Directeur·trice du pôle Organisation et transversalité — État de Vaud (Administration cantonale vaudoise)
- Lieu
- Renens VD
- Contrat
- full-time
- Publié
- il y a 96 jours
Vue d’ensemble du poste
La Direction générale de l’enfance et de la jeunesse (DGEJ) met en œuvre la politique cantonale de l’enfance et de la jeunesse, articulée autour de trois missions : prévention, protection et participation.
Elle garantit aux enfants et aux jeunes du canton un accompagnement adapté à leurs besoins, en particulier lorsque leur développement ou leur sécurité sont menacés.
En qualité de directeur∙trice du pôle Organisation et transversalité , vous alliez une vision transversale affirmée à une solide capacité d’organisation, et pilotez les fonctions d’appui de la direction générale – appui juridique, finances, systèmes et organisation, secrétariat central – au service de la qualité et de la continuité des prestations rendues aux enfants et aux familles du canton.
- La Direction générale de l’enfance et de la jeunesse (DGEJ) met en œuvre la politique cantonale de l’enfance et de la jeunesse, articulée autour de trois missions : prévention, protection et participation.
- Elle garantit aux enfants et aux jeunes du canton un accompagnement adapté à leurs besoins, en particulier lorsque leur développement ou leur sécurité sont menacés.
- Sens des responsabilités et éthique du service public, capacité d’adaptation et de flexibilité.
Responsabilités principales
- Sens des responsabilités et éthique du service public, capacité d’adaptation et de flexibilité.
Contacts
- Pour de plus amples informations, veuillez consulter le cahier des charges en cliquant ici ou contacter Madame Manon Schick, Directrice générale de l’enfance et de la jeunesse au 021 316 53 46.
- De plus, nous vous invitons à vous rendre sur notre site internet où vous pourrez également découvrir en détail nos différents métiers.
- Master universitaire ou diplôme d’une haute école, ou titre jugé équivalent, dans un domaine utile à la fonction ;
- Formation complémentaire en management, conduite d’organisation, gestion publique, conduite du changement ou gestion de projets complexes ;
- Expérience professionnelle confirmée d’au moins 8 ans dans une fonction de conduite, de direction de domaine, de coordination transversale ou de pilotage d’activités d’appui, idéalement acquise au sein d’une administration publique ou d’une organisation complexe ;
- Vision globale et sens de la perspective, excellentes capacités d’analyse et de synthèse, fortes capacités rédactionnelles et aisance à l’oral ;
- Leadership affirmé, esprit de décision et de détermination, sens de la délégation et du contrôle, maîtrise de soi dans la gestion du stress ;
- Aptitude à la gestion de conflits, à l’écoute et à la communication ;
- Le processus de recrutement comprend une vérification des antécédents judiciaires des candidat·e·s.
- Poste au sein de l'Administration cantonale vaudoise (État de Vaud), Suisse.
Questions sur cette offre
Quel salaire propose État de Vaud (Administration cantonale vaudoise) pour ce poste ?
État de Vaud (Administration cantonale vaudoise) indique CHF 60 500 - 91 500 bruts par an pour ce poste à Renens VD. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose État de Vaud (Administration cantonale vaudoise) ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec État de Vaud (Administration cantonale vaudoise) pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Vaud ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Vaud peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Vaud ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez État de Vaud (Administration cantonale vaudoise) ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de État de Vaud (Administration cantonale vaudoise) sur offres-emploi.vd.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
