Housekeeping Floor Supervisor 100% (w/m/d) — Bürgenstock Hotels AG

NouveauCHF 86'500 - 120'500 (est.)
Bürgenstock Hotels AG · Obbürgen (NW)
Categoria: Sanità / Ospedali Contratto: Temps plein Salario: CHF 86'500 - 120'500 (est.)
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Lieu
Stans
Contrat
Temps plein
Publié
il y a 3 jours
SalaireCHF 86'500 - 120'500 (est.)

Description complète

Avec plus de 165 ans d'histoire, l'Hôtel Schweizerhof Bern & Spa est l'hôtel le plus traditionnel de la ville. En tant que membre de la collection Bürgenstock, notre hôtel impressionne avec un excellent service et des services de première classe pour les clients du monde entier. Notre culture d'entreprise se caractérise par une hiérarchie plate, une collaboration et une bonne dose d'humour et de passion. Nous sommes convaincus que seuls les employés satisfaits peuvent inspirer nos invités – C'est pourquoi nous offrons un environnement de travail qui motive, inspire et inspire les meilleures performances. Nous sommes fiers d'avoir reçu le prix "Great Place To Work® Suisse". Cette certification est basée sur les cotes de nos employés, qui considèrent notre culture de travail comme excellente. Hotel Schweizerhof Bern & Spa Great Place To Work® Suisse. Êtes-vous prêt à créer des expériences d'invités exceptionnels avec nous tout en apprenant et en se développant? Alors tu as raison avec nous! Nous attendons avec impatience votre candidature pour la position ouverte comme

Superviseur d'étages d'entretien ménager 100 % (h/f/d)

Votre travail quotidien

  • Assurer la propreté et la préservation de la valeur dans toute la maison
  • Contrôle des chambres et des espaces publics, y compris le spa
  • Coordination de tous les processus internes
  • Organisation de réunions d ' information à l ' intention des employés et appui à la planification de la formation
  • Assurer un niveau élevé de satisfaction des clients
  • Assistance aux stagiaires, stagiaires et stagiaires
  • Soutien à la lingerie et à la coopération dans les inventaires mensuels et semestriels

Ce qu'on veut de toi

  • Formation comme spécialiste de l'hôtellerie EFZ ou expérience professionnelle équivalente
  • Expérience dans l'hôtellerie ainsi que dans une position d'avantage similaire
  • Des normes élevées de propreté et d'ordre
  • Personnalité flexible, résistante et forte en communication avec un esprit d'équipe fort
  • La pensée et l'action entrepreneuriales
  • Bonne connaissance de l'allemand et de l'anglais
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Questions sur cette offre

Quel salaire propose Bürgenstock Hotels AG pour ce poste ?

L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Stans est de CHF 86'500 - 120'500 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Bürgenstock Hotels AG. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Bürgenstock Hotels AG ?

Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Bürgenstock Hotels AG pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Nidwald ?

Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Nidwald peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Nidwald ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez Bürgenstock Hotels AG ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Bürgenstock Hotels AG sur recruitingapp-2850.umantis.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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