Kundenberater (w/m/d) — Raiffeisen
- Lieu
- Buchs
- Contrat
- Temps plein
- Publié
- il y a 53 jours
Description complète
07.09.2026 Buchs prend Trübbach
Faites partie de notre équipe !
Raiffeisenbank Sindberg est une banque régionale ancrée, prospère et moderne avec environ 45 employés dans trois sites. Nous défendons la proximité, la confiance et l'engagement dans la région et sommes à la recherche de vous pour continuer à grandir ensemble.
Qu'est-ce qui vous attend ?
- Vous conseillez nos clients dans les domaines du nombre, de l'épargne, de l'investissement et de la fourniture.
- Vous développez des solutions individuelles et accompagnez nos clients dans différentes situations de vie.
- Vous créez des expériences client positives et êtes le premier point de contact à la réception et dans la zone de trésorerie.
- Vous reconnaissez le potentiel, communiquez avec nos clients avec les bons spécialistes et développez activement une équipe de portefeuille client.
- Vous apportez vos idées et contribuez au succès conjoint de notre équipe.
Qu'est-ce que tu apportes ?
- Vous apportez de l'expérience en banque ou dans une fonction comparable orientée vers le service.
- Vous appréciez les contacts avec les clients et les conseils axés sur les besoins.
- Vous êtes idéalement enraciné dans la région de Sindberg et connaissez l'environnement de Raiffeisen.
- Vous convainquez avec votre nature gagnante et les qualités d'hôte prononcées.
- Vous travaillez de façon indépendante et fiable.
- Vous êtes un joueur d'équipe et vous engagez activement dans des objectifs communs.
Quels avantages Raiffeisenbank Werdenberg vous offre-t-il ? Aimez-vous les contacts personnels avec les gens, reconnaissez-vous les opportunités dans les consultations et souhaitez accompagner les clients dans des phases importantes de la vie? Alors tu as raison avec nous ! Marijana Rados Chef d'équipe conseil client privé Pourquoi Raiffeisen ?
Nous maintenons un environnement familial
Les valeurs coopératives sont nos piliers fondamentaux : l'unité. Pour l'autre. Ils façonnent notre coopération et notre interaction. La culture Du crée une proximité personnelle et un niveau oculaire à tous les niveaux fonctionnels.
Nous vivons la diversité et l'égalité des chances
Nous promouvons les différentes perspectives, expériences et compétences de nos équipes. Parce que cette diversité nous rend spéciaux et contribue de façon décisive à notre succès.
Nous favorisons le développement personnel et professionnel
L'apprentissage tout au long de la vie fait partie de notre culture. Nous créons un espace pour le développement professionnel et personnel individuel et soutenons nos employés de manière ciblée – avec une large gamme de possibilités de formation interne et une part des coûts pour la formation externe.
Nous offrons des conditions attrayantes et des avantages sociaux
Nos employés bénéficient d'avantages exclusifs dans les produits bancaires, de divers rabais d'achat à des tiers et d'une disposition de retraite supérieure à la moyenne.
Nous permettons l'achat de semaines de vacances supplémentaires
Nos employés peuvent acheter jusqu'à deux semaines de congé supplémentaires par année en plus des jours de congé réguliers.
Vous voulez en savoir plus sur nous ?
Carrière de Raiffeisenbank Werdenberg
- Raiffeisen Jobbörse
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Raiffeisen pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Buchs est de CHF 81'500 - 114'000 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Raiffeisen. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Raiffeisen ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Raiffeisen pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Saint-Gall ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Saint-Gall peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Saint-Gall ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Raiffeisen ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Raiffeisen sur raiffeisen.wd3.myworkdayjobs.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
