et l'engagement de notre peuple. C'est pourquoi nous offrons des avantages complets qui encouragent le bien-être mental, physique et financier pour tous les associés VF. En ce qui concerne les avantages, nous sommes le paquet total.
- Une culture de rétroaction favorable où le respect et l'intégrité nous guident dans nos activités
- Un environnement international inclusif où les personnes de divers horizons, styles de vie et nationalités aiment travailler ensemble
- Faites partie d'une marque de style de vie emblématique dans une organisation multimarque, multipays
- Salle de gym sur place offrant des initiatives de santé et de bien-être
- Une carte de réduction avec 50% sur toutes les marques VF
- Zones de rupture offrant des boissons chaudes gratuites
Libre d'être, d'inclusion et de diversité
En tant qu'employeur à égalité de chances, nous nous efforçons de promouvoir une culture d'appartenance fondée sur le respect, la connexion, l'ouverture et l'authenticité. Nous nous engageons à bâtir et à maintenir un milieu de travail qui célèbre la diversité de nos associés, leur permettant ainsi de se rendre au travail chaque jour.
Si vous aimez ce que vous avez lu et voulez rejoindre notre équipe, alors nous aimerions avoir des nouvelles de vous!
R-20260807-0005
Questions sur cette offre
Quel salaire propose VF International (The North Face, Timberland) pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Stabio est de CHF 142'000 - 249'500 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par VF International (The North Face, Timberland). Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose VF International (The North Face, Timberland) ?
Cette offre est un poste en temps plein et temps partiel. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec VF International (The North Face, Timberland) pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin du permis G pour postuler à ce poste au Tessin en tant que frontalier italien ?
Oui. Pour les citoyens UE/AELE, le permis G ne dépend plus d'une zone frontalière : il faut résider dans un État UE/AELE, avoir un contrat suisse et rentrer au moins une fois par semaine. La bande des 20 km concerne la fiscalité, pas le permis. L'employeur suisse dépose la demande de permis G à l'office cantonal des migrations du Tessin après signature du contrat — la première délivrance prend 2-6 semaines. Le permis vaut cinq ans avec un contrat à durée indéterminée ou de plus d'un an, sinon pour la durée du contrat.
Comment postuler à ce poste chez VF International (The North Face, Timberland) ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de VF International (The North Face, Timberland) sur vfc.wd5.myworkdayjobs.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.