Immobilienbewirtschafter*in Gewerbeportfolio — movemi AG
- Lieu
- Oerlikon
- Contrat
- full-time
- Publié
- Hier
Vue d’ensemble du poste
Movemi AG betreibt mit 126 ACTIV FITNESS und 16 Fitnessparks das grösste Fitnessnetzwerk der Schweiz.
Für die professionelle Bewirtschaftung unseres umfangreichen Mietportfolios suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die rechtliche, wirtschaftliche und operative Themen souverän verbindet.
- Movemi AG betreibt mit 126 ACTIV FITNESS und 16 Fitnessparks das grösste Fitnessnetzwerk der Schweiz.
- Für die professionelle Bewirtschaftung unseres umfangreichen Mietportfolios suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die rechtliche, wirtschaftliche und operative Themen souverän verbindet.
- Betreuung und Bewirtschaftung der gewerblichen Mietverhältnisse unserer Fitnessstandorte
- Erstellung und Verwaltung von Nachträgen, Verlängerungen, Optionen sowie weiteren Vertragsanpassungen
- Mehrjährige Erfahrung: In der Bewirtschaftung von Gewerbeimmobilien oder im gewerblichen Mietvertragsmanagement
- Abgeschlossene Berufslehre (EFZ): •Weiterbildung im Bereich Immobilienbewirtschaftung oder ein entsprechender Fachausweis von Vorteil
Responsabilités principales
- Betreuung und Bewirtschaftung der gewerblichen Mietverhältnisse unserer Fitnessstandorte
- Erstellung und Verwaltung von Nachträgen, Verlängerungen, Optionen sowie weiteren Vertragsanpassungen
- Erste Ansprechperson für Vermieter und Untermieter bei vertraglichen und bewirtschaftungsrelevanten Anliegen
- Überwachung von Fristen, Kündigungen und mietvertraglichen Verpflichtungen
- Unterstützung bei vertraglichen Fragestellungen und Abklärungen im Zusammenhang mit Umbauten, Sanierungen, Flächenanpassungen, Rückbaupflichten und Vermieterzustimmungen
- Pflege und Aktualisierung von Mietvertrags-, Kosten- und Stammdaten
- Unterstützung bei mietrechtlichen Fragestellungen sowie Koordination externer Abklärungen
- Überprüfung der Heiz- und Nebenkostenabrechnungen
- Aufbereitung von vertrags- und standortbezogenen Informationen für Expansion, Bau und Management
- Enge Zusammenarbeit mit Expansion, Bau, Facility Management, Betrieb und Finanzen
Exigences principales
- Mehrjährige Erfahrung: In der Bewirtschaftung von Gewerbeimmobilien oder im gewerblichen Mietvertragsmanagement
- Abgeschlossene Berufslehre (EFZ): •Weiterbildung im Bereich Immobilienbewirtschaftung oder ein entsprechender Fachausweis von Vorteil
- Selbstständiger und strukturierter Umgang mit Verträgen, Fristen und komplexen Sachverhalten
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Vermietern, Untermietern und internen Ansprechpartnern
- Teil der Migros-Gruppe: Attraktive Sonderkonditionen bei der Migros Bank, Prämienrabatte bei der Migros Versicherung und Vergünstigungen bei Migros Ferien
- Zentraler Arbeitsort: Büros und Studios an gut erschlossener, zentraler Lage
- Gesund arbeiten: Modern eingerichtete Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen
- Handy-Abo: Nationales Flat-Abo ab CHF 10.– / Monat (Swisscom /digitec connect)
- Migros Bank: Spesenfreies Privat- und Anlagekonto mit Vorzugszinsen
- Mitarbeiterangebote: Flottenrabatt bei zahlreichen Automarken und Spezialkonditionen bei CarSharing Angeboten und Autovermietungen
- Arbeitsklima: Hilfsbereite Teammitglieder*innen und unkomplizierter Umgang über alle Hierarchiestufen hinweg
- Du-Kultur: Wir stehen für ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe
Ce que l’entreprise offre
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; SAP-Kenntnisse von Vorteil Deutsch (sehr gute Kenntnisse) Cosa offriamo
Contacts
- Bewerbung & Kontakt Susanne Hug HR Business Partner
- Rekrutierungsprozess Vorselektion der Bewerbungen Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei.
- Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert.
- Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Fachgespräch In einem Fachgespräch werden spezifische für die Ausführung des Jobs relevante Kenntnisse durch die Führungsperson und/oder einer anderen Fachperson und allenfalls dem Team abgefragt.
- Wenn möglich gibt es danach Zeit den Arbeitsplatz und Team im freien Gespräch besser kennen zu lernen.
- Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Angebot & Vertragsausstellung Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert.
- Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und per Post versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
Détails supplémentaires
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; SAP-Kenntnisse von Vorteil Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
- Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und per Post versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
Notes et contenu original
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel;
- SAP-Kenntnisse von Vorteil
- Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
- Cosa offriamo
- Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und per Post versendet.
- Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
Questions sur cette offre
Quel salaire propose movemi AG pour ce poste ?
movemi AG indique CHF 73 500 - 111 500 bruts par an pour ce poste à Oerlikon. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose movemi AG ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec movemi AG pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Zurich peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez movemi AG ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de movemi AG sur jobs.migros.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
