Kommissionssekretär*in Finanz- und Geschäftsprüfungskommission (50 %) — Stadt Luzern
- Lieu
- Luzern
- Contrat
- Temps partiel, Temps plein
- Publié
- il y a 7 jours
Description complète
Nous nous concentrons sur la proximité et l'ouverture : À l'administration municipale, nous vivons la du-culture – déjà dans le processus de candidature. Êtes-vous intéressé par les processus politiques et souhaitez-vous façonner activement les travaux du Grand conseil municipal? Dans cette fonction polyvalente, vous aidez et conseillez le comité d'audit financier et commercial et, avec votre talent organisationnel et vos méthodes de travail prudentes, vous assurez un bon fonctionnement de la commission.
Vos tâches
- Vous soutenez le Comité de vérification des finances et des affaires, ses membres et le Grand conseil municipal en matière administrative et professionnelle.
- Vous planifiez et organisez les réunions du comité d'audit financier et commercial ainsi que toutes les sous-commissions et commissions spéciales.
- Vous conserverez le procès-verbal des réunions des commissions, sous-commissions et commissions spéciales du Grand conseil municipal.
- Vous rédigez la correspondance de la commission et vous assurez une communication conviviale.
- Vous conseillez et accompagnez le Bureau de la Commission avant, pendant et après les réunions sur la Commission et les questions de procédure.
- Vous rédigez des communiqués de presse et préparez la communication de la Commission au monde extérieur.
- Vous assisterez et conseillerez la Commission en particulier dans l'exercice de son contrôle parlementaire.
Votre profil
- Vous avez une expérience professionnelle en administration publique, idéalement au sein du service de la Commission ou du Parlement.
- La science politique, le droit ou des études comparables sont bénéfiques.
- Vous aimez travailler dans un environnement politique et vous êtes intéressé par le travail du Parlement.
- Vous travaillez avec précision et discrétion et avez une excellente connaissance de l'allemand.
- Vous êtes flexible en termes de temps et pouvez vous adapter aux exigences changeantes.
- Idéalement, vous vivez dans la région de Lucerne.
Plus sur place
De plus amples informations sur le Grand conseil municipal de Lucerne et ses commissions sont disponibles sur notre site web. En tant que bureau du personnel, la Chancellerie offre des services au conseil municipal, à l'administration municipale et au Parlement municipal. Le Secrétariat du Grand conseil municipal organise toutes les réunions parlementaires et soutient le Présidium et les membres du Grand conseil municipal dans l'accomplissement de ces tâches. Salaires Spécialiste commercial 2, classes salariales 11-13 "Système de la ville" Adaptation à la famille
Congé de maternité
16 semaines, 100% payé.
Congé de paternité
20 jours payés En outre, le congé parental et la réduction des peines sont possibles. Allocations familiales Allocation familiale spéciale de 300.– par mois en plus des allocations pour enfants/éducation, selon le niveau d'emploi. Caisse des pensions Sur les cotisations de retraite, la Ville de Lucerne paie 62 % et les salariés 38 %. OSP Possibilité d'acheter un forfait annuel zone 10 avec un rabais de jusqu'à 50% Adhésion gratuite à Nextbike Vacances Selon l'âge de 25 jours ou plus de vacances 15 jours fériés payés
Formation
Large offre de cours internes Appui à la formation externe Travail mobile et flexible Un travail mobile et flexible est pris en charge. Signifiant Ensemble, nous formons Lucerne. S'impliquer. Autres prestations Plus de 2000 employés, 1200 enseignants et plus de 60 apprenants dans 12 professions : La ville de Lucerne est l'un des plus grands employeurs de la région – et en même temps accessible et sympathique. Ensemble, nous sommes attachés à la ville et à la population. Nous offrons beaucoup de liberté créative et vivons une coopération simple. Nous encourageons le travail mobile ainsi que la formation interne et externe. Et: La compatibilité de la famille et du travail est une préoccupation fondamentale pour nous.
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Stadt Luzern pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Luzern est de CHF 34'800 - 53'000 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Stadt Luzern. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Stadt Luzern ?
Cette offre est un poste en temps partiel et temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Stadt Luzern pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Lucerne ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Lucerne peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Lucerne ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Stadt Luzern ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Stadt Luzern sur job.stadtluzern.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
