Personalberater/in RAV Wil (m/w/d) — Kanton St. Gallen
- Lieu
- Wil
- Contrat
- Temps plein
- Publié
- il y a 53 jours
Description complète
Le Centre régional pour l'emploi (RAV) fournit des conseils compétents et complets aux demandeurs d'emploi, aux employeurs et à d'autres bureaux. Elle soutient les demandeurs d'emploi dans leur réinsertion sur le marché du travail par des mesures d'assurance chômage. L'accent est mis sur les services d'emploi rapide et permanent.
À quoi s'attendre
- Conseil et fourniture de conseils aux demandeurs d'emploi
- Conduite et enregistrement des consultations
- Élaboration et accord de stratégies de réinsertion adéquates et de mesures de qualification avec les demandeurs d'emploi
- Coopération avec les services internes (logistique, mesures relatives au marché du travail, services juridiques, services aux employeurs, etc.)
- Contrôler le respect des exigences légales et engager des sanctions pour abus
- Achever tous les travaux administratifs liés aux activités
Ce qui le distingue
- Enseignement commercial de base ou apprentissage professionnel avec enseignement professionnel complémentaire
- Bundesgenössischer Fachausweis en tant que spécialiste des RH, spécialiste de la sécurité sociale ou disposé à poursuivre la formation de spécialiste des RH (direction B)
- Expérience professionnelle en matière de recrutement, de conseil en recrutement, de conseil à la clientèle ou de lien étroit avec la sécurité sociale
- Communication empathique et orientée vers la solution avec les interlocuteurs les plus divers de différents milieux sociaux et culturels
- Souplesse et volonté d'effectuer des tâches également aux emplacements du RAV à St.Gallen et Wattwil
Ce que nous offrons
- Haute indépendance et responsabilité personnelle après une formation professionnelle
- Modèles flexibles de temps de travail
- Lieu de travail attrayant à distance de marche de la station
- Abonnement offert à la société Ostwind
- Infrastructure moderne (bureau spatial ouvert)
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Kanton St. Gallen pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Wil est de CHF 57'500 - 87'000 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Kanton St. Gallen. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Kanton St. Gallen ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Kanton St. Gallen pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Saint-Gall ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Saint-Gall peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Saint-Gall ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Kanton St. Gallen ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Kanton St. Gallen sur recruitingapp-2800.umantis.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
