Vorsorgeberater/in Firmenkunden (Mandatsleitung) 80 - 100 % — Valiant Bank AG

CHF 178'000 - 313'000
Valiant Bank AG · St. Gallen (SG)
Catégorie: Anlageberatung Contrat: Temps partiel Salaire: CHF 178'000 - 313'000
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Lieu
St. Gallen
Contrat
Temps partiel
Publié
il y a 50 jours
SalaireCHF 178'000 - 313'000

Description complète

Simplifiez-vous ensemble. Parce que la vie est pleine de possibilités. En même temps, elle est devenue complexe. C'est pourquoi nous cherchons des employés qui travaillent avec nous pour promouvoir la simplicité.

Ils

  • agir en tant qu'expert en solutions de fonds de pension (BVG) et en assurance personnelle (KTG, UVG, UVG-Z) pour les clients existants et nouveaux
  • pour des solutions globales optimales, en particulier dans le secteur des cadres
  • Analyser les solutions existantes et développer des solutions futures
  • être responsable des appels d'offres/présentations et mener des négociations avec les prestataires potentiels de pensions et les gestionnaires d'actifs et finaliser les résultats dans un modèle comparatif;
  • accompagner aujourd'hui les solutions de prévention autonomes au niveau du projet en réalignement
  • Développer des bases de décision bien fondées pour nos clients
  • explorer et promouvoir activement les possibilités de vente croisée avec les partenaires en tandem
  • Travailler dans une équipe très motivée
  • participant activement au développement de la zone de service du service de courtage
  • lors d'événements professionnels et d'événements clients en tant que conférencier convainc et inspire

Ils apportent

  • Avec passion pour le support client et l'acquisition
  • connaissances actuelles du marché et de plusieurs années d'expérience professionnelle en conseil client d'entreprise dans le domaine des solutions de fonds de pension et d'assurance personnelle
  • les conditions nécessaires et l'inscription au registre intermédiaire FINMA
  • de préférence l'expérience d'une compagnie d'assurance, d'un courtier ou d'une fondation collective/communautaire axée sur les ventes et l'acquisition de clients
  • une personnalité sympathique et une apparence élégante, souveraine et gagnante
  • Bonnes compétences en TI (WinVS, BAYO, Power Point et Excel)

Sur nous Valiant est un fournisseur de services financiers suisse indépendant opérant exclusivement en Suisse. Il offre aux clients privés et aux PME une offre complète et facile à comprendre en matière financière. Valiant est ancré localement dans les 15 cantons suivants : Argovie, Paysage de Bâle, Ville de Bâle, Berne, Freiburg, Jura, Lucerne, Neuchâtel, Schaffhausen, Soleure, St. Gallen, Thurgau, Vaud, Zug et Zurich. Il est également présent dans toute la Suisse grâce à des services numériques innovants. Valiant a un bilan total de 38,2 milliards de francs et emploie environ 1200 personnes, dont plus de 70 apprentis.

  • agir en tant qu'expert en solutions de fonds de pension (BVG) et en assurance personnelle (KTG, UVG, UVG-Z) pour les clients existants et nouveaux
  • pour des solutions globales optimales, en particulier dans le secteur des cadres
  • Analyser les solutions existantes et développer des solutions futures
  • être responsable des appels d'offres/présentations et mener des négociations avec les prestataires potentiels de pensions et les gestionnaires d'actifs et finaliser les résultats dans un modèle comparatif;
  • accompagner aujourd'hui les solutions de prévention autonomes au niveau du projet en réalignement
  • Développer des bases de décision bien fondées pour nos clients
  • explorer et promouvoir activement les possibilités de vente croisée avec les partenaires en tandem
  • Travailler dans une équipe très motivée
  • participant activement au développement de la zone de service du service de courtage
  • lors d'événements professionnels et d'événements clients en tant que conférencier convainc et inspire
  • Avec passion pour le support client et l'acquisition
  • connaissances actuelles du marché et de plusieurs années d'expérience professionnelle en conseil client d'entreprise dans le domaine des solutions de fonds de pension et d'assurance personnelle
  • les conditions nécessaires et l'inscription au registre intermédiaire FINMA
  • de préférence l'expérience d'une compagnie d'assurance, d'un courtier ou d'une fondation collective/communautaire axée sur les ventes et l'acquisition de clients
  • une personnalité sympathique et une apparence élégante, souveraine et gagnante
  • Bonnes compétences en TI (WinVS, BAYO, Power Point et Excel)
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Questions sur cette offre

Quel salaire propose Valiant Bank AG pour ce poste ?

Valiant Bank AG indique CHF 178'000 - 313'000 bruts par an pour ce poste à St. Gallen. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Valiant Bank AG ?

Cette offre est un poste en temps partiel. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Valiant Bank AG pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Saint-Gall ?

Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Saint-Gall après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Saint-Gall ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez Valiant Bank AG ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Valiant Bank AG sur jobs.valiant.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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