Politique et normes Gouvernance - Contrat à durée déterminée de 12 mois — Swiss Re
- Lieu
- Bratislava, SK
- Contrat
- full-time
- Publié
- il y a 14 jours
Vue d’ensemble du poste
Êtes-vous passionné par la gouvernance, la conformité et la création de cadres qui aident les organisations à fonctionner efficacement?
Rejoignez notre équipe dynamique à Swiss Re alors que nous façonnons l'avenir de la gouvernance politique dans notre organisation mondiale.
Ce rôle offre une occasion passionnante d'avoir un impact significatif sur notre structure de gouvernance tout en travaillant avec les intervenants à tous les niveaux de l'entreprise.
- Êtes-vous passionné par la gouvernance, la conformité et la création de cadres qui aident les organisations à fonctionner efficacement?
- Rejoignez notre équipe dynamique à Swiss Re alors que nous façonnons l'avenir de la gouvernance politique dans notre organisation mondiale.
- Vous combinerez l'expertise en gouvernance et l'influence des intervenants pour maintenir et améliorer notre approche de la gestion des politiques. Principales responsabilités :
- Nous développons, maintenons et mettons en œuvre les politiques, normes et programmes de formation qui éduquent les employés sur leurs responsabilités et leurs comportements dans l'identification et la gestion des risques de conformité.
Responsabilités principales
- Vous combinerez l'expertise en gouvernance et l'influence des intervenants pour maintenir et améliorer notre approche de la gestion des politiques. Principales responsabilités :
- Nous développons, maintenons et mettons en œuvre les politiques, normes et programmes de formation qui éduquent les employés sur leurs responsabilités et leurs comportements dans l'identification et la gestion des risques de conformité.
- les exigences, la portée, la complexité et les responsabilités du rôle
Processus de candidature
- Gestion des parties prenantes : Conseiller les responsables des politiques et des normes sur l'application du cadre et les meilleures pratiques pour la rédaction et la mise en œuvre
- Bâtir une communauté de propriétaires normalisés et en assurer la direction afin de promouvoir la collaboration et le partage des connaissances pour appuyer l'uniformité et les pratiques exemplaires
- Soutien à la conformité : Contribuer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des politiques, normes, processus et outils de conformité
- Amélioration du cadre de risque : Surveiller l'évolution de la réglementation afin de déterminer les nouvelles exigences et les améliorations possibles aux cadres de risque
- Formation et sensibilisation : Préparer et fournir du matériel de formation, d'orientation et de sensibilisation pour renforcer la capacité de conformité À propos de l'équipe
- L'équipe du programme de conformité, politiques et sensibilisation (PPA) est responsable du cadre mondial de conformité de Swiss Re.
- Nous soutenons l'entreprise et nos collègues de conformité en surveillant les nouveaux risques et règlements dans les juridictions dans lesquelles nous opérons, et nous supervisons le fonctionnement et la mise en œuvre du cadre général de gouvernance politique dans l'ensemble de Swiss Re. À propos de toi
- Vous êtes un professionnel de la gouvernance qui prospère en créant l'ordre et la structure au sein d'organisations complexes.
Détails supplémentaires
- Veuillez noter qu'il s'agit d'un poste de durée déterminée de 12 mois.
- Vous combinerez l'expertise en gouvernance et l'influence des intervenants pour maintenir et améliorer notre approche de la gestion des politiques. Principales responsabilités :
- Formation et sensibilisation : Préparer et fournir du matériel de formation, d'orientation et de sensibilisation pour renforcer la capacité de conformité À propos de l'équipe
- Nous soutenons l'entreprise et nos collègues de conformité en surveillant les nouveaux risques et règlements dans les juridictions dans lesquelles nous opérons, et nous supervisons le fonctionnement et la mise en œuvre du cadre général de gouvernance politique dans l'ensemble de Swiss Re.
- Excellente capacité d'organisation, de processus, de gestion de projet et d'analyse Connaissance de l'anglais (écrit et parlé)
- Expérience des systèmes ou outils de gestion des politiques numériques Modèle de rémunération et de travail
- Pour la Slovaquie, l'échelle mensuelle des salaires de base pour ce poste se situe entre 2 900 EUR et 4 900 EUR pour un poste à temps plein. Le salaire spécifique offert tient compte:
- Si vous n'avez pas eu de nouvelles de nous, veuillez consulter votre dossier spam. À propos de Swiss Re
- Pour en savoir plus sur la façon dont nous utilisons l'IA dans le recrutement et comment nous traitons vos données personnelles, veuillez consulter notre Déclaration de confidentialité des données avant de postuler. Code de référence : 137788
Notes et contenu original
- À propos du rôle
- Vous combinerez l'expertise en gouvernance et l'influence des intervenants pour maintenir et améliorer notre approche de la gestion des politiques.
- Principales responsabilités :
- Formation et sensibilisation : Préparer et fournir du matériel de formation, d'orientation et de sensibilisation pour renforcer la capacité de conformité
- À propos de l'équipe
- À propos de toi
- Excellente capacité d'organisation, de processus, de gestion de projet et d'analyse
- Connaissance de l'anglais (écrit et parlé)
- Expérience des systèmes ou outils de gestion des politiques numériques
- Modèle de rémunération et de travail
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Swiss Re pour ce poste ?
Swiss Re indique CHF 73 500 - 111 500 bruts par an pour ce poste à Bratislava, SK. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Swiss Re ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Swiss Re pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Zurich peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Swiss Re ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Swiss Re sur swissre.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
