Responsable administration RH à 100% — Hôpital Intercantonal de la Broye (HIB)

NouveauCHF 83 500 - 126 500
Hôpital Intercantonal de la Broye (HIB) · Payerne (VD)
Categoria: Amministrazione Contratto: full-time Salario: CHF 83 500 - 126 500
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Lieu
Payerne
Contrat
full-time
Publié
il y a 6 jours
SalaireCHF 83 500 - 126 500

Vue d’ensemble du poste

Grâce à ses 800 collaborateurs.trices, l'Hôpital Intercantonal de la Broye (HIB) assure une mission de soins aigus et de réadaptation.

Son ambition est d'être une institution de santé dynamique, novatrice et visant l'excellence au profit de la population Broyarde.

Pour relever les nombreux défis qui l'attendent, l'HIB est à la recherche d'un.e : Responsable administration RH à 100% Votre mission

Responsabilités principales

  • Rattaché·e à la Directrice des ressources humaines, vous assurez la responsabilité de l'ensemble des activités liées à l'administration du personnel et garantissez la qualité, la conformité et l'efficience des processus RH tout au long du parcours collaborateur.
  • Véritable Business Partner, vous accompagnez les responsables hiérarchiques dans les questions administratives, contractuelles et réglementaires et contribuez activement au développement de la politique RH ainsi qu'à l'amélioration continue des prestations. Vos responsabilités
  • Excellente capacité d'analyse, sens des responsabilités, rigueur et orientation solutions.

Processus de candidature

  • Veiller à application correcte application des assurances sociales, de la prévoyance professionnelle, de la fiscalité applicable ainsi que des dispositions légales et conventionnelles.
  • Assurer les bouclements mensuels et annuels des salaires ainsi que les déclarations auprès des assurances sociales et des autorités compétentes.
  • Garantir la réconciliation comptable des salaires et assurer les contrôles de cohérence entre les données RH, la paie et la comptabilité.
  • Conseiller et accompagner les responsables hiérarchiques dans les domaines de l'administration RH, des salaires, des assurances sociales et du droit du travail.
  • Garantir la qualité des données RH et développer des indicateurs de pilotage fiables.
  • Piloter les projets liés à l'administration RH et contribuer activement à la digitalisation et à l'amélioration continue des processus.
  • Assurer une veille législative et réglementaire dans votre domaine d'activité.
  • Assurer à la qualité et à la conformité des processus de l'administration RH dans le cadre du système de contrôle interne. . Vos atouts

Contacts

  • Pour toutes questions complémentaires au sujet de ce poste, veuillez prendre contact avec Mme Valérie Faivre, directrice des ressources humaines, au 026 662 85 59.
  • En cas de difficultés techniques, nous vous invitons à contacter notre service recrutement au 026 662 81 91.
  • Un extrait de casier judiciaire ordinaire ainsi qu’un extrait spécial vierges de moins de 3 mois seront exigés avant la signature du contrat.

Détails supplémentaires

  • Pour relever les nombreux défis qui l'attendent, l'HIB est à la recherche d'un.e : Responsable administration RH à 100%
  • Véritable Business Partner, vous accompagnez les responsables hiérarchiques dans les questions administratives, contractuelles et réglementaires et contribuez activement au développement de la politique RH ainsi qu'à l'amélioration continue des prestations. Vos responsabilités
  • Assurer à la qualité et à la conformité des processus de l'administration RH dans le cadre du système de contrôle interne. .
  • Très bonne maîtrise des outils informatiques et des systèmes d'information RH. Entrée en fonction : à convenir

Notes et contenu original

  • Pour relever les nombreux défis qui l'attendent, l'HIB est à la recherche d'un.e :
  • Responsable administration RH à 100%
  • Votre mission
  • Véritable Business Partner, vous accompagnez les responsables hiérarchiques dans les questions administratives, contractuelles et réglementaires et contribuez activement au développement de la politique RH ainsi qu'à l'amélioration continue des prestations.
  • Vos responsabilités
  • Vos atouts
  • Très bonne maîtrise des outils informatiques et des systèmes d'information RH.
  • Entrée en fonction : à convenir
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Questions sur cette offre

Quel salaire propose Hôpital Intercantonal de la Broye (HIB) pour ce poste ?

Hôpital Intercantonal de la Broye (HIB) indique CHF 83 500 - 126 500 bruts par an pour ce poste à Payerne. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Hôpital Intercantonal de la Broye (HIB) ?

Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Hôpital Intercantonal de la Broye (HIB) pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Vaud ?

Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Vaud peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Vaud ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez Hôpital Intercantonal de la Broye (HIB) ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Hôpital Intercantonal de la Broye (HIB) sur emploi.hopital-broye.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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