Detailhandelsfachfrau / Detailhandelsfachmann 50 - 70 % (w/m/d) — LANDI Unterwalden AG
- Lieu
- Sarnen
- Contrat
- Temps partiel
- Publié
- il y a 41 jours
Description complète
- Entreprise : LANDI Unterwalden AG
- Lieu de travail : 6060 Sarnen
- Taux d'occupation : 50-70 %
- Poste : Collaboratrice / collaborateur
- Type de contrat : à durée indéterminée
- Domaine professionnel : vente / conseil à la clientèle
LANDI Unterwalden AG est une entreprise commerciale dynamique et en pleine croissance dans les cantons d'Obwald et de Nidwald, active dans les domaines du commerce de détail, du commerce agricole ainsi que du commerce de carburants. Notre équipe sympathique et engagée du LANDI Laden à Sarnen recherche, pour le 1er novembre 2026 ou à convenir, une personnalité capable de travailler en équipe.
Gaby Schürch Partenaire RH +41 58 434 41 39
Ces tâches vous enthousiasment
- Conseil et service engagés, compétents et aimables auprès de nos clients
- Garantie de la disponibilité des marchandises : commande, contrôle et stockage des marchandises
- Présentation des marchandises et gestion de l’assortiment
- Tenue de la caisse et établissement des bons de livraison
- Réalisation de contrôles de qualité et des dates
Nous nous réjouissons de votre profil
- Formation achevée de gestionnaire du commerce de détail, idéalement dans le secteur LANDI, connaissances agricoles un atout
- Aisance relationnelle et plaisir au contact de la clientèle
- Méthode de travail autonome, orientée client, engagée et fiable
- Flexibilité concernant les horaires de travail (y compris le travail le samedi)
- Esprit d’équipe et plaisir à collaborer
- Très bonnes connaissances de l’allemand à l’oral et à l’écrit
- Résistant au stress et organisé - même en période intense
- Permis de cariste, un atout
Découvrez vos avantages
- Formation initiale et continue : Nous investissons dans le développement de nos collaborateurs. Une vaste offre de formation interne est ouverte à toutes et tous, et nous soutenons les formations continues externes.
- Réglementation attrayante des vacances : Notre réglementation des vacances garantit à tous les collaborateurs au moins 5 semaines de vacances. À partir du 50. Année de vie, il s’agit de 6 semaines et à partir du 60. Année de vie, voire 7 semaines. De plus, il est possible d’acheter des jours de vacances supplémentaires.
- Congé familial : Les mères reçoivent 100 pour cent de leur salaire assuré pendant les 18 semaines de congé de maternité. L’autre parent bénéficie de 3 semaines de congé familial avec son salaire intégral.
- Prestations d’assurance : Nous offrons à nos collaborateurs une couverture grâce à des prestations sociales et de prévoyance supérieures à la moyenne et leur proposons des conditions préférentielles pour des assurances complémentaires auprès de diverses caisses-maladie pour l’ensemble de leur famille.
- Avantages et rabais : Nos collaborateurs bénéficient notamment de rabais lors de leurs achats et en faisant le plein, de crédits sur REKA-Geld ainsi que d’abonnements mobiles à tarif réduit pour eux et leurs familles.
Questions sur cette offre
Quel salaire propose LANDI Unterwalden AG pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Sarnen est de CHF 55'300 - 85'100 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par LANDI Unterwalden AG. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose LANDI Unterwalden AG ?
Cette offre est un poste en temps partiel. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec LANDI Unterwalden AG pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Obwald ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Obwald peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Obwald ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez LANDI Unterwalden AG ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de LANDI Unterwalden AG sur jobs.fenaco.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
