Fachperson Gesundheit oder Pflegefachperson HF/FH für eine fixe Nacht pro Woche — Spitex Linth
- Lieu
- Uznach
- Contrat
- Temps partiel
- Publié
- il y a 2 jours
Description complète
Le Nachtspitex dans la région de Zurich Lac Lindh est un projet conjoint de Les organisations Spitex Rapperswil-Jona et Linth. Le bassin hydrographique couvre: Elle compte plus de dix municipalités et plus de 70 000 habitants.
Nous recherchons un soutien
Santé ou infirmière HF/FH pour une nuit fixe par semaine Ils apportent avec eux
- Déjà l'expérience dans les soins, fixés à la selle même dans des situations difficiles
- Travail indépendant
- Capacité de charge
- Permis de conduire Cat. B
Nous leur offrons
- Nuit fixe (également possibilité de travailler pendant la journée, si désiré)
- Indemnisation attrayante
- Grande fiabilité de planification sur plusieurs mois
Portrait Spitex Linth est un organisme sans but lucratif basé à Uznach. Leur offre va de simples soins de base, soins de traitement, soins psychiatriques, soins palliatifs, soins de démence, malformation nocturne et aide à domicile. Spitex Linth a des accords de performance avec neuf municipalités de la région du lac Zurich-Linth. Son bassin versant compte plus de 43 000 habitants.
Avantages
- Répartition du service individuel: Nous offrons des jours ouvrables fixes et pouvons prendre en compte votre situation familiale autant que possible. Vous dites quand vous pouvez travailler - nous cherchons à rendre cela possible.
- Réduction des heures de travail: Nous offrons des jours de travail fixes et pouvons tenir compte autant que possible de votre situation familiale. Vous dites quand vous pouvez travailler - nous cherchons à rendre cela possible.
- Pauses payées: Il y a une pause de 15 minutes par demi-journée.
- Salaires et primes Nous payons un salaire équitable et donnons fidélité avec des cadeaux de vacances généreux ou des salaires mensuels supplémentaires.
- Éducation et perfectionnement: l'éducation et le perfectionnement sont très importants pour nous. Nous formons FaGes et HFs et avons organisé divers cours de formation pour toute l'équipe. Nous sommes également heureux de soutenir des plans de formation individuels.
- Promotion des employés : Nous avons déjà pu accompagner 3 élèves en interne au diplôme HF. De nos propres rangs, nous avons pu former un employé en tant que gestionnaire de formation, un expert en blessure et un gestionnaire de qualité.
- Home Office: Nous pratiquons des modèles de travail flexibles.
- Co-création: Nous avons différents groupes d'experts. Il est important pour nous que l'équipe puisse participer activement à l'entreprise et à la conception de notre processus.
- Réductions: Nous offrons des réductions de flotte sur de nombreuses marques de voitures. Lors de vos achats en pharmacie, tout le monde bénéficie de 10% de réduction. Nous bénéficions également de marques pour les employeurs.
- Evénements pour les employés: Nous jouons au mini golf ou à la Boccia, visitons une usine de Schoggi ensemble ou nous amusons sur un bateau. Nos événements en équipe sont très populaires.
- Boissons gratuites: Minéraux avec et sans dioxyde de carbone est gratuit pour tout le monde dans le bureau.
- Snacks gratuits: Des fruits frais sont disponibles tous les jours gratuitement pour les employés de la base.
- Cadeaux : Nous surprenons volontiers nos employés avec un peu d'attention de temps en temps.
- Participation des abonnements aux transports en commun: Au cours de la formation, nous couvrons les coûts de l'abonnement demi-taxe.
- Congés non payés: Dans la mesure du possible, nous accordons des congés non payés comme désiré.
- Récompenses : Pour le placement de nouveaux employés
- Heures de travail flexibles: heures de travail individuelles
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Spitex Linth pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Uznach est de CHF 81'500 - 114'000 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Spitex Linth. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Spitex Linth ?
Cette offre est un poste en temps partiel. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Spitex Linth pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Saint-Gall ?
Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Saint-Gall après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Saint-Gall ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Spitex Linth ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Spitex Linth sur spitexjobs.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
